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Documents disponibles dans cette catégorie (2881)
Actualité
Cet appel à projets a pour objet de désigner les Organismes de Placement Spécialisé et le leur confier une mission d’intérêt général à caractère non lucratif qui vise à sécuriser les parcours professionnels en assurant la continuité de l’accompa[...]Document : Etude
Pour décrire et comprendre les inégalités entre les femmes et les hommes, les statistiques par genre sont essentielles. Ces dernières sont souvent produites et publiées au niveau national. Aussi, pour avoir accès à des données normandes, la Dire[...]Document : Etude
En Normandie, la part des seniors représente 29,3 % de la population active. Cette étude présente une série d'indicateurs destinée à caractériser les actifs seniors en emploi. Elle s'intéresse particulièrement aux familles de métiers les plus vi[...]Document : Etude
Pour décrire et comprendre les inégalités entre les femmes et les hommes, les statistiques par genre sont essentielles. Ces dernières sont souvent produites et publiées au niveau national. Aussi, pour avoir accès à des données normandes, la Dire[...]Document : Etude
Document consacré à l'entrepreneuriat des femmes en Normandie. Au sommaire : . Chiffres-clés de l'entrepreneuriat des femmes . Pérennité des entreprises créées par les femmes . Exemples de réseaux féminins en Normandie . Rencontre avec Car[...]Outil pédagogique
Un jeu et des activités pédagogiques pour découvrir et approfondir la connaissance des métiers. Faire un choix d’orientation aujourd’hui à partir d’un seul nom de métier apparait bien réducteur. Toutefois, pour explorer le monde du travail, s’i[...]Document : Etude
Pour décrire et comprendre les inégalités entre les femmes et les hommes, les statistiques par genre sont essentielles. Ces dernières sont souvent produites et publiées au niveau national. Aussi, pour avoir accès à des données normandes, la Dire[...]Outil pédagogique
Jeu pédagogique qui permet, au travers de questions sur les champs de l'emploi et de l'insertion, de mieux appréhender le handicap et plus particulièrement le handicap dans l'environnement professionnel. 6 thématiques : - La reconnaissanc[...]Document : Etude
La Dares, en collaboration avec Pôle emploi, a lancé des travaux visant à construire des indicateurs de valeur ajoutée des organismes de formation. Ces indicateurs visent à évaluer l’action propre d’un organisme de formation, ce qu’il a « ajouté[...]Document : Etude
Pour décrire et comprendre les inégalités entre les femmes et les hommes, les statistiques par genre sont essentielles. Ces dernières sont souvent produites et publiées au niveau national. Aussi, pour avoir accès à des données normandes, la Dire[...]Document : Plaquette
La Direccte Normandie a produit deux documents permettant de mieux connaître l'intervention de l'Etat en Normandie dans le cadre du Plan d'Investissement dans les Compétences. La brochure "Le plan d'investissement dans les compétences" rappelle[...]Article
Expert-comptable : un métier en pleine mutation. Fini l’époque où les experts-comptables restaient assis derrière leur bureau à rentrer des chiffres dans un tableur Excel. Le métier s’est réinventé grâce aux nouvelles technologies et offre de[...]Article
Les 2coles de production affichent un bel optimisme et continuent de se développer. Entretien avec Patrick Carret directeur général de la Fédération nationale.Article : Etude
Lorsqu’elles en ont un, elles exercent une variété de métiers réduite par rapport aux autres personnes. Les 20 professions les plus répandues représentent 37 % de l’emploi des personnes reconnues handicapées, contre seulement 25 % de l’emploi sa[...]Article
D’ici dix ans, la moitié des exploitants agricoles partiront à la retraite. Et si la relève était en ville ? Gaëtan Royer, cadre pendant vingt ans, a complétement changé de carrière pour élever des poulets bio à 30 km de Rouen ? Clément Gogol a[...]Article
649 000 demandeurs d’emploi tenus de rechercher un emploi (catégories A, B et C) sont sortis des listes de Pôle emploi en septembre 2018, soit 9,2 % des demandeurs d’emploi inscrits le mois précédent. La moitié des sortants occupaient un emploi[...]Document : Etude
Au sommaire : Typologie des jeunes demandeurs d’emploi – Normandie / France métropolitaine Typologie détaillée des jeunes demandeurs d’emploi Analyse par département et arrondissement Les entrées / sorties de formation ZOOM SUR… les demande[...]Article : Etude
Après un recul historique en début d’année, l’emploi intérimaire se redresse en lien avec la reprise de l’activité après la période de confinement : +23,0 %, soit +108 100 intérimaires, après -40,4 % soit -318 600 intérimaires au trimestre précé[...]Article
Ils exercent au côté des plus faibles : personnes âgées ou handicapées, personnes malades ou jeunes enfants. "Ils", ce sont les travailleurs des métiers dits du "care", dont la période de confinement a montré plus que jamais combien leur activit[...]Article
Kinésia, le centre de kinésithérapie et de rééducation fonctionnelle pour chevaux unique au monde, a été inauguré le 31 août 2020 à Goustranville, dans le Calvados. Avec le Cirale, le centre de recherche et d’imagerie sur les affections locomot[...]Document : Rapport
Le Service public de l’insertion doit pouvoir assurer une offre d’accompagnement et d’insertion lisible pour les jeunes, de meilleure qualité, un bon suivi ainsi qu’un éventuel accès à une activité. Pour le COJ, il semble indispensable de travai[...]Article
La Dares a conduit entre le 8 et le 25 avril 2020 une enquête auprès de 5 600 stagiaires en cours de formation au début du confinement (16 mars). Verdict : les deux tiers des formations ont été partiellement ou totalement maintenues. Ce sont les[...]Article
L’emploi intérimaire diminue de nouveau légèrement au 4e trimestre 2019 (-0,2 %, soit -1 900 intérimaires, après -0,3 % soit -2 200 intérimaires au trimestre précédent). Le nombre d’intérimaires continue de reculer dans la construction (-3,1 % a[...]Article
Document : Ouvrage
L’intégration des personnes nouvellement arrivées en milieu francophone est posée de façon récurrente et représente un enjeu social majeur. Parmi les facteurs qui contribuent à cette intégration, la maîtrise de la langue est primordiale et c’est[...]Article
L’emploi intérimaire diminue de nouveau légèrement au 3e trimestre 2019 (-0,4 %, soit -2 900 intérimaires, comme au trimestre précédent). Le nombre d’intérimaires continue de reculer dans l’industrie (-1,7 % après -2,6 %) et dans la constructio[...]Article : Etude
Le Conseil économique, social et environnementale (Cese) présente les priorités pour donner aux personnes détenues les moyens de leur réinsertion.Il formule une vingtaine de propositions pour améliorer l'accès aux soins, aux droits sociaux, à l'[...]Article
Plus d’un quart des saisonniers travaille dans l’agriculture, où ils représentent un tiers de l’emploi en particulier dans la récolte de fruits, notamment lors des vendanges. Près de la moitié des saisonniers exercent leur activité dans les sect[...]Article
Du 26 novembre, journée internationale des aides-soignants, et jusqu’au 14 décembre, de nombreux Instituts de formation Aide-Soignant (IFAS) organisent des journées portes ouvertes. L’occasion de faire le point sur les nouvelles conditions d’acc[...]Agenda
27/11/2019Présentation du projet PARE 76 une opportunité pour nos entreprises Interventions, témoignages, interventions de personnes réfugiées, partage d'expérience...Document : Rapport
Inspection générale des affaires sociales (Igas) ; Inspection générale des finances (IGF) // IGAS // 18/11/2019Le rapport dresse un état des lieux du secteur et met en évidence la contribution des Esat à l’inclusion socio-professionnelle de publics fragiles qui, sans l’existence de ces structures, seraient fortement exposés au chômage, à l’inactivité et [...]Document : Rapport
Mardi 29 octobre 2019, Agnès Buzyn, ministre des Solidarités et de la Santé, a reçu Myriam EL KHOMRI, ancienne ministre du Travail, pour la remise de son rapport sur l’attractivité des métiers du grand âge et de l’autonomie. A l’issue de cette [...]Article
Selon les estimations du ministère du Travail, environ 6 800 apprentis auraient bénéficié d’une mobilité internationale en 2017-2018. Parmi lesquels environ 5 350 doivent leur expérience à l’étranger au programme phare de l’Union européenne, Era[...]Article
Cette publication présente les principaux résultats de l'enquête Seine portant sur l'insertion professionnelle des apprentis, 7 mois après leur sortie de CFA (cohorte 2018). Parmi les enseignements de cette étude : . 36,1 % des jeunes choisi[...]Document : Etude
La Silver économie est un ensemble d’activités économiques et industrielles qui bénéficient aux séniors. Elles permettent notamment une participation sociale accrue, une amélioration de la qualité et du confort de vie, un recul de la perte d’aut[...]Document : Etude
La Silver économie est un ensemble d’activités économiques et industrielles qui bénéficient aux séniors. Elles permettent notamment une participation sociale accrue, une amélioration de la qualité et du confort de vie, un recul de la perte d’aut[...]Article
Ce numéro de la collection Repères porte sur l'apprentissage dans le supérieur en Normandie. Il s'appuie sur les résultats de l'enquête Seine concernant les apprentis sortis en juin 2017. Regroupant une offre variée, tant dans les métiers ter[...]Document
La Région a publié un nouveau document pour faire connaître les orientations, la philosophie, les chiffres clés, les enjeux et les axes opérationnels du PRIC normand. Ce document renseigne de manière synthétique, pédagogique et illustrée sur to[...]Article
Une fois leur formation validée, les infirmiers en pratique avancée auront la responsabilité « du suivi régulier des patients pour leurs pathologies et pourront prescrire des examens complémentaires, demander des actes de suivi et de prévention [...]Article
Au sommaire : - SOS : entreprises du numérique cherchent candidates - Formation 100 % féminines : la bonne idée pour plus de mixité dans la tech ? - Elles se sont reconverties dans la tech - IA sexiste : les comités d’éthique à la peine - D[...]Article
Chez les jeunes, la période allant de 16 à 25 ans marque le passage entre la fin de la scolarité obligatoire et l’insertion sociale, professionnelle et/ou familiale. En Normandie, ces jeunes entrent plus tôt dans la vie active dans les départeme[...]Article : Texte officiel
A titre expérimental et jusqu’au 31 décembre 2021, la visite d’information et de prévention d’embauche peut être réalisée par tout médecin exerçant en secteur ambulatoire, pour les apprentis – à l’exception de ceux relevant de l’enseignement agr[...]Document : Etude
01/05/2019Comment les demandeurs d'emploi les plus en difficulté avec le numérique s'y prennent-ils dans leur recherche d'emploi quand toutes les démarches sont dématérialisées ? À partir d’une quinzaine d’entretiens avec des demandeurs d’emploi en diffi[...]Article
Le tutorat en baccalauréat professionnel préparé sous statut scolaire consiste à accueillir et à encadrer un jeune dans une entreprise ou un autre type d’organisation pour une période de formation en milieu professionnel (PFMP). Trouver des stru[...]Document
La loi du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel réforme en profondeur l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés (OETH). Si elle ne remet pas en cause le principe d’un taux d’emploi obligatoire, elle prévoi[...]Document : Rapport
Dominique CASTERA ; Nicolas GOUGAIN ; Cese // Les Editions des Journaux officiels // Les avis du Cese // 27/03/2019Dans un monde du travail marqué par l’incertitude associée aux transformations techniques, économique et environnementales, la jeunesse doit relever les défis de l’insertion dans l’emploi mais elle affiche aussi une forte aspiration au bien être[...]Article
Campagne de recrutement par podcast, promotion sociale au mérite, formation à un rythme soutenu, soutien aux familles... Alors que les besoins en recrutement sont conséquents, l'armée innove pour attirer les talents, les former et surtout les fi[...]Article
Alors qu'il vise la suppression de 120 000 postes, le Gouvernement souhaite encourager les mobilités vers le secteur privé. Mais entre préjugés tenaces et méthodes de travail aux antipodes, les entreprises ne sont pas toujours prêtes à accueilli[...]Document : Etude
Les femmes sont au cœur des enjeux de l’Économie sociale et solidaire. Elles sont à la fois nombreuses parmi les bénéficiaires des actions portées par les organisations de l’ESS et largement majoritaires parmi les salariées. En Normandie elles [...]Article
En deux décennies, la place des jeunes femmes sur le marché du travail s’est améliorée : plus diplômées, davantage en emploi, elles bénéficient aussi d’un début de rattrapage salarial, et accèdent à des métiers et des filières plus proches de ce[...]Article
Plus de 510 000 d'entre elles sont au chômage. Elles sont majoritairement sous diplômées : 27 % ont un niveau bac et +, un quart une qualification infra CAP. Résultat : elles comptent parmi les cibles premières de la loi du 5 septembre 2018. E[...]Article
Selon l’enquête annuelle de l’Apec menée entre octobre et novembre 2018 auprès de 531 entreprises en Normandie, 6 680 à 6 940 cadres devraient être recruté en 2019 dans la région Normandie. Une progression qui serait comprise entre + 4 % et + 8 [...]Article
L'Insee analyse la trajectoire professionnelle des femmes et compare son évolution à celle des hommes.En 2015, 65 % des hommes âgés de 35 à 59 ans relèvent d’une catégorie socioprofessionnelle différente de celle de leur père, une proportion qua[...]Article
Plus de 35 ans après sa création, le réseau a franchi une nouvelle étape en formalisant le cadre commun de référence de l’offre de service des Missions Locales. Il est le support incontournable à la reconnaissance par les pouvoirs publics de la [...]Document
21/02/2019Les entreprises de la branche exercent leurs activités dans un contexte en pleine évolution, qui nécessite d’enrichir et d’adapter les compétences de leurs collaborateurs aux métiers de demain. La montée en puissance de l’inter-régimes et demain[...]Article
Article
Ce numéro 271 du Cereq Bref analyse les séjours des jeunes à l’étranger et dresse le bilan d'objectifs européens partiellement atteints et d'un accès encore inégal à la mobilité Un indicateur européen, calculé en partie grâce aux données de l’e[...]Article
Face à l'internalisation galopante des entreprises et aux nouvelles menaces, la fonction de directeur de la sûreté a pris du galon. Elle est devenue transversale dans les organigrammes.Article
Comment augmenter le taux d'emploi des seniors, maintenir leur motivation jusqu'à leur départ à la retraite, et leur permettre de partir dans de bonnes conditions ? A travers leurs accords, certaines entreprises tentent de résoudre cette délica[...]Article : Etude
Le n° 13 d'Insee dossier Normandie décrypte les conditions de vie des jeunes de Seine-Maritime, tout au long du processus d’insertion sociale et professionnelle, de la scolarité obligatoire à la vie active et/ou de famille, et constate que ces j[...]Article
Ce numéro de Diversité dresse le portrait de la jeunesse à travers trois entrées : comprendre ce que recouvre la notion de jeunesse, la question de parcours, les pratiques de la jeunesse (culturelle, sportive...) La première partie apporte des [...]Article
Ce dossier interroge le retour en formation. Poser la question amène à souligner certaines spécificités de la société française et de la situation des jeunes les moins qualifiés. Au sommaire de ce dossier : - Introduction : donner une deuxi[...]Document : Etude
Fiche de synthèse sur les principales données et chiffres relatifs au travail temporaire en Région Normandie et état des lieux des actions engagées par le Faf.TT en 2019. Cette synthèse, émanant du Faf.TT (Fond d'assurance formation du Travail [...]Article
En 2016, les 5 700 unités légales du secteur de la sécurité privée emploient 139 000 salariés en équivalent temps plein. Elles réalisent 7,0 milliards d’euros de chiffre d’affaires. L’activité progresse fortement en raison d’une demande soutenue[...]Article
En Normandie, près de 200 000 ménages ont recours aux services à la personne en 2013, soit un taux de recours de 14,3 %. Ce taux est plus élevé que pour l’ensemble de la France de province (13,5 %). Le recours est d’autant plus important que les[...]Article
Les autorités ont finalement établi un index comportant cinq critères pour déterminer la façon dont les femmes et les hommes sont traités dans l'entreprise. Ainsi, pour échapper à des amendes au 1er janvier 2023, il faudra, sur un total de 100, [...]Article
Alors que le projet de modernisation de la justice est discuté à l'Assemblée nationale, un collectif de chefs d'entreprise et de juges défend une politique de réinsertion des détenus qui soit plus efficace contre la récidive et moins coûteuse à [...]Article
Article
Le nombre de chômeurs handicapés demeure élevé et les entreprises restent très en deçà de leur obligation de 6%. Pour autant, de nouvelles stratégies de formation, des partenariats innovants avec les universités ou le secteur adapté, se mettent [...]Article
Article : Texte officiel
Article
En 2016, 459 100 travailleurs handicapés sont employés dans les 102 100 établissements assujettis à l’obligation d’emploi de travailleurs handicapés (OETH). Cela représente 343 400 équivalents temps plein sur l’année, pour un taux d’emploi direc[...]Article
La moitié de la population des immigrés d’âges actifs (15-64 ans) est arrivée en France avant 1998. Parmi ceux qui sont arrivés à l’âge de 15 ans ou plus, près de la moitié déclarent avoir émigré pour des raisons familiales. L’immigration se fé[...]Document : Rapport
Expérimentation territoriale visant à résorber le chômage de longue durée : bilan intermédiaire 2018
Le projet expérimental pour la résorption du chômage de longue durée avait pour objectif de démontrer que l’exclusion sociale due à la « privation d’emploi » vécue depuis des décennies par la majorité des chômeurs de longue durée n’est pas inélu[...]Article
Le programme Hope vise à la formation de réfugiés en vue de leur insertion professionnelle et sociale en France. La composante linguistique apparaît comme centrale dans ce dispositif de l'Agence nationale pour la formation d'adultesDocument : Etude
Dans le cadre de ses travaux sur les transformations du marché du travail, l’Unédic a chargé le Crédoc d’une enquête qualitative auprès d'employeurs sur les modalités de recours aux contrats courts. Réalisée en 2017-2018, l'enquête se concentre [...]Document : Etude
Dans la perspective du PIC, les missions locales de Normandie publient mi-octobre 2018 leurs contributions pour "favoriser l'accès des jeunes à la formation". Ce document s’inscrit dans une démarche de rédaction du futur pacte régional 2019-2022[...]Brève
Article : Texte officiel
Le décret n° 2018-903 du 23 octobre 2018 modifie les objectifs, le contenu, la durée et les modalités de mise en œuvre de la formation obligatoire des assistants maternels agréés. Il précise la durée de la formation suivie avant le premier accue[...]Article
Les Écoles de la deuxième chance (E2C), qui accompagnent chaque année 15 000 jeunes sans diplôme ni qualification, ont décidé de renforcer l’« approche par compétences » (APC) dans leur pédagogie. Elles se sont dotées d’un nouveau référentiel et[...]Article
Si pour les entreprises, l'engagement des salariés reste le nerf de la guerre, les indicateurs comme les outils utilisés pour le mesurer et le renforcer évoluent. Au placard, le taux de turn-over. Au zénith, le sens du travail et le leadership.Article
Elle a permis de faire le point sur 10 ans d’action en faveur d’une meilleure reconnaissance de ces métiers et d’un renforcement de la formation professionnelleArticle
Article
La Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées se déroulera du 19 au 25 novembre 2018 et ce sera l'occasion de rappeler les obligations des entreprises. Le professeur Mazereau de l'université Caen-Normandie livre sa vision de l'in[...]Article
L’AMF et l’UNML refusent cette mise sous tutelle des Missions locales par Pôle emploi qui ne simplifieront pas les démarches des jeunes usagers du service public de l’emploi, mais les excluront de l’accès au droit à l’accompagnement. L’AMF rapp[...]Article
Article
Pour attirer des médecins sur son territoire, le Département de l'Eure, avec l'ARS, la CARSAT, la CPAM et l'URSSAF vient de mettre en place un dispositif d'accueil, unique en France, qui permet à un professionnel reçu le matin d'accueillir ses p[...]Article
La Garantie jeunes : éléments d’évaluation et de comparaison internationale La Garantie jeunes en pratique dans les missions locales : une expérimentation encadrée Une jeunesse (in)visible : les « Neets vulnérables » de la Garantie jeunes [...]Article
Le secteur vétérinaire génère un chiffre d’affaires de 3,5 milliards d’euros en 2016. Celui-ci a progressé de 3,6 % par an entre 2000 et 2016. Les soins aux animaux de compagnie, soit les deux tiers de l’activité, portent cette croissance. En 20[...]Article
Le spécialiste havrais de l'extraction des métaux rares issus de déchets électroniques s'installera en 2019 sur l'ancien site d'embouteillage du groupe Bacardi-Bénédictine. Dix ans après sa création, Morphosis change de dimension, L'entreprise [...]Article
Les emplois étudiants revêtent de nombreuses formes. L’un des critères centraux pour les différencier est leur lien ou non avec les études suivies. Parmi les étudiants qui travaillent, plus de la moitié exerce une activité prévue par leurs étude[...]Article
Ces notes de synthèse présentent des données statistiques sur les étudiants, les diplômés, les formations et l'insertion professionnelle et permettent de prendre connaissance rapidement des principales informations. Elles peuvent renvoyer vers d[...]Article
Basé sur une enquête de terrain conduite auprès d’employeurs publics, cet article étudie comment ils se saisissent de leurs obligations en matière d’emploi des personnes handicapées. La politique d’emploi des personnes handicapées est en effet t[...]Document : Rapport
L’allongement de l’espérance de vie, l’entrée plus tardive sur le marché du travail ou encore l’augmentation de la durée requise pour avoir une retraite à taux plein reculent depuis dix ans l’âge auquel le « droit au repos » s’impose. Cette tend[...]Article
Ce numéro de Diversité présente le chemin parcouru en quatre décennies, ses réussites et ses écueils, avec la volonté de montrer que les territoires de la périphérie sont aussi des territoires comme les autres, ou aspirent à le devenir. Depuis [...]Article
Après une phase pilote de quatre ans, l'apprentissage transfrontalier en Grand Est entre la Lorraine et la Sarre vient d'être reconduit.Article
Les mesures attendues : - Rationalisation des prestations - Priorité à la lutte contre la pauvreté des enfants - Plus d’accompagnement vers la formation et l’emploi L’accompagnement vers l’emploi va être renforcé et Le plan pauvreté mettra[...]Document : Etude
Observatoire de la vie étudiante, des formations et de l'insertion professionnelle (Ovefip) // Université de Rouen // 01/09/2018L' Ovefip s'appuie, d'une part, sur les informations disponibles dans l'application pour l'organisation et la gestion des enseignements et des étudiants (Apogée) et, d'autre part, sur les données recueillies au cours d'enquêtes par questionnair[...]Document : Etude
Observatoire de la vie étudiante, des formations et de l'insertion professionnelle (Ovefip) // Université de Rouen // 01/09/2018L' Ovefip s'appuie, d'une part, sur les informations disponibles dans l'application pour l'organisation et la gestion des enseignements et des étudiants (Apogée) et, d'autre part, sur les données recueillies au cours d'enquêtes par questionnair[...]Document
Quels seront les métiers en intérim à l'horizon 2025 ? La question, essentielle dans un contexte de profonde mutation de l’environnement économique et des besoins en recrutement des entreprises, est au cœur de cette étude commandée par l'Observa[...]Article
Un concours unique en son genre : les Olympiades des métiers ou Worldskills, réunissent exclusivement des jeunes et médaillent les meilleurs dans toutes les disciplines métiers.Et sur tous les territoires, avec des finales régionales, nationales[...]Article
Article
La fédération, l'Alliance du commerce, qui regroupe 500 entreprises de l'habillement et de la chaussure, et du grand commerce de centre ville, soit environ 200 000 emplois, veut mieux faire connaître tous ses métiers aux jeunes afin de faciliter[...]Article
Depuis le début de l'année, l'Afpa met en oeuvre avec plusieurs opca un dispositif multimodal de formation des demandeurs d'emploi dans le cadre de la préparation opérationnelle à l'emploi collective (POEC); l'apprentissage, effectué en majorité[...]Document : Etude
Ce guide s’inspire de documents d’appui méthodologiques réalisés depuis le début des années 2010 au Centre d’analyse stratégique, à France Stratégie et plus récemment dans le cadre du Réseau Emplois Compétences. Amené à s'enrichir notamment par [...]Document : Etude
Ce guide s’inspire de documents d’appui méthodologiques réalisés depuis le début des années 2010 au Centre d’analyse stratégique, à France Stratégie et plus récemment dans le cadre du Réseau Emplois Compétences. Amené à s'enrichir notamment par [...]Article
Parmi les sortants de la Génération 2013, se trouvent, pour la première fois, les détenteurs du nouveau baccalauréat professionnel en trois ans. Cette réforme, qui réorganise la voie professionnelle, interroge autant les parcours éducatifs que l[...]Article
Les contributions réunies dans ce dossier soulignent que la fabrication du travail non qualifié se joue à plusieurs niveaux. Elle se décline au plus près des situations de travail où les qualités des travailleurs sont mise à l'épreuve à travers [...]Article
Les assistantes sociales n'interviennent pas que dans le monde associatif ou le secteur public. Une partie (infime) d'entre elles travaille pour les entreprises dans des domaines tels que le handicap, la conciliation vie privé-vie professionnell[...]Article
La DGEFP a communiqué le 11 juin 2018 l'instruction n° DGEFP/SDPAE/2018/124 du 17 mai 2018 relative à la mise en oeuvre du parcours contractualisé d'accompagnement vers l'emploi (PACEA) et de la Garantie jeunes. Cette instruction annule et rempl[...]Article
Le travail mené pour élaborer le rapport "Stratégie nationale et recommandations pour un numérique inclusif" (pour le Secrétariat d'Etat au numérique) - pour lequel l'UNML a été auditionnée - a permis de lancer des outils pour accompagner au dép[...]Actualité
Le CGET organise le 29 juin à Paris un séminaire de restitution de la recherche-intervention « Renforcer l’esprit critique des jeunes des quartiers populaires ». Sont invités à ce séminaire les acteurs de la politique de la ville et de l'éducati[...]Article
Un amendement au projet de loi parcours professionnel va donner la possibilité aux plateformes de conclure une charte sociale couvrant leurs travailleurs. Son respect écartera le risque de requalification en salariat.Article
Présentation du parcours de Clément Bacher, en deuxième année de CAP Peinture au CFA de Coutances, en alternance chez Guy Lefèvre, à Cherbourg.Article
L’enquête Sortants est menée auprès des demandeurs d’emploi trois mois après leur sortie des listes de Pôle emploi afin de connaître les différents motifs de sortie et, en cas de reprise d’emploi, la nature de l’emploi retrouvé. En 2016, 6 490 [...]Article
Le réseau ADMR de Seine-Maritime lance une campagne de recrutement visant à remplacer les départs et conforter et développer les services. 400 salariés sont recherchés dont plus de 50 en CDI pour 2018.Article
L'exécutif va déposer des amendements à son projet de loi sur les parcours professionnels.Article
L'Ordre des pharmaciens a publié son observatoire démographique annuel. Les fermetures d'officine se poursuivent, mais la profession se renouvelle.Article
En 2016, 186 400 salariés ou anciens salariés du secteur privé ont intégré l’un des dispositifs publics de cessation anticipée d’activité qui permettent à certains salariés seniors de cesser leur activité avant l’âge légal de la retraite, tout e[...]Article
05/06/2018Le Premier ministre, Édouard Philippe, a réuni un comité interministériel à l’intégration, le 5 juin 2018, à l’hôtel de Matignon. Objectif : parvenir à une "intégration digne de notre République pour tous ceux à qui nous donnons le droit de séjo[...]Actualité
A partir du 1er juin, la mission Handi Pacte Normandie lance une opération de parrainage en faveur de demandeurs d'emploi travailleurs handicapés.Article
Dans la newsletter n° 9 de mai 2018, le Fiphfp de Normandie fait un retour sur le Duoday 2018 : une personne handicapée forme un binôme avec un salarié durant une journée afin de découvrir son activité.Ressource en ligne
Ce site réalisé par l'ANFH -Opca de la fonction publique hospitalière- propose différents outils pratiques sur les thèmes suivants : - politique handicap, - maintien dans l'emploi, - guide de recrutement, - guides acteurs ....Article
Cet article analyse les modes d’obtention des emplois des jeunes selon l’origine migratoire. à caractéristiques comparables, les descendants de deux parents d’immigrés se distinguent de la population majoritaire dans leurs modes de recrutement. [...]Article
Le gouvernement lance une grande concertation citoyenne sur la réforme. Il promet de ne pas toucher à la l'âge de la retraite.Article
Mathieu a signé son premier CDI. Un travail qu'il n'aurait jamais envisagé au sortir de l'institut médico-éducatif de Mont-Cauvaire.Article
La formation en alternance est encouragée depuis des dizaines d’années, comme en atteste la dernière réforme en cours. Pour autant, malgré les nombreuses vertus dont elle est parée et les relatifs avantages financiers qu’elle procure aux entrepr[...]Article
La ministre du travail l'a annoncé, le projet de loi "Liberté de choisir son avenir professionnel" s'enrichira de dispositions en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap, aux termes d'une concertation commune avec la secrétaire[...]Article
L’année 2018 est marquée en France par l’annonce d’une nouvelle réforme de la formation professionnelle. La ministre du Travail a souhaité un «big bang». En mars, lors de sa conférence de presse, elle a annoncé les volets de cette nouvelle réfor[...]Article
A l’occasion du « Salon Handicap, Emplois & Achats Responsable » organisé par le groupe Les Echos, le quotidien économique a confié la réalisation d’un supplément de 16 pages à la rédaction du magazine Etre.Article
Les opportunités de croissance autour de la question de la longévité sont bien réelles, mais complexes. Le vieillissement de la population contraint les acteurs de la "silver économie", publics et privés, à repenser le parcours de vie des plus â[...]Article
84 155 personnes handicapées ont retrouvé en 2017 le chemin de l’emploi dans des entreprises privées ou publiques, grâce aux actions de sensibilisation, formation et d’accompagnement des Cap emploi, ces organismes spécialisés dans le placement d[...]Article
Certains infirmiers vont pouvoir prescrire des examens et des soins. Le 16 mai, le gouvernement soumet pour avis au Haut Conseil des professions paramédicales un décret créant l'infirmier de pratique avancée (IPA). Les IPA auront un niveau mas[...]Actualité
La police nationale va lancer une grande campagne de recrutement au mois de mai. D'ici 2022, elle recherche 8 000 personnes pour intégrer ses rangs. Des postes pour tous « quelque soit le niveau de qualification » Ces postes seront notamment à[...]Article
Dans la foulée des grands donneurs d'ordres que sont Naval Group, Orano et EDF, les entreprises industrielles et d'ingénierie du Cotentin embauchent massivement depuis quelques mois, avec des plans de formation à la clé. C'est le cas d'Assystem,[...]Article
L'ESIX forme depuis plusieurs dizaines d'années des ingénieurs. « Nous sommes spécialisés dans la production industrielle et l'opération nucléaire. Nos ingénieurs sont formés pour mener à bien la gestion de projets. Ce type de formation correspo[...]Article
La PPI, prestation préparatoire à l'insertion, propose aux jeunes éloignés de l'emploi de se remobiliser. Elle s'organise autour d'actions concrètes telles que des stages en entreprise, des mises en situation, ou encore la réalisation d'un proje[...]Article
Une cartographie des formations linguistiques de l'Ofii (Office français de l'immigration et de l'intégration) est rendue publique sur les sites du réseau des Carif-Oref (RCO). Ce travail a été commandé à RCO par la Direction de l’accueil, de l’[...]Article
L’Unesco va lancer, en collaboration avec neuf pays (Algérie, Égypte, Israël, Jordanie, Liban, Libye, Maroc, Palestine et Tunisie) un nouveau projet régional intitulé Emploi des jeunes en Méditerranée (YEM).Article
Une entreprise sur quatre déclare ne pas connaître les implications de la loi.Actualité
Denis Danse, directeur d'Auxitec Industrie à Martinvast (50) veut recruter une vingtaine d'ingénieurs et de techniciens supérieurs pour faire face aux besoins générés par de nouveaux contrats dans le nucléaire, le naval, la défense mais aussi l'[...]Article
Marlène Patron ne se destinait pas vraiment au métier d'infirmière ou d'aide-soignante. Diplômée en psychologie, professeure en sciences médico-sociales pendant 10 ans, elle a débarqué à Cherbourg avec une urgence : trouver du travail.Privilégie[...]Actualité
Actalians annonce un Mooc expérimental destiné à encourager le recrutement des personnels soignants en établissement d’hébergement pour personnes âgées dépendantes (Ehpad). Ouvert à tous, le dispositif cible plus particulièrement les candidats a[...]Actualité
Depuis janvier 2017, un partenariat a été mis en place avec les Communautés de communes et permet un « nouveau dispositif d'accueil de proximité avec des conseillers d'insertion sociale et professionnelle, référents auprès des jeunes », des part[...]Article
Le coup d’envoi des "10 000 formations aux métiers du numérique" inscrit dans le plan d’investissement des compétences (Pic) a été lancé par le gouvernement le 5 avril dernier. Pôle emploi et le réseau de la Grande école du numérique sont mobili[...]Article
Un groupe de quinze jeunes de la mission locale du Tréport a participé à un atelier avec une diététicienne lundi 30 avril. Une activité qui entre dans le cadre du dispositif national Garantie Jeunes.Actualité
Jeudi 26 avril, la ministre du Travail, Muriel Pénicaud, s’est rendue à Dijon pour signer la convention d’amorçage du Plan d’investissement des compétences (Pic), avec la Région Bourgogne-Franche-Comté. 26 millions d’euros ont ainsi été accordés[...]Article
Le projet d’avis du Conseil économique, social et environnemental (Cese) sur l’emploi des seniors a été adopté mercredi 25 avril 2018 (143 voix pour, 0 contre, 16 abstentions). Il contient 17 préconisations destinées à soutenir l’employabilité d[...]Document
Dans un avis publié le 26 avril 2018, le CESE s'est prononcé sur l'emploi des seniors. Cet avis s’inscrit dans la continuité de travaux d’évaluation des politiques publiques en faveur de l’emploi des seniors réalisés, ces dernières années, par l[...]Article
Lors de la commission permanente du conseil régional qui s’est tenue le 23 avril, les élus régionaux ont décidé d’attribuer des aides individuelles pour un montant total de 208 680 euros à 320 jeunes au titre du dispositif « Pass Monde » la nouv[...]Article
Une nouvelle ère : le gouvernement dévoile le 25 avril le nombre moyen d'inscrits à Pôle emploi au 1er trimestre 2018, rompant avec les publications jusque-là mensuelles qui rythmaient l'actualité sociale, mais dont la fiabilité était remise en [...]Article
Ouvert aux 16-25 ans sans condition de diplôme, jusqu’à 30 ans pour les jeunes en situation de handicap, le service civique permet de s’investir le temps d’une année auprès des autres pour une mission d’intérêt général. Les compétences acquises [...]Article
Publiée le 5 avril, l’étude conjointe d’Oasys et de Syndex montre un bilan mitigé des accords d’entreprise sur l’emploi des seniors. Ceux-ci restent peu ambitieux, privilégiant le temps partiel.Article
Les salariés âgés constituent un atout pour l’entreprise, estiment la plupart des dirigeants. Mais confrontés au terrain, les représentants du personnel sont d’un tout autre avis.Article
Le dernier rapport de l’OCDE sur l’automatisation et l’emploi analyse les risques de l’automatisation et ses implications pour la formation professionnelles et l’utilisation des compétences dans le cadre professionnel. Le risque de l’automatisa[...]Article
Pour un jeune, se sentir citoyen, c'est pouvoir se projeter dans l'avenir, c'est sentir que l'on peut agir sur son parcours et dans la société. Travailler ces questions, c'est développer une responsabilité partagée, retrouver le sens du bien com[...]Article
Missionné par Emmanuel Macron, l'ancien ministre veut une nouvelle agence de rénovation urbaine. Il propose de créer un corps d'Etat issu des quartiers.Article
Une étude de la Direction générale des entreprises (DGE) révèle le retard pris par le secteur de la coiffure en matière de digitalisation. Les start-up foisonnent pour bousculer les artisans.Article
Pôle de compétitivité lié à l'automobile, Mov'eo vient d'organiser à Rouen un séminaire pour réfléchir à la manière dont l'ingénieur peut s'inscrire dans la mobilité de demain. Entretien avec Marc Charlet, directeur du Pôle.Article
Le rapport « Un lien vital avec l’apprentissage : mettre la technologie au service de l’éducation des réfugiés » présenté mardi 27 mars, dans le cadre de la Semaine de l’apprentissage mobile qu’organise l’Unesco du 26 au 30 mars, s’intéresse aux[...]Actualité
Carentan-les-Marais. Opération « Rallie l'entreprise ». RALLIE L'ENTREPRISE a commencé mercredi dernier par une rencontre entre demandeurs d'emploi et industriels du territoire intercommunal. Cette semaine, les échanges continuent pour une meil[...]Article
Alors que la tendance actuelle valorise les exemples de salariés qui se lancent dans l'entreprenariat, d'autres suivent le chemin inverse. Parfois après un échec, souvent en quête de stabilité. Reste à convaincre des recruteurs de leur capacité [...]Article
Les fédérations des Entreprises sociales pour l’habitat (ESH) et des Offices publics de l’habitat (FOPH) ont présenté le 27 mars un dispositif de formation pour personnes handicapées aux métiers de l’habitat social, baptisé Esop, pérennisant une[...]Actualité
Le Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels (FPSPP) a remis, lundi 26 mars, aux députés et sénateurs, la 2ème édition de son rapport d’activités. La publication de ce document de plus 180 pages a été avancée de six mois compte[...]Actualité
28/03/2018La fondation M6 et l’éducation nationale organisent pour la 3e année consécutive, en partenariat avec l’administration pénitentiaire, le concours d’écriture « Au-delà des lignes » qui se déroulera dans 26 structures pénitentiaires des directions[...]Actualité
Le pôle de compétitivité Movéo organise un séminaire mardi 3 avril de 9 h à 14 h à l'Insa Rouen. Séminaire destiné aux entreprises, écoles d’ingénieurs, universités, centres de formation et élèves ingénieurs.Article
La concertation éclair sur l'emploi des personnes handicapées se termine mais beaucoup reste encore à trancher et la réforme s'annonce moins ambitieuse que l'annonçait initialement le gouvernement. L'accent sur l'emploi direct et la simplificati[...]Actualité
Jeudi 29 mars, en Normandie, des professionnels de tous les secteurs de l'économie ouvrent les portes de leur entreprise pour échanger sur leur métier et parcours.Actualité
Développer le travail et la formation professionnelle en prison afin de favoriser la réinsertion : cette préconisation est l’une des propositions émises par les députés qui pilotent les groupes de travail sur les conditions de détention en France.Article
Les chômeurs douteraient-ils des vertus de la formation ? Près de la moitié des stages commandés à leur intention par la Région ont démarré avec des effectifs incomplets au second semestre 2017. La collectivité et les organismes préparent la rip[...]Article
Le mardi 27 février, le Groupe La Poste représenté par Sylvie François au nom de Delphine Mallet, directrice des services de la silver économie, et La Rurale de l'Eure, filiale de Toit et Joie en Normandie, représentée par son président, Frédéri[...]Article
Permettre à des demandeurs d’emploi de se consacrer à plein temps à la préparation d’une VAE, de manière intensive pendant un à deux mois, en amont de leur recherche d’emploi, telle est l’expérimentation portée par l’organisme VAE Les 2 rives et[...]Article
Taux de chômage et précarité plus élevés chez les femmes. Le 15 mars, à l'initiative de la préfecture de la Seine-maritime, a eu lieu une session de recrutement originale, intitulée femmes, sport et emploi. A Rouen, étaient réunies 40 entreprise[...]Article
Le programme Hope qui s'ouvre au niveau national pour insérer les réfugiés dans l'entreprise a débuté dans les Hauts-de-France. Retour sur les premiers pas d'un dispositif qui bouscule les collaborations habituelles.Article
L’emploi intérimaire continue d’augmenter au 4e trimestre 2017 (+2,1 %, soit +15 400 intérimaires, après +1,5 % au trimestre précédent). Cette progression est plus marquée dans le tertiaire (+2,5 %) et dans l’industrie (+2,3 %) que dans la const[...]Article
Pour lutter contre le décrochage scolaire (10 000 jeunes concerné en Normandie), la Région soutient les écoles de production, comme celle de Petit-Quevilly dans le secteur de la restauration. La Région qui table sur cinq écoles de production à [...]Article
Du côté de l’accès des femmes aux métiers dits « masculins », rien n’est gagné. « Il faut en permanence se remettre à l’ouvrage. On observe une régression du nombre des femmes dans ces métiers au cours des 10 dernières années », note Pascale Gé[...]Article
Le secrétariat d'Etat chargée des Personnes handicapées a démarré la concertation sur la réforme de l'obligation d'emploi des entreprises.Actualité
Rendez-vous pour sensibiliser le grand public, les entreprises et les institutions sur le handicap par le prisme de l'emploi. A Rouen, le 5 avril.Brève
47 000 étudiants devront effectuer dès l'an prochain des missions de prévention auprès de public les plus fragiles. Dès le mois de mars, des expérimentations seront lancées dans des "territoires précurseurs" : Angers, Clermont-Ferrand, Caen et [...]Actualité
L'Eure est l'un des 10 départements français où le manque de médecins est le plus important. Il manque 140 médecins.Article
Afin de lutter contre le décrochage scolaire, des "écoles de production" devraient ouvrir dans les cinq départements normands à horizon 2021. La région vient en effet d’adopter le 19 février 2018 en assemblée plénière une disposition prévoyant u[...]Document
Assemblée nationale // Assemblée nationale // Rapport d'information, ISSN 978-2-11-134 // 22/02/2018"Ce nouveau service national universel comprendrait trois étapes : - Première étape, pour les 11-16 ans, l’apprentissage de la citoyenneté, au travers de deux phases, l’une obligatoire et uniforme, l’autre reposant sur le volontariat et des ini[...]Article
Services d’orientation professionnelle renforcés et parcours de formation individualisés font partie des 72 propositions du député du Val d’Oise Aurélien Taché (LREM) destinées à favoriser l’insertion des personnes immigrées. Son rapport « pour [...]Article
Interrogés à plusieurs reprises par le Céreq sur la manière dont ils envisagent leur avenir professionnel, les jeunes des Générations 1998 comme 2010 se déclarent majoritairement optimistes. Ils sont néanmoins 28 % à se dire inquiets après 3 ans[...]Article
Learning expeditions, ateliers sur mesure en petits comités, co-développement... De plus en plus de dirigeants expérimentent de nouvelles méthodes pour rompre la solitude des top managers.Article
L'Apec anticipe entre 248 000 et 271 000 embauches de cadres cette année, contre 240 000 en 2017. Les difficultés de recrutement sont de plus en plus sensibles, même si les salaires restent sage. Lire également dans Paris-Normandie du 15 févr[...]Article
La formation professionnelle profite essentiellement à ceux qui ont un emploi. Mais pour les chômeurs, comment cela se passe-t-il ? La formation suffit-elle à retrouver un emploi ? Si oui, dans quelles conditions ? Des témoignages sur le site de[...]Article
Un rapport coproduit par l'Institut Montaigne et la Fondation M6 dessine un véritable parcours de réhabilitation du travail en prison. Il commence par la mise en place d'une offre de formation professionnelle adaptée. Le rapport prône, entre aut[...]Article
Entre 2001 et 2012 la part de femmes parmi les élus titulaires aux comités d’entreprise ou d’établissement (CE) et aux délégations uniques du personnel (DUP) est passée de 32 % à 40 %. Elle s’est donc fortement rapprochée du pourcentage de femme[...]Actualité
La CAF de Seine-Maritime lance un appel à projets favorisant l’émergence d’actions en faveur de la jeunesse. Il s’agit de favoriser la participation, l’engagement des jeunes et de créer des ambitions favorables au développement de leur autonomie.Article
Comme tout salarié, l'apprenti a droit au remboursement de ses frais professionnels, mais en justifier la réalité et l'importance.Article
Fin 2015, en France, 2,7 millions de personnes exercent une activité non salariée, hors secteur agricole. 29 % d’entre elles sont micro-entrepreneurs. Entre 2014 et 2015, les effectifs de micro-entrepreneurs ralentissent et ceux de non-salariés [...]Article
La préfecture d’Ile de France, Pôle emploi, la FNTP, l’Afpa et Constructys Ile-de-France ont signé, mardi 6 février, en présence de la ministre du Travail, Muriel Pénicaud, une convention-cadre pour favoriser l’insertion professionnelle des réfu[...]Article
L'association Nos quartiers ont du Talent (NQT) organisait, le 30 janvier, un rendez-vous dédié à la recherche d'emploi pour les jeunes.Actualité
La CFE-CGC demande au patronat de sortir de sa stratégie purement financière et de se positionner sur des propositions qui ont du sens pour les individus et les besoins de l’économie.Article
Un large pan de la littérature économique et sociologique attribue à la parentalité un rôle important dans la formation et la persistance des inégalités professionnelles entre les femmes et les hommes. Les périodes de vie où se créent ces inégal[...]Document
Les demandeurs d’emploi reconnus handicapés représentent 8,4% des demandeurs d’emploi, soit un peu moins de 500 000 personnes. Malgré l’existence de nombreux dispositifs d’aide, leur situation au regard de l’emploi reste plus dégradée que pour l[...]Document
Sous l’impact de multiples facteurs de transformation (numérique, mondialisation, métropolisation, règlementation, innovation, transition énergétique), les cadres doivent maitriser de nouvelles compétences, notamment transverses.