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4 - Thésaurus formation > EMPLOI 41055 > MARCHE TRAVAIL 41034 > BESOIN MAIN-D'OEUVRE 41025
BESOIN MAIN-D'OEUVRE 41025Synonyme(s)41025 Pénurie main-d'oeuvreVoir aussi |
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Article
Quelles sont les perspectives d’emploi dans la région Ile-de-France à l’horizon 2022 ? L’objectif de l’exercice prospectif réalisé par Défi métiers, le Carif-Oref francilien, était bien de répondre à cette question afin de fournir aux acteurs de[...]Article
Le groupe Acticall recrute 120 personnes à Rouen en CDD et CDIà pourvoir pour le 20 août 2015.Document : Etude
Dans le cadre de la session CPRDF 2014-2015, 9 rencontres prospectives avec les branches professionnelles se sont déroulées entre mars et avril 2015. L’objectif de ces rencontres avec chacune des branches professionnelles signataires d’un Contra[...]Article
Les industries aéronautiques soucieuses de trouver des compétences dans les métiers de la production
Pour 2015, un volume significatif d’embauches de l’ordre de 8 000 sera maintenu dans le périmètre des entreprises membres du Gifas, correspondant à une compensation des départs prévus. Pour le Gifas, la priorité actuelle est d’assurer la montée[...]Document
Ce document porte sur la prospective des métiers et qualifications à l’horizon 2022. Il présente un panorama général de l’emploi et des postes à pourvoir par métiers à l’horizon 2022. Pour chacun des 19 domaines professionnels sont décrits les é[...]Document
France Stratégie et la Dares présentent les grandes tendances pour l’emploi à l’horizon 2022 et propose des pistes de réflexion et d’actions. Ce rapport met en perspective les grandes évolutions qui contribueront à façonner l’emploi et le march[...]Article
De quels talents la filière de la plasturgie et des composites aura-t-elle besoin en 2030 ? Quelles transformations industrielles et organisationnelles sont à venir et comment adapter la formation et l’accompagnement des jeunes au regard des bes[...]Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/04/2015Avec 795 projets de recrutement émis pour l’année 2015, le bassin de Bernay concentre 2,9% des intentions d’embauche de la région.Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/04/2015Avec 2 709 projets de recrutement émis pour l’année 2015, le bassin de Caux-Maritime concentre 10% des intentions d’embauche de la région. Le nombre de projets augmente de 17% (+391).Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/04/2015Avec 511 projets de recrutement émis pour l’année 2015, le bassin d’Elbeuf concentre le plus faible nombre d’intentions d’embauche de la région. Les recrutements prévus sont moins nombreux qu’en 2014 (614) et 2013 (838).Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/04/2015Avec 3 036 projets de recrutement émis pour l’année 2015, le bassin d’Évreux concentre 11% des intentions d’embauche de la région. C’est le troisième bassin de la région, en volume d’intentions d’embauche, le premier dans l’Eure.Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/04/2015Avec 840 projets de recrutement émis pour l’année 2015, soit 39% de plus qu’en 2014, le bassin de Fécamp est le bassin le plus dynamique en matière d’intentions d’embauche. Il rassemble 3,1% des projets de la région.Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/04/2015Avec 660 projets de recrutement émis pour l’année 2015, le bassin de Forges-les-Eaux concentre 2,4% des intentions d’embauche de la région. Le nombre de recrutements est stable par rapport à 2014.Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/04/2015Avec 559 projets de recrutement émis pour l’année 2015, le bassin de Gisors concentre 2,0% des intentions d’embauche de la région.Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/04/2015Avec 3 825 projets de recrutement émis pour l’année 2015, le bassin du Havre concentre 14% des intentions d’embauche de la région. En un an, le nombre d’intentions d’embauche a augmenté de 7% (+263), soit une hausse plus importante qu’en région [...]