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4 - Thésaurus formation > REGION/TERRITOIRE 92000 > HAUTE-NORMANDIE 92016
HAUTE-NORMANDIE 92016Synonyme(s)92016 |
Documents disponibles dans cette catégorie (3964)
Article
Elbeuf : la mairie a signé une convention avec l'Epide pour un partenariat gagnant-gagnant au service de la jeunesse en difficulté.Article
A la demande du Département, Seine-Maritime Expansion vient de mener une enquête complète sur la filière pêche. Elle débouche sur une série de recommandations.Article : Etude
Dans la Vallée de la Seine, la logistique représente près de 3 % des emplois salariés hors intérim. Les deux grands aéroports franciliens et les grands ports maritimes de Normandie influent fortement sur la localisation et le domaine de ces empl[...]Article
Hervé Morin a annoncé le lancement d'un plan doté de 6,60 M€ visant "à affirmer au niveau mondial la place de la Normandie comme terre d'excellence du cheval".Document
Dans un environnement de plus en plus porteur, la part des stagiaires trouvant un emploi à l’issue de leur formation continue à augmenter, 75% accédant à l’emploi dans les 6 mois qui suivent le stage. Cette proportion varie selon les centres, le[...]Article
Avant la fusion des directions de Haute et Basse-Normandie programmée au 1er janvier 2016, Pôle emploi Haute-Normandie livre son plan d’actions pour l’année en cours.Actualité
La formation "Promotion du Territoire pour les professionnels du commerce, de l’accueil et du service", financée par la Région Normandie dans le cadre du plan "500 000 formations supplémentaires", démarre fin novembre. Elle se déroule sur plus[...]Actualité
29/11/2016La formation "Accompagnement et gestion de projets d'entreprise", financée par la Région Normandie dans le cadre du plan "500 000 formations supplémentaires", démarrera en décembre. Elle se déroulera sur plusieurs lieux en Normandie. Cette form[...]Actualité
Dans le cadre du Plan « 500 000 formations », la Région Normandie va prochainement engager deux consultations, la première relative aux formations préparatoires (actions socle, langues, etc.) et la seconde relative aux formations pré qualifiante[...]Article
Pour la première fois la CRESS, en partenariat avec le Rectorat Académie de Rouen, a animé une journée de formation pour 23 enseignants du collège au de lycées hauts-normands dans le cadre du Plan Académique de Formation. L’occasion pour les ens[...]Document
Marie-Claude PASQUET ; Direction régionale des affaires culturelles de Haute-Normandie // DRAC Haute-Normandie // 2005Cette enquête concerne 32 établissements : 14 bibliothèques municipales, 4 bibliothèques universitaires, 9 musées, 2 mairies, 2 abbayes. Elle porte sur les locaux, les collections et leur gestion, leur mise en valeur. Une deuxième partie présent[...]Article
La politique de lutte contre l’illettrisme en Haute-Normandie s’est inscrite dès ses débuts (1985) dans une stratégie plus large de la formation de base pour toutes les personnes ne maîtrisant pas les savoirs fondamentaux, d’où l’intitulé de son[...]Article
Le projet de futur campus universitaire de Saint Etienne du Rouvray a été lancé. Objectif : créer un pôle d'envergure internationale.Article
Au Havre, Edouard Philippe vient d'inaugurer le nouveau "Campus logistique". Le Havre renforce ainsi son expertise logistique pour répondre aux besoins des entreprises. L'outil travaillera en réseau avec les grandes écoles normandes et aussi les[...]Document
Région Haute-Normandie 07/04/2015Les Régions Haute et Basse-Normandie ont lancé un plan de soutien au secteur. L’objectif pour les 2 collectivités, se mobiliser à l’échelle normande pour accompagner les PME et TPE du BTP. Mettre la commande publique au service de l’économie loc[...]Actualité
A la papeterie de la chapelle d’Arblay de Grand Couronne, les salariés ont négocié un plan de sauvegarde de l’emploi.Document
Lors du Conseil Européen extraordinaire de Luxembourg en novembre 1997, l’Union Européenne a franchi une nouvelle étape dans la lutte contre le chômage. Les Etats membres de l’Union Européenne se sont dotés d’une stratégie coordonnée pour l’empl[...]Actualité
Environ 700 personnes issues du monde de l’industrie et du numérique, principalement des chefs d’entreprises étaient présentes, jeudi 30 mars, au Salon Industrie du Futur en Normandie, organisé par la Région et l’Agence de Développement de Norma[...]Document
Ce document présente les grandes orientations en matière de formation professionnelle pour la Haute-Normandie.Document
En Haute-Normandie le Prie (Plan régional pour l’internationalisation des entreprises) permet de définir la stratégie régionale d’internationalisation des entreprises, des filières et des pôles de compétitivité et de fixer les priorités régional[...]Document
Editées par la CRAM de Normandie, les plaquettes "Souffrance au travail" sont destinées aux employeurs et aux représentants du personnel. Elles ont vocation à expliciter le contexte des risques psycho-sociaux (RPS) et la législation y afférent. [...]Actualité
Le mouvement Action logement avec les régions Hauts-de-France et Normandie souhaitent grâce à cette plateforme améliorer l’accès au logement des apprentis.Document
2013En 2013, le développement de la filière Normandie AeroEspace et de ses 88 membres sera synonyme d’ouverture tant au niveau national qu’au niveau international.Article
Aider ses membres à recruter, développer l'industrie du futur, accompagner les entreprises vers l'international, tels sont les axes prioritaires de NAE en Normandie.Article
A l’occasion du comité régional de programmation qui s’est tenu à Rouen vendredi 7 juillet, la Région Normandie a décidé d’accélérer sa programmation sur le Fonds européen pour les affaires maritimes et la pêche (FEAMP) qui a débuté en 2017 et a[...]Actualité
La Communauté de communes Pont-Audemer/Val de Risle organisera un Salon de l'emploi jeudi 14 juin, de 8 h 30 à 13 h, à la salle d'armes, place du Général de Gaulle à Pont-Audemer. Plus de 200 emplois ou missions y seront proposés.Actualité
Organisée par l’État, la Région, en collaboration avec la CRESS, cette 1ère Conférence régionale de l'ESS a rassemblé plus de 200 personnes jeudi 02 juin au Havre pour échanger sur les enjeux de l'économie sociale et solidaire à l'échelle de la [...]Article
21,7 millions – dont 4,24 millions de la Région Normandie - seront mobilisés pour financer 7 projets d’investissements sur le territoire de Bayeux Intercom. Plus de 38 millions d’euros – dont près de 5,9 millions de la Région Normandie - sont m[...]Article : Etude
La Vallée de la Seine concentre une importante activité logistique. Elle bénéficie de la présence des ports du Havre, de Rouen et de Paris ainsi que de celle des aéroports de dimension internationale de Roissy et d’Orly. La logistique génère plu[...]Article
Le laboratoire Servier France prépare un plan social concernant plus de 600 visiteurs médicaux dont 68 en Normandie.Article
Marché-Privé a pour ambition de devenir en France "l'alternative à Amazon pour le commerce de proximité". Marché-Privé annonce son intention de recruter entre 20 et 30 collaborateurs dans les 12 mois qui viennent.Actualité
Présidé par Damier Charrier, l'ordre des experts-comptables de Normandie confirme la bonne santé des PME-TPE régionales.Article
Avec 4095 bénéficiaires pour 100 000 habitants, la Seine-Maritime est le département normand le plus fortement touché par l'explosion du RSA.Actualité
En Région, le coup d’envoi du « plan 500 000 » a été́ donné le 18 avril dernier et après 4 mois, un bilan très positif peut être fait. Du 19 au 30 septembre, les agences Pôle emploi vont ouvrir leurs portes et informer, avec la Région et l’Etat[...]Article
La seconde Assemblée des Centres de Formation d’Apprentis (CFA) normands s’est tenue lundi 3 juillet 2017 à l’Abbaye aux Dames à Caen.Article
Territoire. Où en sont les projets de communes nouvelles sur le secteur Caux vallée de Seine ? Les communes ont encore 6 mois pour trouver un accord.Actualité
Le cinquantième numéro du bulletin d’informations sur l’offre de formation gérée par le Crefor fait un zoom sur les contributions financières liées à la réforme de la formation.Article
Rappel des éléments de contexte : Dans le cadre de la déclinaison régionale du plan gouvernemental d’urgence pour l’emploi de 2016 entre l’Etat et l’Association des Régions de France, la Région Normandie s’est portée volontaire afin de prendr[...]Article
A l’heure où le réseau des Points Relais Conseil haut-normands s’étend, il est intéressant de s’interroger sur le service rendu. Pour rendre compte de la spécificité du service en terme d’information et de conseil, la parole a été donnée à diffé[...]Article
Edouard Philippe espère la création du Pôle métropolitain de l'estuaire de la Seine courant 2016. Et proposera au nouveau président de Région une gestion commune des aéroports de Deauville et du Havre.Actualité
Directeur de Pôle emploi en Haute-Normandie, Thierry Lemerle évoque les principaux axes de travail pour lutter contre le chômage.Document
Document
Actualité
L'agence de Maromme a organisé 2 sessions de présentation d'outils développés pour faciliter la recherche d'emploi et la formation.Actualité
L'agence Pôle emploi de Gisors organise un salon dédié à la création et la reprise d'entreprises vendredi 15 juin de 9h à 13h. Cette troisième édition aura lieu dans les locaux de l'agence, au 30 rue Riegelsberg à Gisors en présence de nombreux [...]Document : Etude
Cette étude fait suite à l’appel d’offres de la région Haute-Normandie. L’objet est d’évaluer les dispositifs de formation supérieure et de recherche en transport et logistique dans la région Haute-Normandie ainsi que les conditions de développe[...]Article
Les pôles, qui fêtent leur 10 ans d'activité, ont fait leurs preuves mais doivent être modernisés. Les présidents de pôle se disent soulagés par les premières orientations données par Bercy.Article
La Région poursuit son effort en faveur des lycées : 90 M€ pour les lycées. Hervé Morin vient de signer le protocole d'accord qui met fin au contentieux qui opposait la Région à l'enseignement diocésain en Haute-Normandie : 49 M€ pour le privé.Article
Afin de mettre en oeuvre ses objectifs, la Politique Régionale Handicap a souhaité la miseen place d’une fonction Référent au sein des organismes de formation. Un programme deprofessionnalisation annuel adapté est développé dans le but principal[...]Article
D’une région à l’autre, l’application des politiques régionales d’égalité entre les hommes et les femmes n’est pas identique. Les priorités ne sont pas les mêmes, elles sont souvent le reflet de l’histoire des territoires et peuvent créer ou acc[...]Document
La population active a continué de croître entre les deux derniers recensements mais à un rythme ralenti. Il est constaté une modification sensible des comportements d’activités. Si les personnes en âge de travailler sont encore plus nombreuses,[...]Article : Etude
À l’horizon 2050, si les tendances récentes se prolongeaient, la population de la Normandie continuerait de croître, mais faiblement. Seul le département de l’Eure témoignerait d’un certain dynamisme démographique. Cette croissance modérée de l[...]Article
Le Havre, avec 2,9 millions de boites traitées en 2017, dispose d'un potentiel important.Actualité
La Chambre Régionale de l’Economie Sociale et Solidaire de Normandie lance le premier portail normand de l’Economie Sociale et Solidaire (ESS) pour le monde éducatif intitulé « Eduquer à l’Economie Sociale et Solidaire en Normandie ».Article
L'insee Normandie présente dans sa note de conjoncture les chiffres concernant l'emploi salarié pour le 1er trimestre 2019. Au 1er trimestre 2019, l’emploi salarié augmente de 0,3 % en Normandie. L’intérim est dynamique (+ 1,9 %). C’est aussi le[...]Document
Article : Etude
A travers l’exploitation de données recueillies par l’ensemble des CCI du territoire depuis plusieurs années, un portrait-robot du porteur de projet d’entreprise normand a été dressé : homme de 37 ans, c’est un demandeur d’emploi qui envisage de[...]Article : Etude
Descriptif de la Normandie : - Géographie physique et humaine, - Économie et emploi, - Conditions de vie.Document : Etude
Ce document présente les métiers de l’hôtellerie, de la restauration et des activités de loisirs en Haute-Normandie. Après une synthèse sectorIelle régionale, sont détaillés : les établissements, les salariés, la formation première et enfin l’e[...]Document
L’engouement pour les activités de loisirs ces dernières années s’est traduit par une croissance de l’emploi et des formations dans le secteur relevant de la jeunesse, des sports et de la vie associative. Accompagner son développement tant écono[...]Document
Ce portrait statistique décrit, de façon complète et détaillée, les emplois et les formations du champ de la jeunesse et des sports, à partir des données actuellement mobilisables. Différentes sources d’informations on été utilisées, malgré des [...]Document
Ce document propose de "Tout savoir sur sa zone de chalandise, mieux comprendre les caractéristiques sociaux économiques du territoire, découvrir l’offre commerciale..."Document
Ce document présente 18 "microprojets associatifs" français réalisés grâce au financement du FSE. Ils témoignent du parcours et de l’activité des acteurs de ces projets. Parmi ces projets, "Team" réalisé en Haute-Normandie et dont l’objectif est[...]Actualité : Etude
L’Etat et la Région Normandie ont confié au Crefor et à l’Errefom, Carif-Oref de Normandie, l’élaboration d’un diagnostic de territoire sur le périmètre de la nouvelle région Normandie, de ses cinq départements et de ses 23 espaces infra-territo[...]Article
Le pôle observation et prospective a réalisé une série de portraits en déclinant les principaux indicateurs emploi, marché du travail et formation pour les principaux territoires haut-normands. Ce nouvel outil d’analyse à destination des acteurs[...]Document
Le Ceser a souhaité mettre en ½uvre une démarche d’analyse systémique de la question portuaire. Devant le constat d’un fonctionnement trop autocentré des grandes places portuaires, la question de leurs interactions avec les acteurs locaux se pos[...]Article
Axe Seine : une nouvelle structure réunissant les communautés portuaires du Havre, de Rouen et de Paris va officiellement voir le jour le 21 avril. Objectif, peser sur les dossiers stratégiques et faire pression auprès de l'Etat.Actualité
Les 12 écoles d'ingénieurs normandes et l'Ecole nationale supérieures d' Architecture ont décidé de s'allier sous la marque normande "Normandie tech". Les écoles porteuses de la marque souhaitent contribuer au renforcement de la compétitivité du[...]Actualité
A l'occasion d'une visite du CFA-BTP de Caen, la Région Normandie, les représentants de la Capeb, de la FFB et de la FRTP ont adopté une position commune sur la réforme de l'apprentissage, rappelant "l'impérieuse nécessité d'un pilotage public r[...]Document : Etude
Présence déclinante des services publics, concentration des activités sur un nombre réduit de pôles, inégale répartition des moyens de communication… En Normandie comme ailleurs, les problématiques d’équilibre et d’égalité des territoires sont i[...]Document : Etude
L’inventaire proposé a pour objectif de repérer des organisations ou des organismes locaux qui sont des lieux d’initiatives locales pour l’emploi et la formation en Haute-Normandie. Les organismes présentés correspondent à trois grandes familles[...]Actualité
Après un an de concertation, une nouvelle carte des formations dispensées en région a été présentée lundi 22 janvier à Caen. Tous les publics sont concernés.Actualité
Egalité des chances : le Président de Région a annoncé la création d’un internat d’excellence au lycée Blaise Pascal.Article
Patrick Kanner, ministre de la Ville, est venu signer le contrat de ville avec la Métropole Rouen-Normandie. Qui va en bénéficier ? Début de réponse.Article
Le conseil général va acheter la papeterie Alizay, puis la revendre aux 2 repreneurs.Article
Voilà un moment que notre vieux middle West industriel n’avait pas connu une nouvelle aussi revigorante. L’aciérie du XXIe siècle va donc s’implanter à Pîtres dans l’Eure au prix d’un investissement global de 75 millions d’euros. Les acteurs loc[...]Article
De nombreux présidents de région annoncent une hausse "significative" de la fiscalité pour financer leurs promesses et les nouvelles compétences transférées dans le cadre de la réforme de la décentralisation. Les socialistes réclament un audit e[...]Document : Etude
Résultat d’une enquête qualitative menée au deuxième semestre 2014, cette étude permet d’expliquer les raisons pour lesquelles le recours au dispositif de la VAE demeure très faible dans le BTP, en s’appuyant notamment sur l’examen du rôle des d[...]Article
Yannick LE LONG ; Observatoire de la vie étudiante, des formations et de l'insertion professionnelle (Ovefip) ; Brigitte LAETHEM ; A. BACHELETTous les ans, le ministère de l’enseignement supérieur pilote l’enquête nationale master. Cette enquête donne un éclairage sur l’insertion professionnelle des diplômés de master 30 mois après l’obtention du diplôme. Cette lettre présente les rés[...]Article : Etude
Le dispositif SEINE, démarré en février 2010, est une enquête longitudinale ; il permet d’accompagner une cohorte de sortants dans les mois qui suivent la fin de leur apprentissage. Ce document présente un zoom sur les jeunes apprentis ayant pa[...]Document
Mise en évidence de certaines pratiques prenant en compte les potentialités et les défaillances liées à l’âge dans l’adaptation des postes de travail sur les champs des conditions de travail, de la santé, de la formation, du management, des conn[...]Document
Dans le cadre de l’Observatoire régional des pratiques sociales qui a pour objectifs d’analyser les pratiques sociales des acteurs de l’entreprise afin d’améliorer les conditions de travail, de favoriser la production et la diffusion d’informat[...]Document
Ce classeur démarré le 22/01/2009 recueille les compte-rendus concernant le PRDF en Haute-Normandie.Actualité
Premier Salon de l’apprentissage Normand à destination des métiers Permanents des agences d’intérim.
17/05/2018Le 4 juin 2018 de 14h à 17h à la Cité des métiers, 115 boulevard de l'Europe Rouen.Actualité
Le 15 septembre, l’Association Régionale des Missions Locales (ARML) et la CRESS, en lien avec l’AVISE, ont proposé une formation aux conseillers "Garantie jeunes" des Missions Locales normandes afin de les outiller sur l’ESS et ses opportunités[...]Article
Les premières Assises normandes de l’économie circulaire se sont tenues vendredi 17 novembre à l’Abbaye du Valasse, elles marquent le lancement de cette dynamique d’élaboration d’une stratégie normande « économie circulaire ». Certains partenari[...]Article
Dans l’attente de la validation du Programme de développement rural régional (PDRR), l’exécutif haut-normand fait le point sur les actions engagées.Article
Engagée il y a 3 ans, la reconversion du site de Pétroplus avance positivement....Les anciens bâtiments non pollués de l'usine sont déjà largement occupés, permettant de créer à terme 280 emplois.Article
Pour encourager la mobilité internationale des jeunes Normands, la Région Normandie a créé le « Pass Monde », une nouvelle bourse individuelle pour les étudiants, apprentis et stagiaires de la formation professionnelle de l'enseignement supérieu[...]Actualité
Depuis 2014, la Maison de l’Emploi s’engage aux côtes des acteurs de l’alternance pour mener une réflexion sur l’alternance dans les métiers de la construction et de la maintenance industrielle et tertiaire. De cet engagement est né le Club de l[...]Article
Certaines spécialités de formation rencontrent-elles des difficultés d’insertion ? Quels sont les facteurs qui favorisent l’insertion ? Les sortants s’insèrent-ils dans les GFE dans lesquels ils ont été formés ? L’appareil de formation répond-il[...]Article
Dans le cadre du Contrat pour le plan régional de développement de la formation, la Région et l’État (Direccte et autorités académiques) ont confié au Crefor, la réalisation d’un outillage généraliste d’observation et d’analyse prospective par t[...]Article
Rendre plus attractifs les ports du Havre, de Rouen dans un contexte de forte concurrence européenne, Valérie Fourneyron et Charles Revet ont dévoilé leurs recommandations devant le ministre des Transports.Article
Le Pôle Observation et Prospective, au sein du Crefor , a mis en place, dans le cadre d’uneconvention avec l’Agéfiph (Association de Gestion du Fonds pour l’Insertion Professionnelledes Personnes Handicapées) et l’Etat (Direccte), une mission d’[...]Article
Le Pôle Observation et Prospective, au sein du Crefor, a mis en place, dans le cadre d’une convention avec l’Agéfiph (Association de Gestion du Fonds pour l’Insertion Professionnelle des Personnes Handicapées) et l’Etat (Direccte), une mission d[...]Document
Ce document présente l’activité socio-économique de la région de Dieppe. Présentation de la chambre de commerce et d’industriePopulation du territoireActivité économiqueInfrastructuresArticle
Président de la CCI Normandie, Vianney de Chalus travaille depuis un an au repositionnement des chambres de commerce et d'industrie dans le nouveau cadre régional. Un an après, plusieurs chantiers ont bien avancé dont : - celui de la formation[...]Actualité
Installation, le 16 novembre, du nouveau président de la CCI Seine Mer Normandie.Document
Synthèse de la journée «Prévenir le stress et les risques psychosociaux», organisée le 16 octobre 2008 à Rouen, par l’Association régionale pour l’amélioration des conditions de travail (ARACT).Article
Le Centre Ressources Illettrisme (Cri) est désormais pleinement intégré dans les missions du Crefor et en constitue un pôle d’activités. En plus des trois champs d’intervention existants, la prévention de l’illettrisme tient une place essentiel[...]Document
Région Haute-Normandie 07/04/2015Le Conseil régional de Haute-Normandie réuni en séance plénière le mardi 7 avril a adopté une prime de 1.000 euros destinée aux petites entreprises embauchant des apprentis. Les PME de moins de onze salariés pourront la cumuler avec une autre ai[...]Actualité
Nicole Klein peut être satisfaite, la prime "embauche PME' fait un tabac en Normandie.Article
Cette lettre présente les effectifs statistiques des entrants à l’université de Rouen en 2003, on y trouve une évolution sur 5 ans selon les diplômes et les cursus préparés.Article
Alors que, sur l’ensemble des inscriptions, on observe un léger recul des effectifs (22948 en 2005 contre 23129 en 2004), on constate pour le flux entrant un accroissement de 3,6 % des étudiants s’inscrivant pour la première fois à l’université [...]Actualité
Lillebonne, le président du Conseil régional a remis des Pass Région Mobilité Emploi à 5 personnes suivies par la Mission locale.Document
Ce document vise à préciser la proposition de la Région pour élaborer le futur contrat sur la base de la première enveloppe des financements annoncée par l’Etat pour la Haute-Normandie.Actualité
Pour 2017, la CRESS Normandie met en place une démarche de soutien visant à récompenser les entreprises d'économie sociale et solidaire du territoire normand développant des projets innovants en lien avec les acteurs de leur territoire.Actualité
A l’occasion de l’Assemblée Générale de la CRMA Normandie, le 17 mai dernier, le Président Jean-Denis Meslin a remis aux 6 lauréats régionaux le Prix Maître d’apprentissage.Actualité
L’équipe documentaire du Carif-Oref de Normandie travaille actuellement à une nouvelle lettre d’information en lien avec son nouveau portail « PROfil d’info ». Une manifestation présentant les travaux faits dans le cadre de la fusion des Car[...]Document
Article
2009Considérant que l’informatique souffre d’une image réductrice alors qu’elle est omniprésente et indispensable dans la plupart des tâches quotidiennes, des étudiants "concepteur architecture réseaux" de CCI&Caux formation ont fimé leur profession[...]Document
Un nouveau numéro de notre collection Eclairage vient de paraître, celui-ci porte sur la professionnalisation. Ce dossier présente ce qu’est la professionnalisation, montre les freins , les outils et les acteurs nécessaires à sa promotion et res[...]Article
Jusqu'au 6 juin , la filière élevage et viande organise son opération "24 heures by made in viande".Article
Entre rapport Attali, injonctions de Bruxelles et évolutions sociétales, les avocats, médecins et autres professions réglementées voient leurs positions sérieusement ébranlées.Document : Etude
La Direction régionale de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale de Haute-Normandie effectue un diagnostic sur le profil des entrant en formation dans le champ de l’animation et du sport.Document
Christèle WAGNER ; DRDJS Haute-Normandie ; Observatoire des métiers et des qualifications // DRDJS Haute-Normandie // 2009Chaque année la DRDJS réalise une enquête sur le profil des entrants en formation dans le secteur de l’animation et du sport. Les 425 stagiaires répondants sont répartis inégalement dans 13 centres de formation. Sur 10 stagiaires, plus de 7 stag[...]Document
L’insertion des bénéficiaires du Revenu Minimum d’Insertion constitue un enjeu majeur de cohésion sociale comme de développement économique pour le Département de Seine-Maritime. Ce Schéma est le résultat d’une large concertation, menée pendant [...]Document
L’insertion des bénéficiaires du Revenu Minimum d’Insertion constitue un enjeu majeur de cohésion sociale comme de développement économique pour le Département de Seine-Maritime. Ce Schéma est le résultat d’une large concertation, menée pendant [...]Actualité
La signature officielle de la convention de mise en oeuvre du programme LEADER « Seine Normande » a eu lieu le 20 octobre 2016, à Pont-Audemer. Ce projet a pour finalité de soutenir les porteurs de projets publics et privés grâce à l’obtention d[...]Document
Document
Ce document est une version plus courte du POR. Il contient une analyse des spécificités régionales et présente la stratégie qui sera menée conformément aux orientations stratégiques communautaires (OSC). Il présente également les axes d’interve[...]Article
Pour la deuxième année consécutive, le Crefor a proposé son programme de professionnalisation aux acteurs de l’orientation, de la formation, de l’insertion et de l’emploi de Haute-Normandie. Un peu plus d’actions qu’en 2010, plus de participan[...]Actualité
Action 4-3 "Favoriser les apprentissages fondamentaux par le numérique au quotidien", les 5 et 6 décembre 2017 et 6 février 2018 à Lisieux.Document
Catalogue des formations au titre du Programme Régional de Formation Professionnelle financé par la Région.Document
Actualité
30/01/2018Inscrivez-vous dès à présent à la première action ouverte du programme de professionnalisation normand 2018 : Protection des données personnelles, quels impacts pour les organismes de formation ?Document
L’objet de cette première partie du projet agricole départemental (PAD) est :- de faire le point sur la situation de l’agriculture euroise en 2008- d’examiner ses évolutions depuis 1996, date d’approbation du précédent PAD- d’analyser ainsi thèm[...]Document
Document
Ce document fait l’analyse du développement des besoins en compétence dans le secteur informatique et de l’offre de formation dans ce domaine en Haute-Normandie afin de juger de l’opportunité de l’ouverture d’une nouvelle section de formation su[...]Document
Article
L'Agence régionale de Santé de Normandie vient d'annoncer le lancement de la consultation du Projet régional de santé de Normandie. A l'issue de la consultation, Christine Gardel, directrice générale de l'ARS Normandie, arrêtera le PRS fin juin 2018.Article
Energie : le débat sur le parc éolien Dieppe-Le Tréport est clos.Article
Automobile : Haropa-port du Havre souhaite monter en puissance pour l'export de véhicules d'occasion. Un marché porteur. Explications.Article
La professionnalisation est l’objet de nombreux débats tant dans les milieux du travail que ceux de la formation. Pour mieux comprendre ce que recouvre ce vocable, l’article, dans un premier temps, présente et analyse les enjeux sociauxqui entou[...]Article
Cette contribution présente un dispositif de formation impulsé par la ville du Havre. Cet effort de formation s’enracine dans un projet de service lié à un projet plus global de la ville axé sur la propreté urbaine et la restructuration des serv[...]Article
Aussi bien pour l’observation des questions emploi et formation, en particulier pour ce qui concerne l’outillage statistique du plan régional de développement des formations, que dans le cadre de l’anticipation des mutations économiques,le CREFO[...]Article
Le Centre d’Analyse Stratégique (CAS) a lancé depuis 2009 un nouvel exercice de prospective sur les métiers et les qualifications – PMQ à l’horizon 2020 -, il y associe étroitement une démarche d’appui méthodologique conduite à l’échelon sector[...]Article
La stratégie de gagne terrain de PSA Retail va passer par le Pays de Caux. La filiale de Peugeot Citroën pour la distribution de pièces détachées, projette la création d'une quarantaine de plateforme de distribution dont une dizaine en France, l[...]Actualité : Etude
Dans le cadre de sa mission d’outillage du CPRDFP se traduisant par la réalisation d’un dispositif d’observation et d’analyse prospective des territoires et des métiers, le Crefor publie au titre de la session 2013-2014, 6 Cahiers territoires ([...]Actualité
La Cress Normandie et le réseau des Cress présentent la nouvelle version de la liste des entreprises de l’ESS.Article
La Métropole devrait afficher en 2017 un budget global de 810 M€ dont 260 M€ d'investissement Elle est le 2ème investisseur public de la Normandie après la Région Dans le cadre de la Loi NOTRe la Région et la Métropole doivent coopérer pour bâ[...]Article
Tour d'horizon des grands dossiers régionaux du moment.Document
Dans un but de GPECT dans le secteur de l’hôtellerie et de la restauration du bassin Havrais, la Maison de l’emploi du Havre Pointe de Caux Estuaire a missionné HEC Entrepreneurs pour réaliser une enquête. L’objectif principal de cette missio[...]Article
Qu’est ce que la qualité en formation ? Pour la commande publique c’est s’engager sur des principes d’égalité d’accès, de continuité territoriale. Pour les entreprises, investir dans une formation de qualité, c’est s’assurer de la performance, d[...]Article
L’année 2014 s’est ouverte sur la mise en place d’une Cellule qualité tripartite réunissant Pôle emploi, le Conseil régional et le Crefor sur la question de l’information sur l’offre de formation en Haute-Normandie. Elle découle d’une volonté pa[...]Document
Parmi les « quatre priorités » de la réforme de la formation préconisée par le gouvernement aucours de l’été dernier, et « sur lesquelles la négociation interprofessionnelle pourras’engager », figure un système plus efficace qui passe par une év[...]Document
Ce document dresse un panorama de la qualité en orientation : initiatives régionales, nationales, européennes susceptibles de s’inscrire dans le nouveau service public de l’emploi. Il présente les avancées depuis la loi du 24 novembre 2009.Article : Etude
Au quatrième trimestre 2016, le taux de chômage en Normandie s’établit à 9,9 % de la population active. Les départements de l’Eure et de la Seine-Maritime restent les territoires les plus marqués par le chômage. 18 des 23 zones d’emplois affiche[...]Document
Pierre-Olivier ARCHER ; Algoé Consultants ; Arnaud GUERIN ; Félix GARCIA ; DRTEFP Haute-Normandie // 2000En Haute-Normandie, le contexte économique est très propice à l’intérim (tissu industriel dense : automobile, électronique, etc.). La région se situe en tête des régions utilisatrices, avec 21 500 équivalents temps plein, soit environ 4,5 % de l[...]Article
A la suite de la fusion de la Région et des services de l'Etat, les universitaires sommés d'emboîter le pas.Document
Un ensemble d’évènement politiques, économiques et sociaux ont modifié le sentier d’expansion de la Haute-Normandie ces dernières années. Ce rapport propose des scenarii probables pour la région et apporte des préconisations favorisant un dévelo[...]Article
Pêcheurs et opérateurs sont toujours opposés sur le projet d'un parc offshore au Tréport.Article : Etude
Ce numéro de CCI Observatoires (réalisé en partenariat avec les Direccte et les services des Douanes de Haute et de Basse-Normandie) présente la Normandie sous l’angle du commerce international, et de l’export plus particulièrement. Les particu[...]Document
L’étude a pour objectifs de cerner les moyens de l’insertion professionnelle des personnes exclues du marché du travail et de proposer des améliorations aux mesures existantes. Le document s’articule autour de cinq grands chapitres dans lesquels[...]Document
Cet ouvrage porte sur l’insertion professionnelle des personnes exclues et handicapées de Haute-Normandie. Il présente une liste récapitulative des propositions .Actualité
- Visites d’entreprises de l’ESS en Caux Vallée de Seine, du 14 au 30 novembre, Lillebonne - Découverte de Pays d'Auge Ressourcerie et exposition Parcours de l’énergie, du 22 au 27 novembre, Saint-Julien-de-Mailloc - Journée autour de l’économ[...]Actualité
- ESS : défis pour l'action sociale territoriale - 6 décembre - Le Havre - Culture et Economie Sociale et Solidaire - 15 décembre - RouenDocument
Actualité
Randstad et sa filiale Expectra prévoient 129 recrutements en CDI sur des métiers en tension, dont 15 sur des postes cadre dans la région Normandie.Document : Etude
Observatoire prospectif des métiers et des qualifications dans les transports et la Logistique // Observatoire Prospectif des métiers et des qualifications dans les Transports et la Logistique // 01/11/2014Ce document présente le bilan 2014 des activités de l’Observatoire Prospectif des métiers et des qualifications dans les Transports et la logistique (OPTL) en Haute-Normandie.Document
Document
Le rapport d’activité d’Opcalia Haute-Normandie dresse le bilan de son activité 2008 : chiffres clés : contributions des entreprises, formations et bénéficiaires et les différents services et outils.Document
Mission Locale du Pays de Caux Vallée de Seine // Mission Locale du Pays de Caux Vallée de Seine // 2009La mission locale du Pays de Caux Vallée de Seine présente dans son rapport d’activité les différentes actions menées , les chiffres 2008 concernant l’insertion des jeunes, profil des jeunes, actions spécifiques pour lever les freins à l’inserti[...]Document
AGEFOS PME publie les principaux résultats de son activité 2010, année marquée par une mobilisation renforcée pour l’emploi, par un redémarrage des contrats de professionnalisation et par le déploiement, sur tout le territoire, de son offre de s[...]Document
Au sommaire de ce rapport d’activité 2012La cci, accélérateur de projetsLa cci, réducteur de complexitéLa cci, animateur de réseauxLa cci, partenaire de la vie commercialeLa cci, développeur de compétencesLa cci, acteur de son territoireBudget 2012Document
http://www.havre.cci.fr/la-cci/notre-rapport-dactivites-2011.htmlDocument
Au sommaire de ce rapport d’activité : Le mot du Président Christian HérailCréation, reprise, cession, transmissionAppui et conseil au développementL’internationalPôles d’enseignement et de formationEtudes, implantations et infrastructuresIn[...]Document
Maison de l'Emploi du Havre Pointe-de-Caux Estuaire // MDE Pays Le Havre Pointe de Caux Estuaire // 06/06/2014L’activité de la Maison de l’Emploi du Havre Pointe de Caux Estuaire est présentée dans ce document selon différents axes : - Développer une stratégie partagée : du diagnostic au plan d’actions - Participer à l’anticipation des mutations écon[...]Document
Ce document fait le bilan de l’année 2014 pour les CCI de l’estuaire.Document
La branche du travail temporaire a réalisé en 2005 9 % des formations en alternance en France, alors que les intérimaires ne représentent que 1,8 % de la population active. Dans son rapport d’activité, le FAF. TT fait le point à l’issue de la pr[...]Document
Rapport d'analyse : étude régionale Haute-Normandie sur les seniors (+ 50 ans) en recherche d'emploi
Cette étude est le résultat d’une enquête menée auprès de 225 demandeurs d’emploi âgés de plus de 55 ans afin de conduire des actions visant à favoriser l’embauche de demandeurs d’emploi seniors dans les entreprises régionales.Document
Ce rapport est téléchargeable sur le portail de l’Agefiph ainsi que la plaquette "les chiffres clés de l’emploi et du handicap en 2009".http://www.agefiph.fr/upload/files/1244019577_rapport_activite_Agefiph_2008.pdfhttp://crefor.crefor.asso.fr/c[...]Document
Le CESR vient de publier un rapport sur l’orientation dans lequel il a tenu à aborder conjointement l’orientation scolaire et l’orientation professionnelle afin de mettre en lumière la notion de parcours. L’objet de ce travail a été, à partir d’[...]Article
Mobilités 21, le retour. Le rapport du Conseil d'orientation des infrastructures présidé par Philippe Duron reprend quasiment point par point les conclusions de celui commis quelques années plus tôt. [voir aussi La Chronique de Normandie n° 524[...]Document
Document
Installé le 6 octobre 2005 par le Premier ministre, le Conseil d’orientation pour l’emploi (COE) se penche, dans le présent rapport, sur les thèmes suivants : d’une part, le champ des aides publiques aux entreprises qu’il estime "vaste, mal conn[...]Document
Les centres de relation clients se développent en Haute-Normandie. Une enquête initiée par le service public de l’emploi, réalisée par l’AFPA, permet de mieux connaître les caractéristiques de ces entreprises et de ces emplois. elle permet égale[...]Article
Chargé de réduire leur nombre pour augmenter leur influence, le projet de regroupement des communautés de communes de la Seine-Maritime, a été présenté hier aux élus. Mais ça coince, notamment au Havre et à Dieppe.Document
HANDICIPER, dont la mission est de conseiller les entreprises pour l’emploi des personnes handicapées, souhaitait réaliser une étude permettant de recenser les potentialités d’emploi en Haute-Normandie pour les deux ans à venir. Une enquête a do[...]Document
Direction régionale de l'agriculture et de la forêt // Direction Régionale de l'Agriculture et de la Forêt // 2001Cet ouvrage présente des données départementales et régionales dans le domaine de l’agriculture : population active, exploitations, environnement, qualité et diversification, statut....Document
Algora ; Carif Lorraine Inffolor ; Université de Nancy 1 - Henri Poincaré ; Afpa FS // Algora // 2006Ce document présente la genèse du dispositif 3 R dont le but était d’aider les opérateurs régionaux de formation à mieux appréhender la place de la ressource pédagogique dans la construction d’un parcours de FOAD. Il fait le point sur son déroul[...]Document
Cet Eclairage n° 20 décrit les différentes mesures de prévention et d’accompagnement des licenciements économiques et propose plus particulièrement un zoom sur l’expérimentation dans le bassin du Havre du dispositif CRP/CTP. Il est consultable [...]Document
Cet Eclairage n° 19 porte sur la « reconnaissance » des certifications en France et Europe. Cette question s’inscrit dans un contexte de sécurisation des parcours, d’employabilité et de mobilité qui nécessite la mise en place de«cadres repères»[...]Document
Le document unique de programmation présente le contexte du développement régional, la stratégie de reconversion, un plan de financement par axe et mesure, et un descriptif des dispositions standard mise en oeuvre.Document
Initialement prévu pour remplacer un salarié absent ou répondre à un surcroît d’activité, l’intérim est devenu un mode de gestion à part entière dans la flexibilité de la main-d’oeuvre des entreprises haut-normandes et a connu une évolution part[...]Actualité
La plateforme téléphonique AssurOne-DM , installée depuis 2001 à Pont-Audemer, vise l’embauche de 30 à 40 nouveaux salariés cette année.Article
Actualité
Après la file d’attente des postulants lors des dernières Rencontres de l’emploi, c’est sur internet qu’Alpine attend ses hypothétiques futurs collaborateurs, sur un salon de recrutement en ligne...Article
A Rouen, la rentrée se fait sans recteur après l'éviction de Nicole Ménager. Recteur de Caen, et "super recteur" normand, Denis Rolland, attendrait sa nomination.Document
Le nombre d’entreprises de Transport en Haute-Normandie fait de ce secteur une spécificité régionale et inter-régionale. La loi sur la réduction du temps de travail s’ajoute aux effets de la mise en place du contrat de progrès, en matière d’orga[...]Document
La réduction du temps de travail est l’occasion donnée aux entreprises d’accroître pour certaines, de se donner pour d’autres, de la flexibilités. Dans le même temps existe un mouvement de dé-précarisation, notamment à travers la transformation [...]Document
Guide pratique construit autour de grandes étapes-clés et d’expériences d’entreprises haut-normandes, ce guide propose des repères méthodologiques pour réduire les difficultés de recrutement en agissant à l’intérieur de l’entreprise : réussir le[...]Document
Pour pallier aux nombreux départs à la retraite et répondre à un enjeu de performance globale, l’industrie chimique régionale a aujourd’hui besoin de compétences nouvelles. Fruit d’un partenariat entre l’Etat, le Conseil Régional de Haute-Norman[...]Article
En Seine-Maritime, 20% seulement des personnes éligibles au revenu de solidarité active se sont fait connaître.Document
La réforme 2008 de la formation professionnelle :"chantier en cours" (sept. 2008)Les ministres chargés de l’Emploi, Christine Lagarde et Laurent Wauquiez, ont présenté auConseil des ministres du 23 juillet dernier les «quatre priorités» de la ré[...]Article
30/11/2017Communiqué de presse présentant la position commune de la Chambre des Métiers et de l’Artisanat de Normandie, de l’U2P Normandie et de Régions de France.Article
Le 1er janvier prochain, une nouvelle entité consulaire va apparaître en marge de la Normandie : la CCI Littoral Hauts-de-FranceArticle
Le transfert de gestion d’une grande partie des bureaux à des mairies ou à des commerces est vécu par les responsables politiques de tous bords comme une décentralisation imposée. Cette fronde suscite une reprise en main vigoureuse du dossier pa[...]Article
Réalisé par la Cellule d’Analyse des Difficultés de Recrutement (Cadre), actuellement fruit de la collaboration entre la Direccte (Service Etudes, Statistiques et Evaluation - ESE) et le Crefor (Pôle Observation et Prospective - Oref), l’outil [...]Document
Cet ouvrage retrace deux années consacrées au thème du travail à travers des conférences et des ateliers. L’objectif du CREFOR et de ses partenaires était d’aider les professionnels à mieux se positionner et de faire évoluer leurs pratiques. Les[...]