-
- Cliquez sur le département ou sur l’arrondissement…
- Bernay
- Evreux
- Les Andelys
-
- Cliquez sur le département ou sur l’arrondissement…
- Avranches
- Cherbourg-en-Cotentin
- Coutances
- Saint-Lô
-
- Cliquez sur le département ou sur l’arrondissement…
- Alençon
- Mortagne-au-Perche
- Argentan
- Accueil
-
Choisir un thème
- Alternance / apprentissage
- Économie et territoires
- Formation tout au long de la vie
- Ingénierie formation / pédagogie
- Marché du travail / Statistiques emploi-formation
- Orientation
- Parcours / Insertion
- Politiques et dispositifs emploi-formation
- Savoirs de base / Illettrisme
- Secteurs / Métiers
- Compétences
- Vie des structures
- Agenda
- Actualités
- Zooms sur...
Mots-clés
4 - Thésaurus formation > INGENIERIE FORMATION 21055 > BESOIN FORMATION 21008 > ANALYSE BESOIN 21009
ANALYSE BESOIN 21009Synonyme(s)21009Voir aussi |
Documents disponibles dans cette catégorie (65)
Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la recherche
Etendre la recherche sur niveau(x) vers le bas
Document : Etude
En Normandie, la part des seniors représente 29,3 % de la population active. Cette étude présente une série d'indicateurs destinée à caractériser les actifs seniors en emploi. Elle s'intéresse particulièrement aux familles de métiers les plus vi[...]Document : Etude
Plus de 169 300 professionnels exercent aujourd’hui un métier du sanitaire et social en Normandie. La question du renouvellement des emplois se pose dès à présent : au vieillissement des métiers et aux difficultés actuelles de recrutement, s’ajo[...]Article
Le taux de chômage dans l’Orne est à un niveau historiquement élevé à 9,2 %. Selon les chiffres de l’Insee parus en mai, 8,9 % de la population active française se trouve aujourd’hui au chômage (2,6 millions de personnes). Mais certains secteurs[...]Document
Dans la perspective de la rentrée sociale liée à l’emploi et à la formation professionnelle, la Direction de la communication de l’Agence Nationale pour la Formation Professionnelle des Adultes (Afpa), a sollicité Ipsos dans le but de réaliser [...]Article
Le sondage réalisé par l’Ifop auprès des salariés (hors fonctionnaires) dans cette perspective révèle "que la décision de se former est bien souvent le fruit d’une construction multipartite, entre un salarié, en quête d’une meilleure compétitivi[...]Document : Etude
Les ambassadeurs emploi-formation présentent le fruit de leurs travaux, sous la forme d’un livre blanc constitué de fiches recensant les besoins par territoire : synthèse des diagnostics de territoires réalisés par les animateurs territoriaux de[...]Article
Neuf métiers en tension vont bénéficier de nouvelles formations, afin de répondre aux besoins des entreprises.Article
Alors que les salariés occupant les emplois les moins qualifiés expriment, aussi souvent que les autres, le souhait de se former, ils formulent nettement moins de demandes de formation. Comment expliquer ce décalage ? Si le souhait de se former [...]Article
Les formations dispensées ont mal ciblées les besoins des employeurs potentiels; En cause : l'absence de diagnostics partagés.Article
Le cercle de réflexion Astrées a lancé son site 'Dessine-moi le travail !' pour sonder les jeunes sur leur rapport à l’emploi, jeudi 11 mai.Article
L'expression des besoins en formation et en compétences dans les entreprises change : l'entretien professionnel et le CPF augmentent le poids des demandes individuelles. Ce qui explique peut-être que certains experts constatent une baisse de tec[...]Article
Pour satisfaire les besoins de recrutement des employeurs et accroître les chances d’insertion des demandeurs d’emploi, des actions de formation sont parfois nécessaires en amont.Article
Qu'il soit certifiant, professionnalisant ou les deux à la fois, le parcours de formation occupe aujourd'hui dans le paysage de la formation professionnelle une place significative. Les entreprises s'en emparent pour accompagner leur transformat[...]Article
La Conférence nationale sur la logistique (CNL), qui s’est déroulée à Paris le 8 juillet, constituait une nouvelle étape d’une large consultation menée ces derniers mois avec tous les acteurs concernés par la logistique et la supply chain (chaîn[...]Document : Etude
Dans le cadre de la session CPRDF 2014-2015, 9 rencontres prospectives avec les branches professionnelles se sont déroulées entre mars et avril 2015. L’objectif de ces rencontres avec chacune des branches professionnelles signataires d’un Contra[...]Article
Ce sont les préconisations d’une enquête menée par son observatoire pour recueillir leurs besoins et rendue publique le 13 avril. Cette initiative prend place dans le cadre de la réforme de la formation professionnelle et du renforcement des mis[...]Document
Quel accompagnement formation est nécessaire pour épauler les filières économiques les plus impactées par la transition écologique ? Comment prendre en charge ces besoins dans le cadre de la construction des plans régionaux pour le développement[...]Article
Un groupe de travail missionné par Bercy a établi une liste d’indicateurs pouvant aboutir à un "crédit d’impôt innovation".Article
L’accès des demandeurs d’emploi à la formation représente un enjeu de premier plan pour Pôle emploi. Menée au début de l’année 2010, l’évaluation du processus d’orientation et d’accèsà la formation a montré qu’un certain nombre de handicaps rest[...]Document : Ouvrage
EDITIONS DEMOS 01/01/2011L'objectif de cet ouvrage est d'apporter une aide concrète aux formateurs lors de la préparation et l'animation de leurs formations. Il s'articule en 4 parties : - Recueil de l'information et analyse du besoin - Conception d'un module - Anima[...]Article
ou la rencontre durable de plus en plus improbable entre l’apprenant et ses formateurs, et, donc , vers des responsabilités nouvelles à partager.Document : Ouvrage
Le monde de la formation exige toujours plus de réponses concrètes, d'individualisation des programmes et d'offres simples et pratiques pour optimiser l'investissement consacré aux stages. La conception des outils pédagogiques est ainsi devenue [...]Document
Ce numéro présente un questionnement autour de l’anticipation. Au sommaire :- Penser l’anticipation dans sa (ses) crises- Cadre pour une clinique de l’anticipation- S’orienter dans le transitoire au fil de l’âge : de l’anticipation à l’opportuni[...]Document
Manuel BOUCHER ; IDS ; Mohamed BELQASMI ; Laboratoire d'Etude et de Recherche Sociales (LERS) ; Véronique BORDES ; Observatoire des métiers et des qualifications ; DRDJS Haute-Normandie // DRDJS Haute-Normandie // Etude // 2006Ces dix dernières années, les effets conjugués de la décentralisation et de la mise en place dedispositifs localisés ont considérablement modifié le paysage institutionnel de l’animation. Parallèlement, dans un contexte économique difficile, les[...]Document
Christèle WAGNER ; DRDJS Haute-Normandie ; Hugues FRENOY ; Observatoire des métiers et des qualifications // DRDJS Haute-Normandie // Etude // 2006Cette étude présente la situation de l’emploi dans le secteur des activités de la gymnastique en Haute-Normandie et ses besoins en qualifications. Dans le cadre de la rénovation des diplômes, le ministère a créé une spécialité intitulée " Activi[...]