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4 - Thésaurus formation > ARTICULATION FORMATION-TRAVAIL 34055
ARTICULATION FORMATION-TRAVAIL 34055
Commentaire :
Cette planche est le reflet de l'évolution des relations entre la formation et le travail. Au-delà des besoins de qualification, elle traduit la volonté des organisations de prendre en compte les compétences. Aux côtés des modes d'apprentissage traditionnels émergent dans la situation de travail de nouvelles productions de savoirs. Ne pas confondre avec RELATION EMPLOI-FORMATION (41074).
Synonyme(s)34055Voir aussi |
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Document : Etude
Les centres de contact ou centres de relation client (CRC) sont des structures ou services dédiés à la gestion de la relation client à distance. Si la statistique publique permet de repérer un minima de 4 600 emplois, il est fort probable que la[...]Outil pédagogique
Un jeu et des activités pédagogiques pour découvrir et approfondir la connaissance des métiers. Faire un choix d’orientation aujourd’hui à partir d’un seul nom de métier apparait bien réducteur. Toutefois, pour explorer le monde du travail, s’i[...]Document : Ouvrage
Afin de permettre aux acteurs de se repérer dans les théories et concepts se rapportant à la professionnalisation, cet ouvrage propose des entrées conceptuelles d'une grande lisibilité : - 90 concepts proposés - 3 sections pour chaque concept : [...]Article
Expert-comptable : un métier en pleine mutation. Fini l’époque où les experts-comptables restaient assis derrière leur bureau à rentrer des chiffres dans un tableur Excel. Le métier s’est réinventé grâce aux nouvelles technologies et offre de[...]Document : Etude
Centre Inffo publie un hors-série qui recense les initiatives innovantes des Conseils régionaux en matière de développement des compétences. A l'occasion du congrès annuel à Paris des Régions de France, Centre Inffo, partenaire de l'évènement, p[...]Article
La crise n'entame pas l'attractivité de la filière vitivinicole dont les emplois ne cessent de diversifier. présentation dans ce dossier des différents métiers. Pépinières, éleveur de levures, fabricant d'amphores ou créateur d'étiquettes... De[...]Document : Ouvrage
Réfléxivité, adaptabilité, estime de soi, motivation, efficience, gestion du stress, aisance relationnelle, écoute, créativité, coopération : 10 compétences transversales indispensables pour réussir et s'épanouir au travail, aujourd'hui et demai[...]Article
Ils exercent au côté des plus faibles : personnes âgées ou handicapées, personnes malades ou jeunes enfants. "Ils", ce sont les travailleurs des métiers dits du "care", dont la période de confinement a montré plus que jamais combien leur activit[...]Document : Etude
Seize structures réparties sur l'ensemble du territoire normand ont été interrogées. Les entreprises ont été réalisés selon le schéma suivant : enjeux du numérique / projets numériques de l'entreprise et stratégie d'accompagnement du projet mise[...]Article
Ce numéro 149 de Formation Emploi contribue à mettre en lumière des aspects souvent négligés mais cruciaux du processus de professionnalisation. Au sommaire : - Professionnalisation : un long chemin pour certains - Sortir sans diplôme de STS[...]Article
Le CCCA-BTP livre ici le fruit d’une année de réflexion et d’échanges avec de nombreux acteurs de la formation professionnelle. Ce dossier hors-série d’Education permanente prolonge les débats et les résultats d’un colloque organisé le 2 juillet[...]Document : Etude
Le Ceser de Normandie vient de publier un rapport et sa synthèse sur les "Compétences des salariés dans les TPE-PME : accompagner l'évolution des besoins". Il y aurait urgence à muscler les dispositifs, dit le CESER, alors que 50 ans de lois et[...]Article
L’organisation apprenante, une méthode, presqu’une philosophie, qui remet au cœur des organisations la coopération, l’apprentissage entre pairs, l’analyse collective du travail réalisé et le retour d’expérience. L’organisation apprenante, un co[...]Article : Etude
Ce numéro fait le point sur cette filière en devenir en Normandie : localisation des emplois, caractéristiques des actifs et de l'emploi, dynamique et évolution de l'emploi, offre de formation. En Normandie, la part des seniors âgés de 60 ans[...]Document : Etude
Le projet d’implantation de l’entreprise H2V Industry (producteur d’hydrogène vert) et la volonté régionale de déployer une filière hydrogène (dans le cadre du plan Normandie Hydrogène) ont incité Caux Seine Agglo à s’interroger sur les besoins [...]Article
Pour mieux anticiper les évolutions des emplois et des compétences, le Cereq et France Stratégie ont expérimenté une démarche prospective originale. Au coeur du processus, un groupe d'experts et d'acteurs économiques et sociaux produisent et par[...]Article
Quatre pages qui apporte un éclairage sur les métiers de la communication et des médias en Normandie. Avec le développement des nouvelles technologies et des nouveaux canaux de communication, ces métiers ont fortement évolué. Chiffres clés (entr[...]Article
Nadine DUDOUBLE ; Malyka DEMEAUTIS ; Carif-Oref de Normandie ; Céline VATINEL ; Cité des métiers de NormandieCe numéro fait le point sur ces deux domaines économiques en constante évolution : localisation des emplois, caractéristiques des actifs, de l'emploi, dynamique et évolution de l'emploi, offre de formation. En Normandie, les activités du numé[...]Article
Quatre pages qui apporte un éclairage sur les métiers de l’informatique et du numérique en Normandie, des métiers présents dans tous les secteurs d'activités. Chiffres clés (entreprises, emplois), profil de la population active, perspectives d’e[...]Article
La Communauté d’agglomération Caux Seine agglo est confrontée à un vieillissement de sa population active, malgré une sortie plus précoce du marché du travail pour les séniors que dans des territoires comparables. Cette situation résulte, en pa[...]Article
Cette brochure apporte un éclairage sur les métiers de la défense et de la sécurité en Normandie : chiffres clés, profil des actifs, liste des métiers, formations, témoignages. Les témoignages complets : . Capitaine chef du bureau Armée de[...]Article
Au sommaire : Préserver se conjugue, même au futur Pour une archéologie des cultures de conception de la formation Les métiers de la formation... demain La formation des adultes : fin d’un système ou fin d’un mythe ? Formation pro[...]Article
La reprise économique qui se confirme renforce les problématiques de pénurie de main d'oeuvre dans certains secteurs. Face à cet enjeu, les acteurs de la formation continuent à tenir un rôle essentiel. Mais leur mission va désormais au-delà de l[...]Article
Cette brochure apporte un éclairage sur les métiers dans l'intérim en Normandie : chiffres clés, profil des actifs, métiers intérimaires en tension, formations, témoignages. Les témoignages complets : . Frédérique Vacant, déléguée inter-ré[...]Document : Etude
La Silver économie est un ensemble d’activités économiques et industrielles qui bénéficient aux séniors. Elles permettent notamment une participation sociale accrue, une amélioration de la qualité et du confort de vie, un recul de la perte d’aut[...]Document : Etude
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Développeurs, administrateurs, gestionnaires de données... Face aux pénuries de compétences sur les métiers numériques, les entreprises doivent innover dans leurs critères et méthodes de recrutement. L'étendue des besoins les force aujourd'hui à[...]Article
Le projet Rectec (reconnaître les compétences transversales en lien avec l’employabilité et les certifications), financé par l’Union européenne, facilite l’insertion professionnelle des publics peu qualifiés. Présenté le 13 juin à Bruxelles; son[...]Document
La Région a publié un nouveau document pour faire connaître les orientations, la philosophie, les chiffres clés, les enjeux et les axes opérationnels du PRIC normand. Ce document renseigne de manière synthétique, pédagogique et illustrée sur to[...]Article
Le numéro 145 de Formation Emploi présente différents articles concernant la compétence et un article concernant les causes d'abandon en formation à distance. Être compétent ou avoir des compétences, les deux expressions sont utilisées. Elles [...]Article
Du technicien de laboratoire à l’ingénieur de production en passant par le pilote de ligne automatisée, de nombreux professionnels oeuvrent au quotidien pour offrir aux consommateurs des aliments sûrs, équilibrés, innovants et source de plaisir.[...]Article
Une diversification des profils qui est aussi devenue une source de créativité. Les métiers du numérique peuvent représenter une opportunité d'embauche pour les personnes handicapées, en recherche d'emploi. Mais à une condition, : le sur-mesure [...]Article
Article
Au sommaire : Les enjeux sociaux de la reconnaissance des compétences transversales Evaluer les compétences transversales dans l’enseignement supérieur Définir et repérer la dimension sociale de la c[...]Article : Etude
Linkedln et Pôle emploi publient une étude sur les emplois et les compétences en France. Spécialiste du développement commercial, chargé de recrutement et data scientist sont les professions les plus en pointe. Pour réaliser cette étude avec Pô[...]Document : Rapport
Le rapport de Laurence Parisot, daté du 19 février 2019, émet un constat : "la Transition Énergétique modifie profondément les activités économiques, mais elle est moins dans l’immédiateté que la transition numérique. Et à la différence de cette[...]Document : Etude
France Stratégie et le Céreq publient leur vision prospective partagée sur les emplois et les compétences de la filière sport. Difficulté à dénombrer les emplois du secteur, part élevée des formes atypiques d'emploi, nouvelles pratiques et nouv[...]Article
L’Oref Grand Est publie un Glossaire des compétences qui compile une sélection de définitions autour des différentes notions de compétences. Il s’adresse à tous les acteurs de la formation.Le vocabulaire des ressources humaines est un vocabulair[...]Article
Former 2 millions de jeunes et demandeurs d'emploi peu qualifiés et soutenir la transformation du système de formation. Tels sont les objectifs du Plan d'investissement dans les compétences, doté de 13,8 milliards d'euros. Depuis son lancement, [...]Document : Etude
Cette étude est le fruit d’une démarche collective qui s’inscrit dans une expérimentation menée, à l’initiative du Conseil national de l’industrie, par France Stratégie avec l’appui du Céreq et d'acteurs ou d'experts issus de la filière transfor[...]Article : Etude
La professionnalisation peut-elle ignorer l’employabilité ? C’est à cette question que les chercheur.e.s, venu.e.s d’horizons disciplinaires différents, étaient invité.e.s à répondre lors de la quatrième journée d’étude organisée en février 2017[...]Article
Cette brochure apporte un éclairage sur les métiers du bâtiment en Normandie : chiffres clés (entreprises, emplois), profil de la population active, perspectives d'emploi, liste des métiers, liste des formations initiales, témoignages. Les té[...]Article
Compétence : le nouveau Graal ? Avec la montée des soft skills, la notion de compétences fleurit dans tous les discours RH. Certains parlent désormais de rôle plutôt que de métier, pour insister sur le set de compétences nécessaires demandé à ch[...]Article
A la faveur des grands chantiers souterrains, les entreprises réapprennent les contraintes du travail en sous-sol. 20 ans après l'arrêt des dernières mines françaises, les compétences se sont amenuisées, mais le savoir-faire subsiste dans les ré[...]Outil pédagogique : Ouvrage
La boite à outils des compétences s'utilise en individuel ou en collectif, ce n'est pas un programme linéaire à suivre mais une série de 39 séquences à sélectionner en fonction de vos besoins. - partie théorique (39 pages) - partie pédagogique[...]Document : Etude
L’amélioration de l’accueil, le développement du numérique et la sécurisation des parcours professionnels constituent trois grands enjeux du tourisme normand. A la demande de la Direccte, une analyse des impacts de ces enjeux sur les emplois et [...]Article
En 2016, le Fonds oaritaire de sécurisation des parcours professionnels (FPSPP) et le comité paritaire interprofessionnel national pour l'emploi et la formation (Copanef) sollicitaient Centre Inffo pour développer une base de données dédiée au r[...]Article
Réuni à Montpellier le 18 octobre pour ses rencontres interrégionales, le résdeau des Carif-Oref (RCO) a envisagé ses pistes d’action dans le nouveau contexte et acté la mise en place d’une task force dédié à l’« approche compétence ». Pour Cat[...]Article
Les Écoles de la deuxième chance (E2C), qui accompagnent chaque année 15 000 jeunes sans diplôme ni qualification, ont décidé de renforcer l’« approche par compétences » (APC) dans leur pédagogie. Elles se sont dotées d’un nouveau référentiel et[...]Article
Elle a permis de faire le point sur 10 ans d’action en faveur d’une meilleure reconnaissance de ces métiers et d’un renforcement de la formation professionnelleArticle
Le secteur vétérinaire génère un chiffre d’affaires de 3,5 milliards d’euros en 2016. Celui-ci a progressé de 3,6 % par an entre 2000 et 2016. Les soins aux animaux de compagnie, soit les deux tiers de l’activité, portent cette croissance. En 20[...]Outil pédagogique
Cette méthode évalue rapidement le niveau en français d’une personne étrangère. Elle permet de mesurer la compréhension écrite et orale ainsi que l’expression écrite et orale de la personne, pour avoir une vision globale de son niveau de langue.[...]Article
Depuis quelques années, les candidats à l'embauches sont jugés de plus en plus sur leurs compétences comportementales. Certaines grandes écoles incluent, dans leur cursus, des formations au savoir être.Article
L'Etat annonce 110 millions d'euros pour booster les espaces collaboratifs au-delà des grandes villes. Il suit les préconisations d'un rapport qui évalue à 1800 ces structures, trop urbaines et fragiles financièrement.Pour dynamiser l'emploi dan[...]Article
Agent immobilier, géomètre expert, mais aussi propriétaires de champs d'éoliennes ou de carrières, tous utilisent de plus en plus les drones professionnels. Moins dangereux qu'une inspection physique, ils nécessitent de bien gérer les données.Article
Pour améliorer la relation "clients" et davantage de réactivité, la Caisse d'Epargne a besoin de compétences très pointues. Elle va donc augmenter le nombre de ses chargés d'affaires dédiés aux entreprises, aux professionnels et aux patrimoniau[...]Article
Le numéro 216 d'Education Permanente porte sur la notion d'apprendre dans et par le travail. Les textes permettent de réfléchir sur ce concept et de le clarifier en analysant le travail dans sa dimension formative. Au sommaire : - L’organisati[...]Article : Etude
Cette brochure apporte un éclairage sur les métiers de la maintenance et de la réparation des véhicules en Normandie. Chiffres clés (entreprises, emplois), profil de la population active, perspectives d’emploi, liste des métiers, liste des forma[...]Document
Quels seront les métiers en intérim à l'horizon 2025 ? La question, essentielle dans un contexte de profonde mutation de l’environnement économique et des besoins en recrutement des entreprises, est au cœur de cette étude commandée par l'Observa[...]Article : Etude
Cette brochure apporte un éclairage sur les métiers du transport et de la logistique en Normandie. Chiffres clés (entreprises, emplois), profil de la population active, perspectives d’emploi, liste des métiers, liste des formations initiales, té[...]Article
Un concours unique en son genre : les Olympiades des métiers ou Worldskills, réunissent exclusivement des jeunes et médaillent les meilleurs dans toutes les disciplines métiers.Et sur tous les territoires, avec des finales régionales, nationales[...]Article
La fédération, l'Alliance du commerce, qui regroupe 500 entreprises de l'habillement et de la chaussure, et du grand commerce de centre ville, soit environ 200 000 emplois, veut mieux faire connaître tous ses métiers aux jeunes afin de faciliter[...]Document : Etude
Ce guide s’inspire de documents d’appui méthodologiques réalisés depuis le début des années 2010 au Centre d’analyse stratégique, à France Stratégie et plus récemment dans le cadre du Réseau Emplois Compétences. Amené à s'enrichir notamment par [...]Document : Etude
Ce guide s’inspire de documents d’appui méthodologiques réalisés depuis le début des années 2010 au Centre d’analyse stratégique, à France Stratégie et plus récemment dans le cadre du Réseau Emplois Compétences. Amené à s'enrichir notamment par [...]Document : Rapport
Ces projets expérimentaux, initiés par 13 Opca volontaires constituent un matériau dont la richesse est restituée à travers 18 monographies qui constituent le cœur du rapport. L’analyse de l’ensemble des expérimentations a permis de préciser che[...]Article
Les contributions réunies dans ce dossier soulignent que la fabrication du travail non qualifié se joue à plusieurs niveaux. Elle se décline au plus près des situations de travail où les qualités des travailleurs sont mise à l'épreuve à travers [...]Article
Au sommaire de ce numéro : - Amélioration de l'accueil et développement du numérique dans le tourisme : des axes de progrès à travailler - Intelligence artificielle: une nécessité d'accompagner les actifs pour répondre aux enjeux de trans[...]Article
Le Haut-commissariat à la transformation des compétences a finalisé le document cadre d’élaboration État-Régions relatif aux Pactes régionaux d’investissement dans les compétences, pour la période 2019-2022.Article
A Cléon, l'usine Renault recherche des fournisseurs compétents pour accompagner ses mutations industrielles notamment dans le domaine de l'électronique embarquée. L'entreprise, soutenue par la mairie, la CCI Rouen Métropole et l'association régi[...]Article
Aunay-sur-Odon. 32 métiers étaient représentés : métiers du bâtiment, de l'esthétique, de la coiffure, marqueterie, ébénisterie... Deux métiers ont fait leur apparition à ce concours : la maçonnerie et la reliure.Actualité
La ministre du Travail était lundi 4 juin à Strasbourg pour signer la convention d’amorçage du plan d’investissement dans les compétences (Pic) avec la Région Grand Est et son président, Jean Rottner. La Région touchera 57 millions d’euros en 20[...]Brève
Léo Wable, 20 ans, travaille chez Engie-Inéo et représentera la Normandie aux Olympiades 2018.Actualité
Journées européennes les 2 et 3 juillet, au Conservatoire national des arts et métiers (Cnam) 292, Rue Saint-Martin 75003 - Paris - Amphi Abbé Grégoire.Actualité
Installée à Saint Pierre de Salerne (Eure), la société organise le samedi 16 juin sa journée portes ouvertes "#LesGestesDucharpentier".Article
La ministre du Travail Muriel Pénicaud a chargé Jean-Marie Marx, président du Cnefop et René Bagorski, président de l’Afref de lui proposer différents scénarii permettant de regrouper des branches professionnelles au sein des opérateurs de compé[...]Article
Jusqu'au 6 juin , la filière élevage et viande organise son opération "24 heures by made in viande".Actualité
La Grande école du numérique lance un nouvel appel à labellisation doté d’une enveloppe de près de 37 millions d’euros. Objectif : former 5 000 personnes aux métiers du numérique d’ici 2019. L’appel à candidatures est séquencé en deux vagues. L[...]Article
Nouvelles modalités de formation, nouveaux modes d’apprentissage..., les transformations du secteur de la formation poussent les formateurs à faire évoluer leurs compétences. Elles leur donnent aussi accès à de nouvelles ressources pour rester à[...]Article
Né en 1990, le concept d'entreprise apprenante regagne du terrain, porté notamment par les nouveau outil du web 2.0. Mais si de plus en plus d'organisations et d'entreprises s'en emparent, cette innovation exige une révolution des mentalités qui[...]Article
Le 15 mai les ministres du Travail, Muriel Pénicaud et de la Transition écologique, Nicolas Hulot ont donné le coup d’envoi de la mission d’élaboration du PPEC (Plan programmation de l'emploi et des compétences) des "emplois verts et verdissants[...]Actualité
Journées européennes, les 2 et 3 Juillet 2018. Conservatoire National des Arts et Métiers (CNAM) 292, Rue Saint-Martin 75003 - PARIS - Amphi Abbé Grégoire Ces deux journées seront l'occasion de souligner les enjeux du cadre de référence eur[...]Document
Les projets structurants retenus dans le cadre du contrat stratégique de la filière automobile s’articulent autour de quatre axes, correspondant aux grandes transformations qu’elle a à conduire, et aux conditions d’accompagnement requis pour y p[...]Article
Plutôt que de s'alarmer d'une hypothètique disparition du travail, mieux vaut dès à présent se préparer à ses mutations. Tel est, en substance, le constat dressé par la dernière étude du McKinsey Global Institute, présentée en ouverture de Viva [...]Article
L’appétit des pure-players du commerce a transformé la manière dont les consommateurs achètent et la qualité des services attendus. Dans un secteur fortement concurrentiel, la grande distribution doit s’adapter avec une autre approche client et [...]Article
Pour la troisième année consécutive, le Centre européen pour le développement de la formation professionnelle (Cedefop) lance le concours de photos Cedefop Photo Award. Partie intégrante de la Semaine européenne des compétences, qui se tiendra [...]Article
Que font les marins-pêcheurs dieppois après la saison de la coquille Saint-Jacques ? Si certains prennent des vacances bien méritées, d'autres choisissent de naviguer en passant à la pêche au chalut.Brève
Marc Maouche, délégué régional Orange Normandie, organise le 17 mai au Centre de congrès de Caen une journée de présentation des métiers actuels et futurs proposés par son groupe.Article
Marlène Patron ne se destinait pas vraiment au métier d'infirmière ou d'aide-soignante. Diplômée en psychologie, professeure en sciences médico-sociales pendant 10 ans, elle a débarqué à Cherbourg avec une urgence : trouver du travail.Privilégie[...]Article
Pour Jérôme Vicquelin, nommé ambassadeur « So 14 » (femmes et hommes du Calvados qui mettent en lumière toute la richesse et le dynamisme du département), il faut valoriser le métier de la pêche pour faire venir les jeunes.Actualité
Jeudi 17 mai - Dijon (21) L’Institut Jacotot, financé par le Conseil régional de Bourgogne-Franche-Comté, réfléchit "depuis trois ans à ce que pourrait être une organisation apprenante, c’est-à dire une organisation qui permettrait de travail[...]Actualité
Ça tourne au collège Bucaille Charcot. Reste à attendre le 22 mai pour savoir si leur travail sera primé. L'an dernier, le film du collège Bucaille-Charcot avait obtenu le prix des internautes.Actualité
"En 2018, le FAF.TT a réservé un financement pour favoriser la réalisation des évaluations CléA des salariés intérimaires. Face au succès de CléA, l’enveloppe dédiée a été totalement consommée. Les administrateurs du FAF.TT ont néanmoins souha[...]Outil pédagogique : Ouvrage
Pouvoir compter sur des professionnels compétents est une demande sociale croissante. Guy Le Boterf montre comment les "approches par compétences" ou les projets d'investissement dans les compétences doivent, pour répondre à cette demande, faire[...]Document
Ce document dresse le bilan des recrutements 2017 et des perspectives 2018 en précisant les compétences à prioriser.Article
Les chambres syndicales des formateurs-consultants (CSFC) cherchent leur place dans l'écosystème qui naîtra la réforme présentée en Conseil des ministres le 27 avril.Jacques Faubert, président du syndicat, mise sur une évolution de la profession[...]Actualité
Dans le cadre du Plan d’Investissement dans les Compétences, le Haut-Commissariat à la Transformation des Compétences lance un appel à innovateurs sur l'évaluation des compétences clés, auprès des professionnels des Missions Locales. Les projet[...]Actualité
Le nouveau site internet dédié aux Olympiades des Métiers est en ligne.Article
Le projet d’avis du Conseil économique, social et environnemental (Cese) sur l’emploi des seniors a été adopté mercredi 25 avril 2018 (143 voix pour, 0 contre, 16 abstentions). Il contient 17 préconisations destinées à soutenir l’employabilité d[...]Article
Comment mettre en adéquation l’offre et la demande de compétences ? Pour répondre aux besoin des entreprises, le gouvernement mise notamment sur son plan d’investissement dans les compétences et sur la réforme de la formation professionnelle et [...]Article
Des formations de plus en plus individualisée. Une désintermédiation qui appelle les bénéficiaires à se mettre en relation directement avec les formateurs. Des consultants indépendants qui travaillent en sous-traitance. Et la digitalisation qui [...]Article
L’Apec (Association pour l’emploi des cadres) organisait le 11 avril à Paris une conférence sur les métiers du numérique dont les recrutements sont en hausse exponentielle. Selon France Stratégie (étude 2017), ce secteur représente 860 000 salar[...]Article
Le Commissariat général au développement durable organisait mardi 10 avril, à Paris La Défense, une matinée d’information consacrée à « l’impact croisé de la transition écologique et de la transition numérique sur les emplois et les compétences [...]Article
L'exposition aux risque de perte de d'emploi et le sentiment de vulnérabilité font qu'une majorité de salariés se rendent compte des importantes mutations à venir. Les premiers résultats du baromètre "Les salariés face à l'évolution des métiers[...]Article
Formidable vitrine, les Olympiades des métiers ont rencontré un vif succès hier à Caen lors des sélections régionales. La Normandie donne rendez-vous à la France pour les finales, du 28 novembre au 1er décembre.Actualité
06/04/2018Les sélections régionales des Olympiades des métiers se sont achevées, ce soir, au Parc des expositions de Caen. Parmi 441 jeunes de 18 à 25 ans – lycéen(ne)s de l’enseignement professionnel, apprenti(e)s, stagiaires de la formation professionne[...]Actualité
12es Journées européennes du mardi 3 au dimanche 8 avril. LES JOURNÉES des métiers d'art rencontrent chaque année un franc succès. En Normandie, plus de 300 événements sont organisés, avec des portes ouvertes dans les ateliers, les musées, les[...]Article
France Stratégie a publié jeudi 29 mars son rapport sur l’intelligence artificielle (IA) et le travail. Cette étude met l’accent sur l’adaptation des formations et sur les moyens de sécuriser les parcours professionnels. Ce chantier d’ampleur na[...]Article : Etude
Cette brochure apporte un éclairage sur les métiers de l'installation et de la maintenance des équipements industriels en Normandie. Chiffres clés (entreprises, emplois), profil de la population active, perspectives d’emploi, liste des métiers, [...]Article : Etude
Cette brochure apporte un éclairage sur les métiers du paysage en Normandie. Chiffres clés (entreprises, emplois), profil de la population active, perspectives d’emploi, liste des métiers, liste des formations initiales, témoignages. Les témo[...]Article
A la suite de l’étude de 2016-2017 relative à l’impact de la digitalisation sur les compétences des salariés des entreprises de formation, l’Observatoire prospectif des métiers et des qualifications (OPMQ), organe paritaire assurant une veille s[...]Article
L’importance que prennent aujourd’hui les compétences transversales et comportementales sur le marché de l’emploi change la donne en matière de recrutement et de formation. Un constat dressé par les acteurs qui intervenaient lors de la 3ème édit[...]Article
L’Onisep et la Fédération des métiers de la jardinerie (FNMJ) ont réalisé un kit pédagogique pour sensibiliser et faire découvrir aux élèves de collège et de lycée les métiers de la jardinerie.Actualité
Du 3 au 8 avril 2018, tous les publics pourront découvrir et s’imprégner de ces métiers présentant une large variété de compétences et de talents.Brève
27/03/2018Ces sélections régionales sont organisées au parc des expositions de Caen ainsi que dans 8 établissements de l’agglomération caennaise. 21 métiers seront en compétition. Elles permettront de désigner les champions qui représenteront la Normandie[...]Actualité
Jeudi 29 mars, en Normandie, des professionnels de tous les secteurs de l'économie ouvrent les portes de leur entreprise pour échanger sur leur métier et parcours.Article
Les besoins en compétence de l’industrie pharmaceutique mutent. "Nous refaisons la cartographie des 120 métiers spécifique de notre branche". Par ailleurs, en 2017, la branche a lancé le site macarrieredanslapharma, avec près de 500 passerelles[...]Article
Le rapport final sur l’Afest (Action de formation en situation de travail) qui fait suite à une expérimentation démarrée en 2016 n’est pas encore bouclé mais une note vient d’être remise à la ministre du Travail, Muriel Pénicaud, afin de lui pré[...]Article
Comment la reconnaissance des compétences transversales peut-elle favoriser les mobilités professionnelles ? Comment renforcer le "pouvoir d'agir" des personnes ? Illustration de l'identification, de la formalisation et de la structuration des c[...]Article
Entretien avec Gwladys Leclère, responsable social à l’association Louis-Delamare Pour le bien des Aveugles.Article
Plus de passivité, de la proactivité. Le recrutement et la fidélisation de collaborateurs dûment compétents est hautement stratégique dans les entreprises, quelle que soit leur taille.Article
L'idée était née en 2015 de la volonté d'encourager la formation dans les très petites entreprises, réticentes à laisser partir en stage leurs collaborateurs. Mais le programme Fest va plus loin qu'une formation sur poste. Plus loin même que le [...]Article
Du côté de l’accès des femmes aux métiers dits « masculins », rien n’est gagné. « Il faut en permanence se remettre à l’ouvrage. On observe une régression du nombre des femmes dans ces métiers au cours des 10 dernières années », note Pascale Gé[...]Article
L’intelligence artificielle va-t-elle détruire des emplois, et si oui, combien ? Derrière cette question omniprésente se cache une autre, rarement abordée et pourtant cruciale : la place de la formation et des compétences. Face à la puissance d'[...]Article
En plein essor, le service civique fête ses huit ans. Le service national universel promis par le chef de l'Etat pourrait beaucoup lui ressembler. Interview de Yannick Blanc, président de l'Agence du service civique : "Des compétences sociales [...]Article
Estimant que la compétence est la seule assurance contre le chômage, l’Institut Sapiens, think tank lié à l’université de Bordeaux, propoe dans une note publiée le 1er mars, une remise à plat complète du système de formation professionnelle qu’i[...]Article
L'objet de cet article est de proposer une réflexion sur la nécessité de repenser ce qui sera appelé "l'autorité formative" , autrement dit la capacité du formateur à "faire autorité" auprès des adultes qu'il forme.Document
Après les éditions 2010, 2015 et 2020, France Stratégie et la Dares annoncent le lancement des travaux Prospective métiers et qualifications (PMQ) 2030. Un bilan des exercices précédents assorti de perspectives est publié à l’occasion. « France[...]Actualité
Faire de l’accès de tous et partout aux compétences clés européennes la Grande cause nationale 2019, tel est le « combat » engagé par les co-porteurs de la charte éponyme lancée le 14 novembre dernier.Article
Vous cherchez des informations sur les formations et les métiers du numérique, de l’ingénierie, des études, du conseil ou de l’événement ? Connectez-vous sur la plateforme Concepteurs d’Avenirs et trouvez des réponses adaptées à vos questions d’[...]Article
En 2017, plus de 500 agents de la Ville de Paris ont été accompagnés vers une deuxième carrière. Grâce des actions innovantes tournées vers la reconversion professionnelle et réalisées, entre autres, par l’“Agence de soutien”.Article
"L'orientation, dans le meilleur des cas c'est de la prescription, au pire, de la sanction." D'accord, ou pas ? "La formation professionnelle, un bien de consommation comme les autres ? Plusieurs acteurs clés de l'orientation-formation réunis en[...]Article
Le supplément "Les Echos Start" consacre un dossier spécial à la quête de sens dans le choix d'un métier. Au sommaire du dossier : - Quels jobs pour sauver la planète ? - Entreprendre dans l'économie sociale et solidaire (ESS). - Ils ont tou[...]Article
L’approche par les capabilités, développée par A. Sen, offre une grille de lecture dans le champ de la formation permettant d’évaluer le caractère capacitant des pratiques de travail et de formation et leurs contributions au développement profes[...]Document
Sous l’impact de multiples facteurs de transformation (numérique, mondialisation, métropolisation, règlementation, innovation, transition énergétique), les cadres doivent maitriser de nouvelles compétences, notamment transverses.Article : Etude
Cette brochure apporte un éclairage sur les métiers de l'artisanat d'art en Normandie. Chiffres clés (entreprises, emplois), profil de la population active, perspectives d’emploi, liste des métiers, liste des formations initiales, témoignages.Article : Etude
Du coiffeur-barbier au cosméticien en passant par le styliste ongulaire ou l’intervenant en réflexologie, nombreux sont les professionnels qui, par leur habileté manuelle, leur sens esthétique et artistique contribuent au bien-être des clients. [...]Article
Les situations de travail transversales sont des situations professionnelles qui mobilisent des compétences génériques sans être attachées à un métier ou un secteur d’activité spécifique. Identifier, pour chaque métier, la fréquence de ces situa[...]Actualité
L’exemple du réseau des conseillers Fongecif présenté par Bruno Bertoli, chef de projet coordination et relations réseaux, FPSPP.Document
Le marché du travail français est marqué par une augmentation du nombre de transitions professionnelles depuis trente ans. Un enjeu central pour les politiques publiques est de préparer les actifs à ces mobilités, afin qu’elles soient choisies p[...]Article
L'université d'hiver de la formation professionnelle (UHFP) entreprise est organisée pour la 1ère fois par Centre Inffo, les 1er et 2 février 2018 à Biarritz. Dans ce dossier spécial les intervenants présentent leurs contributions. Ils placent a[...]Actualité
Pour apporter une reconnaissance de métiers pour la filière, Korian a mis au point "son passeport gériatrique".Article
À la différence de l’Inventaire, le Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP) est suffisamment inscrit dans le paysage de la formation pour ne pas susciter d’interrogations majeures. À l’exception peut-être de l’irruption de[...]Actualité
En février, cap vers les métiers du Bien-être et de l’Artisanat d’Art. Coiffeur, céramiste, esthéticien ou encore tapissier, vous découvrirez ces métiers en rencontrant des professionnels qui vous feront partager leur passion. AU PROGRAMME : →[...]Article
« Mieux prendre en compte les compétences émergentes sur les métiers en évolution », tel est l’un des axes d’évolution du Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP) souhaité par le document d’orientation transmis aux partenai[...]Article
Entretien avec Patricia Carpentier, conseillère en insertion professionnelle au Conservatoire maritime du Havre. Le conservatoire maritime du Havre est une association reconnue d’utilité publique. Elle a pour but la sauvegarde du patrimoine mar[...]Actualité
Identifier, expérimenter ou transférer différentes approches pour renforcer les compétences des adultes peu qualifiés afin de renforcer leur employabilité, tel est l’objectif de l’appel d’offres lancé par la Commission européenne. Date limite d[...]Article
L’avènement du digital, l’irruption de nouveaux acteurs comme Orange Bank et l’arrivée de l’intelligence artificielle obligent les banques à revoir leur fonctionnement de fond en comble. Avec un challenge de taille pour les DRH : adapter les mét[...]Actualité
- Préparer un document à destination des comités régionaux de l’emploi, de la formation et de l’orientation professionnelles (Crefop). - Préparer d’un guide d’achat de formations de qualité.Actualité
La série en design d’animation "Les métiers animés", réalisée par l’Onisep avec l’appui de la région Nouvelle-Aquitaine, est destinée à présenter la plupart des métiers en compétition aux Olympiades des métiers et peut être largement utilisée da[...]Article : Texte officiel
Un arrêté du 28 décembre 2017 modifie les conditions de revalidation des titres de formation professionnelle maritime prévues dans la section B-I/11 du code de la convention internationale de 1978 sur les normes de formation des gens de mer, de [...]Article
L'opérateur expérimente une nouvelle approche des TPE pour les aider à anticiper et formuler leurs besoins de recrutement. L'approche par compétences est privilégiée.Article
La gynécologie médicale est en grande difficulté avec un déficit alarmant de spécialistes. Explications.Article
Le ministère des Sports a confié au Céreq la réalisation d’un portrait statistique de « l’emploi sportif ». Cette notion comprend à la fois l’exercice des métiers de l’encadrement des pratiques sportives quel que soit l’employeur, et l’ensemble [...]Article : Etude
Cette brochure apporte un éclairage sur les métiers de bouche en Normandie. Chiffres clés (entreprises, emplois), profil de la population active, perspectives d’emploi, liste des métiers, liste des formations initiales, témoignages.Article
A côté du stage et de la FOAD (formation ouverte et à distance), la Fest (formation en situation de travail) apparaît comme une troisième modalité de formation. Le dispositif reconnaît le travail comme un environnement d'apprentissage. En quoi s[...]Article
Fini les plans de formation standards, de nouvelles plateformes se propose d'offrir aux collaborateurs des parcours personnalisés tenant pleinement compte de leurs aspirations.Article
Aujourd'hui, l'évaluation est monnaie courante. Chacun d'entre nous a pris l'habitude de noter l'expérience, de donner un avis. Secteur public, secteur privé, commerces, administrations, particuliers... Personne n'y échappe. Mais si l'on émet pa[...]Article
Machines Pagès, une PME jurassienne de haute technologie, va recruter quatre chômeurs aux profils atypiques pour des postes de monteurs-câbleurs industriels.Article
Depuis 2016, le Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT) organise chaque année une Université européenne de l’innovation publique territoriale. Pendant trois jours, les participants s’attellent à résoudre les défis pédagogiqu[...]Article
Dans une étude, Carole Tuchszirer, socio-économiste au Cnam-Ceet (Centre d’études de l’emploi et du travail), met en lumière le caractère innovant d’actions menées en faveur de la sécurisation des emplois dans les territoires. Ces initiatives o[...]Article : Etude
En plus de ses atouts naturels, historiques et culturels, l’attractivité de la Normandie demeure également dans son tissu économique, ses entreprises innovantes et dynamiques. Cependant, l’ensemble des territoires composant la région ne bénéfici[...]Actualité
La rencontre régionale des géomètres-experts de Normandie s'est tenu le 5 décembre à Honfleur.Document
Dans la perspective de la rentrée sociale liée à l’emploi et à la formation professionnelle, la Direction de la communication de l’Agence Nationale pour la Formation Professionnelle des Adultes (Afpa), a sollicité Ipsos dans le but de réaliser [...]Article
A peine 3 ans après la précédente réforme, le monde de la formation connaîtra un nouveau cadre avant la fin du prochain été. Salariés et employeurs, chômeurs et fonctionnaires vont-ils connaître un véritable bouleversement ?Article
Cet article présente les circonstances favorables au développement professionnel des formateurs en vue d'optimiser leur activité d'accompagnement des entraineurs en formation.Actualité
L'institut polytechnique agricole lance une chaire industrielle de formation et de recherche sur les agro-ressources et les matériaux biosourcés utilisables dans le bâtiment. L'institut précise que l'un des objectifs est de développer une filièr[...]Article
Dans une étude, le cabinet McKinsey estime qu'un quart des heures travaillées aux Etats-Unis et en Allemagne pourraient être touchées. La formation professionnelle sera la clef pour réussir cette transition.Article
Epale, la plateforme électronique pour l'éducation et la formation des adultes créée fin 2015 par la Commission européenne, a présenté mardi 21 novembre dans le cadre de la Semaine européenne des compétences professionnelles, des initiatives de [...]Article
La compétitivité passant de plus en plus par l'internationalisation, les entreprises doivent adapter en conséquence leur stratégie RH, du recrutement à la formation. Ce dossier explique comment trouver et faire grandir ces nouveaux talents. Au [...]Article
Consultant, coach, psychologue, juriste, DRH...Les médiateurs en entreprise n'ont pas tous le même parcours, loin de là. Petit tour d'horizon.Article
Tenu mardi 14 novembre 2017 dans les locaux de Centre Inffo, le comité national d’orientation et de suivi de l’association de promotion du label Atelier de pédagogie personnalisée (Apapp), a procédé au lancement officiel, avec les partenaires co[...]Article
Avec le départ des babyboomers à la retraite, un enjeu essentiel se profile : celle du transfert des compétences vers les nouvelles générations d’actifs. Sauf que, généralement les entreprises n’anticipent pas le danger. Une perte de savoir-fair[...]Article : Texte officiel
Évoquée au moment du lancement du Plan d’investissement compétences (Pic) le 25 octobre dernier, l’installation d’un haut-commissaire chargé de gérer le déroulement du programme a été officialisée par le décret du 3 novembre 2017.Document
Ce rapport identifie des stratégies effectives pour s’attaquer aux déséquilibres de compétences en France. Une évaluation des pratiques et des politiques dans les domaines suivants est présentée : la collection et l’utilisation des informations[...]Article
Prises dans un tourbillon d'ordonnances Macron, de digitalisation et de transformation des métiers, les fonctions des ressources humaines se doivent d'impulser un changement de culture au sein des organisations.Actualité
Entreprises, artisans, organismes du service public régional de l’orientation, établissements d’enseignement… dans le cadre de cette semaine, organisez votre propre événement au sein de votre structure : Deux heures consacrées à la question des [...]Actualité
Le lundi 20 novembre de 14 h à 17 h à la MGEN, 3, square Max Hymans 75015 Paris.Article
Ce dossier tente de dresser un panorama des incidences de la vague technologique sur les emplois. Au sommaire : - Nouvelle vague technologique et emploi - La révolution de l'immatériel, - L'évolution des usages du temps, - Le design fiction.Article
- Le premier avec l’Agence Erasmus + France / Éducation Formation, qui publie un guide sur les compétences transversales dans le cadre de l’Agenda européen renouvelé pour l’éducation et la formation des adultes (Aefa) ; - Le deuxième avec le g[...]Article
Un rapport du conseil d'orientation pour l'emploi publié le 20 septembre dernier dresse un bilan des compétences à développer en France pour adapter le marché du travail à la révolution numérique. Ce diagnostic propose également des axes de chan[...]Article : Etude
Crefor - Pôle observation et prospective ; Nadine DUDOUBLE ; Cité des métiers de Normandie ; Céline VATINELCette brochure apporte un éclairage sur les métiers du théâtre, de la musique et de la danse en Normandie. Chiffres clés (entreprises, emplois), profil de la population active, perspectives d’emploi, liste des métiers, liste des formations initi[...]Actualité
Dans le cadre de la Semaine européenne, la conférence nationale portée par la France se déroulera le lundi 20 novembre. Celle-ci permettra d'échanger sur les liens et articulations compétences-métiers, du point de vue l'entreprise, du point de v[...]Article
46 jeunes experts-comptables ont officiellement prêté serment devant leurs pairs au Havre, jeudi 19 octobre. L'aboutissement de 8 années d'études. La profession évolue avec son temps en utilisant les nouvelles technologies.Actualité
La France a décroché la septième place à l’issue des Olympiades des métiers qui se sont tenues du 14 au 19 octobre à Abu Dhabi. Parmi les 5 médailles d'or : - Coiffure – Mathieu Léger (Normandie) Parmi les 3 médailles d'argent : - Pâtisseri[...]Article
Innovation : ils seront "business developer", développeurs et intégrateurs web...Des métiers à structurer, recherchés par les créateurs de start-up notamment. A Rouen, NFactory entend répondre à la demande.Article
Les professionnels du BTP disposent désormais d’un nouvel outil de suivi des évolutions des métiers et des compétences. L’Observatoire des métiers du BTP vient d’intégrer sur son site Internet, un référentiel des compétences nécessaires pour une[...]Article
D’ici 2050, le nombre de personnes de plus de 75 ans aura doublé. C’est sur ce constat qu’a été lancé le colloque organisé par la Fédération de la formation professionnelle (FFP) le vendredi 13 octobre au Sénat. « Il faut préparer les compétence[...]Article
Assurer la sécurité des centrales nucléaires, développer les énergies renouvelables, maintenir en bon état toutes les installations… Techniciens et ingénieurs de différentes spécialités travaillent chaque jour pour assurer nos besoins en énergie[...]Article
Ils font certifier leurs connaissances avec Cléa. Créée par le comité interprofessionnel national pour l'emploi et la formation (Copanef), Cléa est la première certification interprofessionnelle. Elle s'adresse à un très large public, de l'ordre[...]Article
Bilan de la mise en oeuvre des blocs de compétence.Article
Selon Jean-François Giret, directeur de l'Iredu (institut de recherche sur l'éducation) "oui, il est possible de faire la différence même sans diplôme ni compétence technique. tout dépend alors des soft skills, ces compétences individuelles qui [...]Actualité
Au programme : 14h-15h : présentation des métiers et des entreprises 15h-17h : entretiens individuels de présélection avec les entreprises Renseignements et inscription au 02 32 18 82 80 ou contact@citedesmetiersnormandie.fr Un événemen[...]Actualité
Le rôle de la coalition est triple : - IDENTIFIER : les initiatives et les bonnes pratiques. - FÉDÉRER : tous les acteurs locaux et nationaux actifs en matière de numérique (administrations, associations, ONG, organisations professionnelle[...]Article : Etude
Nadine DUDOUBLE ; Crefor - Pôle observation et prospective ; Cité des métiers de Normandie ; Céline VATINELBrochure qui apporte un éclairage sur les métiers de la navigation, de la pêche et de l'aquaculture en Normandie. Chiffres clés (entreprises, emplois), profil de la population active, perspectives d’emploi, liste des métiers, liste des formation[...]Article
Alors que le plan d’investissement présenté par le gouvernement prévoit de consacrer 6,7 milliards d’euros aux jeunes décrocheurs, un livre blanc pour « favoriser l’accès à l’emploi des jeunes en précarité », piloté par le groupe de presse AEF e[...]Article
Dans le secteur du numérique, l’innovation est au coeur de la croissance. Pour la favoriser, les entreprises doivent, plus qu’ailleurs, recruter du personnel qualifié et veiller au maintien et au renouvellement des compétences de leurs salariés.[...]Article
Dans son étude économique de la France 2017, l’Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE) estime que « trop d’adultes ont de faibles compétences de base et [que] leur accès à la formation pâtit de la complexité du système ».Document
Le présent tome 2 entend d’abord poser un diagnostic aussi précis que possible dans un contexte par définition mouvant, divers et incertain. Pour éclairer autant que faire se peut les décisions, il s’applique ainsi : - à mieux cerner les compét[...]Article
Alors que près de 100 000 jeunes sont sortis du système scolaire sans qualification en 2016, 50 000 postes seraient non pourvus dans le secteur du numérique. Face à ce constat, le réseau Étincelle, qui accompagne des jeunes décrocheurs et l’EdFa[...]Article
Frédérique Gérard vient de soutenir une thèse sur l’évaluation des dispositifs d’apprentissage en situation de travail (AST) dans les entreprises, réalisée dans le cadre d’une convention Cifre (Convention industrielle de formation par la recherc[...]