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3 - Thésaurus géographique > France > Normandie > Zone d'emploi > Zone d'emploi Bernay
Zone d'emploi Bernay |
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Agenda 07/03/2024Les 12 antennes du GRETA Portes Normandes vous ouvrent leurs portes mardi 19 mars 2024.Agenda
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La Communauté de communes Pont-Audemer/Val de Risle organisera un Salon de l'emploi jeudi 14 juin, de 8 h 30 à 13 h, à la salle d'armes, place du Général de Gaulle à Pont-Audemer. Plus de 200 emplois ou missions y seront proposés.Article
Les métiers du bâtiment sont en tension. Certaines entreprises ont du mal à recruter. Le 28 mai, deux sous-préfets, des élus et des représentants de ce secteur ont visité le Ceref BTP à Grand-Bourgtheroulde.Actualité
Installée à Saint Pierre de Salerne (Eure), la société organise le samedi 16 juin sa journée portes ouvertes "#LesGestesDucharpentier".Article
La Région Normandie a décidé la construction d'un lycée à Bourg Achard, prévue pour 2021-2022, véritable campus lycéen, ouvert au numérique, aux lycéens étrangers et aux starts-ups pour être en lien avec le monde de l'entreprise.Article
Pour l’aider à passer de PME à ETI (entreprise de taille intermédiaire), la Région investit dans Lampe Berger à Bourgtheroulde. L’export comme cible.Actualité
Aéronautique : Safran Nacelles se renforce sur la création d'un centre de maintenance et réparation sur son site de Pont-Audemer, dans l'Eure.Actualité
Et un mandat de plus pour Hervé Morin. Déjà président de la Région Normandie et conseiller municipal d'Epaignes (Eure), le centriste a en effet été élu jeudi 12 janvier président de la communauté de communes Lieuvin-Pays d’Auge. Une nouvelle "c[...]Actualité
Créé en 1972, le syndicat mixte du Pays du Roumois prépare aussi sa propre dissolution dans la future communauté Roumois Seine, à naître le 1er janvier prochain.Actualité
La plateforme téléphonique AssurOne-DM , installée depuis 2001 à Pont-Audemer, vise l’embauche de 30 à 40 nouveaux salariés cette année.Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/04/2015Avec 795 projets de recrutement émis pour l’année 2015, le bassin de Bernay concentre 2,9% des intentions d’embauche de la région.Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/04/2015Avec 628 projets de recrutement émis pour l’année 2015, le bassin de Pont-Audemer concentre 2,3% des intentions d’embauche de la région.Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/04/2015Ce document présente l’ensemble des chiffres du marché du travail dans le bassin de Bernay à savoir : chômage, retour à l’emploi, structure de la demande d’emploi et emploi.Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/04/2015Ce document présente l’ensemble des chiffres du marché du travail dans le bassin de Pont-Audemer à savoir : chômage, retour à l’emploi, structure de la demande d’emploi et emploi.Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/02/2015Ce document présente un bilan du marché du travail dans le bassin de Bernay à la fin décembre 2014Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/02/2015Ce document présente un bilan du marché du travail dans le bassin de Pont-Audemer à la fin décembre 2014Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/02/2015Dans le bassin de Bernay, le nombre de retours à l’emploi au 4è trimestre 2014 est de 887. Ce nombre est en hausse de 3,7%.Document : Etude
Pôle emploi Haute-Normandie // Pôle emploi Normandie // Statistiques Etudes et Evaluations // 01/02/2015Dans le bassin de Pont‐Audemer, le nombre de retours à l’emploi au 4è trimestre 2014 est de 908. Ce nombre est en hausse de 8,9%.Document : Etude
Malika MANSOURI ; Crefor - Pôle observation et prospective ; Guillaume FOLLEA ; Nadine DUDOUBLE // Crefor // Cahier territorial CPRDFP // 01/09/2014Le Pôle Observation et prospective du CREFOR a été sollicité pour constituer un appui technique et méthodologique aux acteurs régionaux dans le cadre de la mise en oeuvre du Contrat de Plan Régional de Développement des Formations professionnell[...]Article
Cette collection présente les résultats de la vague 2013 de l’enquête «Besoins en main-d’oeuvre» (BMO) pour les régions du Havre, de Bolbec et de Fécamp (un numéro par région). Dans chacun des numéro sont présentés, les 10 métiers les plus rech[...]Document
Les déplacements quotidiens qu’effectuent les actifs entre leur résidence et leur lieu de travail, appelés aussi navettes " domicile-travail ", servent à déterminer des zones géographiques cohérentes pour étudier l’emploi. Ainsi, entre deux rece[...]Document
Damien BARTHELEMY ; INSEE Haute-Normandie ; Jérôme FOLLIN ; DRTEFP Haute-Normandie ; Serge TILLARD ; Jean-Louis REBOUL ; Marine LE ROUX ; Gisèle GIROUXLe traitement local des problèmes d’emploi, d’insertion et de formation implique des actions et des interventions coordonnées de la part des différents acteurs du développement économique, du marché du travail et du système éducatif. Dans chaque[...]