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Formation tout au long de la vie
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FORMATION
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Qu’il s’agisse de la culture, du sport, du tourisme, des loisirs ou du divertissement, mais aussi des industries créatives, des médias, de la communication ou des télécommunications, tous les secteurs de l’Afdas ont, à des degrés divers, souffer[...]Article
« Les formations prévues en présentiel qui se déroulent par visioconférence ou sous forme de classe virtuelle ont été prises en charge afin que les organismes de formation maintiennent une certaine activité et que les professionnels libéraux dés[...]Article
La crise sanitaire n’aura pas gelé les POEC dans les métiers des services financiers et du conseil. Au total, en 2020, Atlas contribuera à financer plus de 170 sessions de formation en faveur de 2 200 demandeurs d’emploi. Ce dispositif répond p[...]Article
Document : Bibliographie / Sitographie
Ce panorama réalise un éclairage sur quelques organismes et la façon dont ces derniers s'adaptent à la réforme de la formation.Article
Les contributions réunies dans ce dossier d’Education permanente oscillent entre les enjeux de la nouvelle réglementation et les considérations attenantes aux concepts – abstraits et complexes – de qualité, d’efficacité et d’évaluation de la for[...]Agenda
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Dans ce contexte, le secteur de la formation professionnelle a souhaité élaborer un guide sanitaire pour aider les acteurs de la formation à organiser de nouveau des formations en présentiel de manière progressive à partir du 11 mai 2020. Cette [...]Article
Doubler le nombre de doctorants formés à l’intelligence articificielle, c’est l’objectif que s’est fixé l’État. Message reçu 5 sur 5 par Normandie Université qui vient de se voir attribuer 600 000 euros dans le cadre de l’appel à programmes lanc[...]Article
La crise générée par l’épidémie du COVID-19 nécessite d’adapter les règles de délivrance des diplômes de l’Education nationale, du ministère de l’Agriculture et des titres du ministère du Travail. Ces adaptations portent sur les points suivants[...]Agenda
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Document : Etude
Cette étude a pour objectif d’identifier, le niveau de connaissance de la VAE du public cible, les modalités de recours, le repérage des freins et les leviers potentiels. Les préconisations issues de cette étude permettront de développer et d[...]Document : Etude
On distingue aujourd’hui quatre grands modèles d’organisation du travail. À côté des deux formes traditionnelles dites taylorienne et simple sont apparues deux formes modernes, dites apprenante et lean production. Dans les organisations du trava[...]Agenda
27/03/2020Animer un groupe d’adultes apprenants peu ou pas scolarisés, c’est la situation à laquelle sont confrontés tant les formateurs professionnels que les animateurs bénévoles intervenant dans le champ de la formation en langue française et en compét[...]Article
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A la question « les abondements CPF versés par l’employeur sont-ils soumis aux cotisations sociales ? », la réponse est négative. Le Questions-réponses précise que : « les contributions à la formation professionnelle des employeurs au titre de [...]Article
CPF, Opco, plan de développement des compétences… Après la mise en place de la plupart des outils prévus danse la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel, organismes, salariés, entreprises et partenaires sociaux se préparent à so[...]Document : Etude
L’édition 2019 des JNAI, qui s'est tenue du 8 au 15 septembre dernier, a été un véritable succès en région. La mobilisation a été encore plus forte qu’en 2018, et le seuil des 100 actions a été dépassé. 113 actions ont été labellisées dans l’ens[...]Article
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Ce numéro 149 de Formation Emploi contribue à mettre en lumière des aspects souvent négligés mais cruciaux du processus de professionnalisation. Au sommaire : - Professionnalisation : un long chemin pour certains - Sortir sans diplôme de STS[...]Article
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De 2015 à 2018, près de 900 000 formations ont été suivies par les salariés du secteur privé dans le cadre du compte personnel de formation (CPF), entré en vigueur le 1er janvier 2015. La mobilisation du CPF par les salariés du privé s’est accru[...]Article
Au départ de la Riou Glass Académy, il y a la volonté d’accompagner les collaborateurs dans la formation et leur monté en compétence. Il y a aussi le souhait de trouver les collaborateurs dont l’entreprise à besoin, sur des métiers souvent en te[...]Article
1 350 personnes ont participé du 29 au 31 janvier 2020 à la 17e édition de l'université d'hiver de la formation professionnelle à Biarritz. Pour rendre compte de de la richesse des débats des 70 ateliers, conférences et tables rondes de cette é[...]Article
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Les interactions entre les différentes composantes de ce nouvel écosystème seront déterminantes à l’avenir. Tout l’enjeu sera de consolider et renforcer les relations amorcées pendant la période de transition afin que la réforme puisse porter se[...]Article
• “La compétence à la portée de tous, thématique en résonance avec la loi Avenir professionnel” (Muriel Pénicaud) Pacte d’investissement dans les compétences, entrées en apprentissage, appli CPF. Revenant sur les avancées de l’année écoulée en[...]Article : Texte officiel
Un arrêté du 27 janvier 2020 précise la répartition de la contribution à la formation professionnelle des travailleurs indépendants ne relevant pas du régime agricole, des particuliers employeurs et des artistes-auteurs. • L’article 1er détermi[...]Article
Dans la lettre de mission, datée du 18 novembre 2019, les deux ministres pointent un “besoin de financement de plus de 2,5 milliards d’euros” en 2020. Ils demandent aux inspecteurs de l’Igas (Inspection générale des affaires sociales) et de l’IG[...]Article
« Former les administrateurs titulaires et suppléants des Transitions Pro, y compris dans les départements d’outre-mer en visioconférence, afin qu’ils puissent prendre toute la dimension de leur mandat d’administrateur paritaire », a résumé Phil[...]Agenda
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Fin décembre, dans le prolongement des travaux engagés en 2018, ils ont invité des personnels enseignants et administratifs ainsi que des représentants étudiants à faire des propositions pour assurer l’attractivité du nouvel établissement, const[...]Article
Après le Havre, Rouen accueille Terre d'emploi, projet visant une certification professionnelle pour les jeunes des quartiers prioritaires de la ville (QPV). L'idée première est bien de remobiliser sur un projet, de travailler sur les compéte[...]Article
Les certifications professionnelles jouent un rôle crucial dans la sécurisation des parcours et la régulation d’un marché de la formation plus ouvert à la concurrence. Pilotée par France compétences, la refonte du système s’appuie sur une gouver[...]Document : Ouvrage
2 tomes de 800 fiches opérationnelles regroupées en 39 chapitres thématiques Le livre 1 porte sur les acteurs de la formation professionnelle Le livre 2 porte sur les dispositifs de la formation professionnelleDocument : Etude
La loi « Pour la liberté de choisir son avenir professionnel », prenant acte des besoins du marché du travail et de la demande sociale, rend obligatoires les blocs de compétences pour les certifications enregistrées au Répertoire national des ce[...]Article
La loi du 5 septembre 2018 fait de la montée en compétences des salariés et de la sécurisation des parcours professionnels un enjeu central. La formation organisée est un outil majeur pour y répondre. Pour autant, celle-ci ne constitue pas un en[...]Article : Texte officiel
Le gouvernement est habilité à prendre par ordonnances plusieurs dispositions visant à permettre aux élus locaux de bénéficier de droits individuels à la formation et à accéder à une offre plus développée, en mettant en place un compte personnel[...]Article : Ouvrage
Afin d’encourager les employeurs à investir dans la formation de leurs salariés, le ministère du Travail publie un guide pratique, disponible en ligne, rappelant les principaux dispositifs pouvant être mobilisés. En fonction des enjeux, l’emplo[...]Article
Apprentissage, Pacte régional d’investissement dans les compétences, orientation : de profonds bouleversements et d’importantes inconnues pèsent sur le budget voté lundi 16 décembre par la Région Normandie, aux titres de l’apprentissage, de la f[...]Article : Etude
Article : Texte officiel
Le décret n° 2019-1422du 20 décembre 2019 précise les modalités de mise en œuvre de la certification relative aux compétences acquises dans l’exercice d’un mandat de représentant du personnel ou d’un mandat syndical enregistré au Répertoire spéc[...]Article : Texte officiel
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C’est la dernière collecte de fonds réalisée par les Opca. Ces 20 organismes paritaires collecteurs agréés ont fusionné en 2019, et 11 Opco les remplacent à présent. L’analyse de cette collecte permet d’identifier plusieurs constats. Une bonne c[...]Article
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Article : Texte officiel
Le décret n° 2019-1326 du 10 décembre 2019 précise les modalités de financement des contrats d'apprentissage par les opérateurs de compétences en précisant les modalités de versement, notamment en cas de rupture du contrat et pour les contrats d[...]Article
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L’organisation apprenante, une méthode, presqu’une philosophie, qui remet au cœur des organisations la coopération, l’apprentissage entre pairs, l’analyse collective du travail réalisé et le retour d’expérience. L’organisation apprenante, un co[...]Article
Une aubaine pour les entreprises souhaitant lutter contre l’illectronisme. Toutes les entreprises sont confrontées à la transition numérique, « et ce passage reste pour beaucoup de salariés une difficulté. Or CléA numérique est un levier pour e[...]Article
La Commission Permanente de la Région Normandie s’est rassemblée le 18 novembre 2019, à Caen, sous la présidence d’Hervé Morin, pour examiner plus de cent dossiers. La Région souhaite répondre plus efficacement aux problématiques de chômage des[...]Article
L’exécutif met sur la tabler un projet ouvrant la voie à l’amortissement de la moitié des 15 milliards de dépenses annuelles de formation des entreprises. Ce serait une manière de les encourager à mettre l’accent sur le capital humain. Tout ce [...]