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4 - Thésaurus formation > ENVIRONNEMENT SOCIAL POLITIQUE 62055 > POLITIQUE SOCIALE 62053 > FAITS SOCIAUX 62033 > INEGALITE SOCIALE 62003
INEGALITE SOCIALE 62003Synonyme(s)62003 ;Discrimination raciale Discrimination socialeVoir aussi |
Documents disponibles dans cette catégorie (154)
Document : Etude
De nombreux travaux attestent de l’existence de comportements discriminatoires de la part des employeurs, notamment selon l’origine des candidats. On sait toutefois peu de choses sur la façon de prévenir ces comportements. Dans ce travail, les a[...]Article : Etude
Cette étude propose un éclairage sur les personnes de 65 ans ou plus. Deux dossiers analysent ensuite de manière approfondie les effets des réformes sociales et fiscales sur le revenu des ménages et les inégalités. Enfin, une quarantaine de fich[...]Article
Ce numéro de Diversité présente le chemin parcouru en quatre décennies, ses réussites et ses écueils, avec la volonté de montrer que les territoires de la périphérie sont aussi des territoires comme les autres, ou aspirent à le devenir. Depuis [...]Article : Etude
Dans l’agglomération havraise, 18 % des habitants, soit 43 100 personnes, vivent dans l’un des 7 quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV). Cette proportion d’habitants en QPV est la plus élevée des agglomérations de la région. Le[...]Article
Compas, le bureau d'études spécialisé dans les données sociales, a établi un "classement" des 421 villes françaises de plus de 20 000 habitants en fonction de leur taux de pauvreté.Article
Ce dossier veut mettre les projecteurs sur ceux qui défrichent de nouveaux terrains - de la classe maternelle au bloc opératoire- ou ceux qui s'attachent à dépasser l'opposition traditionnelle entre l'acteur et le système, l'individu et le milieu...Article
Déclarée Grande cause nationale par le président de la République, l’égalité salariale hommes-femmes est loin d’être une réalité. Pourtant, si elle était respectée, c’est toute l’économie française qui en bénéficierait. Comment arriver à un tel [...]Article
Plus éloignées de l'emploi, les personnes en situation de handicap subissent notamment la discrimination à l'embauche, des freins à la mobilité ou encore le manque d'accessibilité des lieux et des services. Pour elles, Pôle emploi s'engage au qu[...]Document
Après trois ans de travaux, le Conseil national d’évaluation du système scolaire (Cnesco) publie un rapport scientifique, appuyé sur sept contributions, et une enquête inédite : - Une enquête inédite sur des champs peu étudiés par la recherche [...]Article
Le 2ème rapport de l'Observatoire des inégalités brosse un tableau qui "ne pousse pas" à l'optimisme.Document
A l’occasion de la Journée internationale de lutte contre l’homophobie et la transphobie, le 17 mai 2017, le Défenseur des droits publie son guide « Agir contre les discriminations liées à l’orientation sexuelle et à l’identité de genre dans l’e[...]Article
Bousculer les lignes, rompre l'ordre établi : il n'y a pas qu'en politique que c'est tendance. Mardi 16 mai, un "job-dating" d'un nouveau genre, avec séance de foot pour briser la glace, a eu lieu sur les Hauts de Rouen. Partenaire de cette opér[...]Document
Cette saisine du Conseil économique, social et environnemental cherchera à identifier les données quantitatives et qualitatives disponibles mais également à faire apparaître les formes beaucoup moins visibles de discriminations syndicales dans l[...]Article
Les femmes et les jeunes d'origine extra-européenne sont les plus discriminés, selon le 10è baromètre du Défenseur des droits.Actualité
Aux termes de l’article 214 de la loi n° 2017-86 du 27 janvier 2017 relative à l’égalité et à la citoyenneté, le Code du travail prévoit désormais en son article L. 1131-2 de former les employés chargés des missions de recrutement, au moins une [...]Article
- Que désigne-t-on au juste par précarité ? - Ce phénomène s'est-il renforcé au cours des dernières années ? - Qui bascule ? - Comment en sortir ? En croisant les recherches récentes, ce dossier dresse un bilan et dessine des pistes pour écl[...]Article
Au sommaire : - Introduction – Régions et territoires : quelles évolutions ? - Réformes territoriales et disparités, - Ségrégation dans les métropoles : entre ville-centre, banlieue et périurbain, - Emplois dans les territoires, progrès tech[...]Article : Texte officiel
La loi n° 2017-86 du 27 janvier 2017 relative à l’égalité et à la citoyenneté est publiée au Journal officiel du samedi 28 janvier 2017. Les dispositions déclarées non conformes à la Constitution par la décision du Conseil constitutionnel n° 20[...]Article
Une campagne révèle que 30 % des 40 plus grandes entreprises testées présentent des risques élevés d'être hors la loi.Article
Afin de mesurer les risques discriminatoires liés à « l’origine », les recrutements d’une quarantaine de grandes entreprises ont été testés entre avril et juillet 2016. Il s’agissait de répondre à des offres d’emploi, en proposant à chaque fois [...]Article : Texte officiel
Publication de la loi n° 2016-1547 du 18 novembre 2016 de modernisation de la justice du XXIe siècle. Cette loi crée notamment une action de groupe en matière de discriminations au travail.Article
Un an et demi après la présentation de son premier rapport, le « groupe de dialogue relatif aux discriminations au recrutement et en entreprise », présidé par Jean-Christophe Sciberras, DRH France et directeur des relations sociales de Solvay, a[...]Article
40 entreprises ont été conviées au ministère du Travail pour examiner leurs pratiques d'embauches.Document
Entorse au principe républicain d’égalité des chances, les discriminations sont aussi un manque à gagner économique. Et la facture est lourde. Le coût des seules inégalités d’accès à l’emploi et aux postes qualifiés s’élèverait à 150 milliards d[...]Article
Sensibiliser les services d’orientation aux carrières de la fonction publique, réviser l’ensemble des processus de recrutement - notamment les épreuves de concours -, former systématiquement les jurys et l’ensemble des recruteurs à la prévention[...]Article
Dans le cadre de sa politique en faveur de la diversité, Airbus propose à ses cadres de parrainer des jeunes issus de quartiers prioritaires et de zones rurales, en partenariat avec 3 associations.Article
Les députés ont adopté mercredi 6 juillet 2016, l’ensemble du projet de loi Égalité et citoyenneté, qu’ils ont examiné en première lecture du 27 juin au 1er juillet. Le texte regroupe des dispositions relatives au logement et à l’habitat, à la j[...]Article
Depuis un an et demi, la question est devenue et reste d'actualité brûlante : comment lutter conter les réseaux djihadistes, et, avant tout, prévenir en amont la radicalisation ? Les acteurs publics mettent l'accent sur l'accompagnement et sur l[...]Document
Y a-t-il meilleure façon de saisir les discriminations ethniques et leurs effets que de les observer dans toute leur banalité, à travers les carrières de personnes qui les ont rencontrées ? Discriminations flagrantes, stratégie pour les éviter o[...]Article
La France doit impérativement se fixer, pour les dix prochaines années, des objectifs ambitieux, tant en matière de résultats d’ensemble que de réduction des déterminismes sociaux.Article
Le ministre du Travail lance une campagne de communication. Les résultats du testing opéré par le gouvernement seront connus à la rentrée.Document
Ministère du Logement et de l'Habitat durable ; Ministère de la Ville, de la Jeunesse et des Sports // 13/04/2016"Le premier titre de la loi est consacré à la citoyenneté et à l’émancipation des jeunes (titre Ier). Il répond à l’ambition d’une France engagée, au service des valeurs de la République, de la communauté nationale. Le titre III comprend des me[...]Article
La grande campagne de testings organisé par le gouvernement sur les discriminations à l'embauche va bientôt démarrer.Article
6 % des chômeurs et 10 % des chômeuses auraient été discriminés à l'embauche du fait de leur physique.Article
Même avec un diplôme du supérieur, les jeunes issus des zones sensibles restent très discriminés à l'embauche. Bercy les réunit avec des DRH pour faire bouger les lignes.Article
Les jeunes issus de l’immigration maghrébine ont plus de difficultés pour accéder à l’emploi que les Français d’origine. Une fois qu’ils y parviennent, ils occupent des emplois de moins bonne qualité et semblent pâtir d’une pénalité liée à leurs[...]Actualité
Pour favoriser le développement économique dans les quartiers et les territoires fragiles.Article
Ce document, réalisé avec le ministère de l’Intérieur et l’Observatoire de la laïcité, présente de nombreuses ressources (textes officiels, présentation de rapports publics depuis 2000) pour mieux comprendre le principe de laïcité.Document
Lutte contre les discriminations : un guide de valorisation des initiatives des collectivités territoriales. Le CNFPT a choisi de s’engager, aux côtés de l’Etat et des collectivités, dans la promotion de grandes causes nationales. Pour accompagn[...]Document
L’objectif de la publication de ce premier « Rapport sur les inégalités en France » est de fournir un ensemble de données faciles d’accès et actualisées, de dresser un état des lieux complet et de faire le point sur les principales évolutions da[...]Document
"En France, les inégalités sont proches de la moyenne" des pays de l’OCDE, note l’organisation internationale dans un rapport intitulé "Tous concernés : pourquoi moins d’inégalités profite à tous", publié le 21 mai. Améliorer la qualité des empl[...]Document
Ce rapport formule des recommandations sur les questions de discrimination pour les enfants et les adolescents. Il suggère : "Le renforcement de l’éducation à la citoyenneté, avec l’introduction de l’enseignement du droit dans les collèges et l[...]Article
Cette note montre à partir des résultats de recherche que les résultats scolaires des élèves issus de l’immigration se sont dégradées durant la dernière décennie et que l’écart de performance entre les jeunes autochtones et les immigrés de la se[...]Document : Ouvrage
Les auteurs de cette étude s?intéressent aux supports pédagogiques au sens large : les manuels scolaires utilisés en primaire et au collège, les albums de littérature jeunesse, les fiches utilisées à l?école maternelle, le parascolaire, etc., en[...]Document
Cette étude, de sciences Po de décembre 2014, sur le lien entre orientation, aspirations scolaires et origine sociale visait à réaliser un état de lieux sur les inégalités sociales d’orientation en fin de 3ème et à en comprendre les mécanismes,[...]Document
La question des difficultés d’insertion professionnelle des jeunes a longtemps tardé à être mise à l’agenda politique. S’il est néanmoins une catégorie fortement concernée par les discriminations à l’embauche et qui ne sauraient reposer uniqueme[...]Article
Les prévisions du Conseil d’orientation des retraites.Article
Le sociologue Jean-François Amadieu, auteur de "DRH : le livre noir" explique en quoi le contexte économique a accentué le jeunisme au sein des entreprises et pesé sur la diversité.Article
Les résultats en matière de pauvreté ou d’accès à l’éducation sont moyens selon l’OCDE. http://www.oecd.org/fr/presse/lintegrationdesimmigresprogressemaisilfautintensifierleseffortsdanslesdomainesdeleducationetdelemploiselonlocde.htmArticle
Salariés en CDD, intérimaires, employés de sous-traitants... Licenciés avec le minimum et dans l’indifférence générale, ils sont les invisibles des restructurations. Alors que les destructions d’emplois actuelles les concernent au premier chef.Article
Au sein de l’espace du conseil en management, la mixité coexiste avec des formes de ségrégation dans les emplois et des inégalités accentuées au fil de la carrière. Plusieurs processus contribuent à la (re)production de discriminations et l’entr[...]Document
Collectif d'auteurs ; Observatoire des inégalités // Alternatives économiques // Alternatives économiques hors-série Poche, ISSN 2117-8747 // 01/09/2012Toutes les données clés : revenus, emploi, éducation, santé, logement, nouvelles technologie... Les analyses de spécialistes... Des pistes pour agir...Document
L’avis du Haut Conseil à l’intégration porte sur l’emploi des immigrés, il dresse un panorama et préconise des recommandations en vue de développer l’employabilité des immigrés, L’égalité dans l’emploi permettant celui lui une meilleure intégration.Document : Ouvrage
La construction des inégalités scolaires : au coeur des pratiques et des dispositifs d'enseignement.
Cet ouvrage est issu des travaux du réseau RESEIDA , qui vise à mieux décrire et analyser les processus de production des inégalités scolaires en matière d'apprentissage et d'accès au savoir et à la culture écrite. Sont ici présentés une série d[...]Document
Dans ce rapport consacré aux « défis de l’intégration à l’école », le Haut Conseil à l’intégration émet 50 recommandations qui répondent aux trois défis à relever : un défi migratoire, un défi social et un défi culturel. Il souligne également qu[...]Document
Ce numéro présente le concept, les conditions et le régime de lutte contre les discriminations. Il présente également le concept d’égalité professionnelle, les mesures : aides, accord et plan d’action, rôle du CE, négociation collective. Le poin[...]Document
Notre système éducatif peine aujourd’hui à remplir sa fonction intégratrice. Un grand nombre de situations d’échec se révèlent pendant la scolarité obligatoire et les inégalités de réussite sont très nettement corrélées aux inégalités sociales e[...]Document
Le système éducatif peine aujourd’hui à remplir sa fonction intégratrice. Un grand nombre de situations d’échec se révèlent pendant la scolarité obligatoire et les inégalités de réussite sont très nettement corrélées aux inégalités sociales et c[...]Document
Le présent rapport annuel, qui est élaboré en application de l’article 1er de la loi n°2008-1249 du 1er décembre 2008 généralisant le revenu de solidarité active (RSA) et réformant les politiques d’insertion, a pour but de mesurer l’évolution de[...]Article
Les syndicats ont présenté, le 8 février, une enquête dressant le profil des non-titulaires.Document
Ce rapport préconise d’épingler les discriminations par la preuve statistique. http://crefor.crefor.asso.fr/crefor/download/pointdact/Documents/rapport_inegalitédicrimination.pdfDocument
Le rapport de M. Frédéric Reiss s’intéresse au rôle des directeurs d’école, ainsi qu’au statut des écoles maternelles et élémentaires. Il revient sur les résultats jugés préoccupants de l’école primaire, notant que "seuls 60% des élèves quittent[...]Outil pédagogique
La ligue de l'enseignement ; La case (centre de documentation et d'animation sur la solidarité internationale et le développement durable) ; Atout jeux // 01/01/2010Jeu de coopération dans lequel les joueurs doivent lutter en équipe contre les discriminations. A cette fin, les joueurs doivent accompagner les associations dans l'aide aux victimes de discriminations (population d'origine étrangère, handicapés[...]Document
Depuis un peu moins d’une décennie, Sciences Po, suivie par d’autres grandes écoles françaises, mettent en place des dispositifs dits d’ouverture sociale. Est-il possible, en France, à partir de ces dispositifs, de démocratiser l’accès à la form[...]Document
Le 17 octobre 2007, à l’occasion du vingtième anniversaire de la journée mondiale du refus de la misère, le Président de la République avait annoncé un objectif de réduction de la pauvreté d’un tiers en cinq ans. La loi du 1er décembre 2008 géné[...]Document
Si les sciences sociales ont produit une très vaste littérature théorique et empirique afind’expliquer la logique de formation de quartiers socialement différenciés, ainsi que les effetsde cette spécialisation sur de nombreuses variables économi[...]Document
Les communications réunies dans ce document font le point sur les différentes manières d’aborder la thématique du risque (droit du travail, employabilité, précarisation/exclusion, instrument de politique publique)et des transitions (mobilité ent[...]Article
Ce dossier met l’accent sur les avancées réalisées "sur le terrain"dans le domaine de la discrimination : outils, modules de formation, charte de diversité, actions de sensibilisation;Article
Le comité interministériel des villes devait se réunir vendredi 20 juin pour un bilan d’étape du plan de Fadela Amara. Certaines entreprises n’ont pas attendu pour recruter dans les quartiers.Article
Avec 3500 projets et 3 milliards d’euros, l’Union européenne a fait de la lutte pour un égal accès à l’emploi -quels que soient l’origine, le sexe ou le handicap- l’une des priorités.Outil pédagogique
En abordant les sujets de société qui intéressent plus particulièrement les jeunes (la parole et la place des jeunes dans la société, l'école, les inégalités, les valeurs, les amis, etc.), ce jeu ouvre des espaces de dialogue, d'expression et d'[...]Document
Ce document compile les actes des cinquièmes entretiens de l’emploi du 23 et 24 octobre 2007 qui ont eu lieu à la maison de la chimie à Paris et dont le thème était l’emploi et la diversité. Ont été abordés les enjeux de la diversité dans un mar[...]Document
e « Mode d’Emploi » LUCIDE est un outil d’aide à la décision qui permet de formaliser ses pratiques en matière des ressources humaines et et d’optimiser ses recrutement, à travers une approche de gestion des emplois par les compétences. Un diagn[...]Article
Une étude menée dans l’hôtellerie montre que les femmes de chambre et les veilleurs de nuit issus de l’immigration ne sont pas égaux face à la précarisation du travail et de la santé. Les premières cumulent plus que les seconds contraintes et pr[...]Article
Le désir de changement, le poids des habitudes.Document
Ce document livre le témoignage d’une trentaine de projets Equal français positionnés sur le thème de la lutte contre les discriminations liées à l’origine et met en évidence ce qui les réunit selon les catégories d’acteurs : acteurs locaux, ass[...]Document
Peut-on définir aujourd’hui les réformes en matière de formation initiale et permanente, du droit du travail, de recherche, qui seraient nécessaire pour que les actifs d’après-demain exercent un travail intéressant et valorisant ? Cet ouvrage pr[...]Document
Cette publication fait suite au colloque "discriminations face à l’accès à l’habitat : quels enjeux, quelles perspectives, quelles solutions ?" qui s’est tenu le 20 décembre 2006Document
Dominique ROUSSELIN-LEGRAND ; Germaine DOLEY ; Marie-Noelle FABRE ; Cécile FEYDEL // Crefor // Le travail en questionS // 2007Ce dossier documentaire illustre la conférence " Etrangers au travail : limites de l’utilitarisme migratoire" du 29 juin 2007 avec une bibliographie, une sélection des laboratoires de recherche, d’éditeurs, de revues spécialisées et de médias.Document
Dominique ROUSSELIN-LEGRAND ; Germaine DOLEY ; Marie-Noelle FABRE ; Cécile FEYDEL // Crefor // Le travail en questionS // 2007Ce dossier documentaire illustre la conférence " Précarité du travail et de l’emploi : la solidarité organique à l’épreuve" du 26 septembre 2007 avec une bibliographie, une sélection des laboratoires de recherche, d’éditeurs, de revues spécialis[...]Document
Dominique ROUSSELIN-LEGRAND ; Germaine DOLEY ; Marie-Noelle FABRE ; Cécile FEYDEL // Crefor // Le travail en questionS // 2007Ce dossier documentaire illustre la conférence de Bernard Gazier " Quelle flexicurité voulons-nous ? " du 18 octobre 2007 avec une bibliographie, une sélection des laboratoires de recherche, d’éditeurs, de revues spécialisées et de médias.Document
Cet ouvrage aborde les questions de solidarité afin de clarifier le débat et dissiper les fréquentes confusions. En tant que contrat social, la solidarité dot être réévaluée à l’aune des défis auxquels les sociétés modernes sont confrontées en [...]Document
Ce document répertorie les ouvrages disponibles au centre de documentation du CREFOR qui couvre la thématique du "travail en questionS".Article
Le ministère de l’intérieur a décidé d’aider une quinzaine de jeunes gens issus de milieux défavorisés à préparer le concours de commissaire. Abdelhafidh Chraiet a décroché le concours, l’un des plus ardus de la fonction publique, après une form[...]Article
Parcours de Marie Duru-bellat, sociologue.Article
A l’occasion du Comité interministériel à l’intégration, le Premier ministre a annoncé une série de mesures principalement destinées aux jeunes, aux femmes et aux vieux migrants. La maîtrise de la langue française sera nécessaire pour obtenir un[...]Article
Fin mars, un forum a été organisé à Lille, afin que les entreprises puissent rencontrer des étudiants d’origine étrangère. Petite chronique de la discrimination. Obtenir un emploi, mais aussi un stage, est sept fois plus difficile pour un jeune [...]Article
De nombreux apprentis issus de l’immigration se voient refuser une inscription dans un centre de formation. D’autres ont du mal à trouver un employeur pour finaliser leur contrat.Article
Spécialiste de ce que les Américains appellent "affirmative action", Daniel Sabbagh, auteur de "L’Egalité par le droit", analyse dans un entretien, l’évolution de la démarche française et examine les points de comparaison avec ce qui se fait out[...]Document
Peut-on encore parler de classes sociales ? Peut-être pas au sens où les relations sociales rendent opaques les réalités de classe. Pourtant de nombreuses situations comportent les caractéristiques de l’exploitation de la force de travail et de [...]Document
Livre d’enquête et de récits de vie, la "France invisible" dévoile les mécanismes qui masquent la violence d’un pays en état d’urgence sociale et où le point de vue des "leaders d’opinion" compte plus que la connaissance des réalités concrètes.Article
Chômage, précarité, ségrégation, exclusion : la France est en crise et sa classe politique impuissante. Le pays a besoin d’une critique sociale. Le Monde associé à la République des idées, présentera chaque mois, jusqu’en mai 2006, une enquête s[...]Article
Le 14 novembre dernier, 250 demandeurs d’empli des quartiers en difficulté de Lyon et une vingtaine d’entreprises ont participé à l’opération "Zéro discrimination à l’emploi".Article
A 35 ans, Joël Vermont, cadre dans une agence bancaire, a été rejeté par ses collègues et par sa hiérarchie, qui avaient découvert sa séropositivité. Les attitudes de mise à l’écart persistent dans la sphère professionnelle mais aussi dans le mi[...]Article
2 articles portent sur la discrimination et le genre : - "Nouveaux services-Emplois jeunes : l’importance du genre" évalue le programme sous l’angle du genre dans 3 dimensions du rapport au travail : la professionnalisation du jeune, sa satisfac[...]Article
Dans l’Hérault, 14 employeurs ont signé un plan d’action pour l’égalité de traitement. Ils sont regroupés au sein d’un club d’entreprise "Face Hérault" (pour Fondation Agir Contre l’Exclusion), qui en deux ans a parrainé 100 "filleuls" et obtenu[...]Document
Eric SENECAL ; Association régionale des Missions locales de Haute-Normandie // Association régionale des Missions locales et PAIO // 2005Ces 1res Assises régionales de lutte contre les discriminations qui se sont tenues le 16 décembre 2004 et qui font l’objet de ces actes, se sont inscrites comme un moment pour partager avec d’autres acteurs du monde de l’entreprise et des collec[...]Outil pédagogique
Faciliter la verbalisation et l'expression en ré-interrogeant ses propres représentations et celles des autres. Permettre aux professionnels de la formation, de l'éducation et de l'insertion de prendre mieux connaissance des publics auxquels il[...]Document
La ville de Cergy a organisé un colloque International en novembre 2004 avec le soutien de la Prefecture du Val d’Oise - Mission ville et le FASILD. Le contenu de celui-ci fait l’objet de cet ouvrage. Un outil pédagogique destiné aux acteurs de [...]Document
Au stade de l’embauche, l’origine ethnique, révélée par le faciès, le nom ou seulement l’adresse, est un handicap spécifique et particulièrement invalidant et ce, quel que soit le niveau d’études ou de qualification du candidat. Roger Fauroux co[...]