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Contrat d’engagement pour les jeunes "en rupture"
Une circulaire vient de préciser le contenu des appels à projets régionaux visant à accompagner les jeunes "en rupture" vers le contrat d’engagement jeune. Un dispositif qui doit démarrer en octobre 2022.
Mis en œuvre depuis le 1er mars 2022, le Contrat d’Engagement Jeune cible aussi les 16-25 ans sans emploi ni formation les plus éloignés des institutions. C’est l’objectif d’un accompagnement plus souple, destiné aux jeunes dits "en rupture", annoncé mi-mars.
Si des premiers accompagnements sont déjà financés dans le cadre de la prolongation du plan d’investissement dans les compétences, de nouveaux appels à projets régionaux doivent être lancés d’ici la fin avril pour un démarrage en octobre 2022. Elle indique la place et le rôle des porteurs de projet, qui devront se coordonner avec les missions locales.
Leur mission sera alors d’établir et de stabiliser un premier lien de confiance afin de conduire à la signature d’un contrat d’engagement jeune. Si le Cej est, ensuite, formellement ouvert par le représentant légal de la mission locale ou de son délégataire, le travail en coordination avec les associations se poursuit.
À la suite de ces appels à projets régionaux, un marché sera mis en place pour permettre à des opérateurs de mettre en œuvre le Cej à l’égard des publics les plus en difficulté, dans les mêmes conditions que Pôle emploi ou les missions locales.