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Bilan de compétences et transition professionnelle : réduire ou produire de l'incertitude ?
Fait partie du dossier "Incertitudes professionnelles, conduites d'insertion ou d'orientation et nouveaux rapports au travail"
Le but de cette recherche est d’explorer les relations entre les incertitudes qui semblent caractériser les transitions professionnelles des consultants et leurs attentes par rapport à la démarche de bilan et les liaisons entre les fonctions du bilan et les doutes levés ou qui subsistent.