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Pourquoi certaines offres d'emploi sont "non pourvues" ?
Support diffusion : POINT D'ACTUALITE-2013/13
Chiffres clés sur les offres non pourvues en 2012* 466 200 offres annulées, dont 359 200 offres retirées (offres non pourvues en interne ou externe) * 2/3 des offres retirées l’ont été faute de besoin des employeurs* 1/3 des offres retirées l’ont été faute de candidats correspondant au besoin identifiéParmi les facteurs à l’origine des difficultés de recrutement, quatre grandes thématiques apparaissent :- Un décalage entre les compétences attendues et les compétences disponibles (diplôme, expérience demandée, situation géographique, savoir être) ;- Le déficit de connaissance des projets de recrutement et des candidats disponibles ;- L’inexpérience des recruteurs ;- L’image de certains métiers et plus généralement l’attractivité d’un secteur ou d’un territoire.
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