-
- Cliquez sur le département ou sur l’arrondissement…
- Bernay
- Evreux
- Les Andelys
-
- Cliquez sur le département ou sur l’arrondissement…
- Avranches
- Cherbourg-en-Cotentin
- Coutances
- Saint-Lô
-
- Cliquez sur le département ou sur l’arrondissement…
- Alençon
- Mortagne-au-Perche
- Argentan
- Accueil
-
Choisir un thème
- Alternance / apprentissage
- Économie et territoires
- Formation tout au long de la vie
- Ingénierie formation / pédagogie
- Marché du travail / Statistiques emploi-formation
- Orientation
- Parcours / Insertion
- Politiques et dispositifs emploi-formation
- Savoirs de base / Illettrisme
- Secteurs / Métiers
- Compétences
- Vie des structures
- Agenda
- Actualités
- Zooms sur...
Mots-clés
4 - Thésaurus formation > SECTEUR/BRANCHE/CONTENU ACTIVITE 90000 > METALLURGIE 91407
METALLURGIE 91407Synonyme(s)91407 |
Documents disponibles dans cette catégorie (52)
Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la recherche
Etendre la recherche sur niveau(x) vers le bas
Article
Il y a quelques jours, le président de la Communauté de communes (CDC) du Pays de L'Aigle a signé le protocole d'accord constituant la base du contrat de Territoire d'industrie. Jean Sellier officialisait ainsi la participation du Pays de L'Aigl[...]Document
01/09/2018Le rapport d'activité 2017 montre une continuité par rapport aux exercices précédents. Toute l'activité est en progression, les nouveaux dispositifs montent en puissance et les priorités d'action visent avant tout les PME. "Le chantier qualité [...]Article
La métallurgie manquant cruellement de bras, l’UIMM et l’association d’insertion Éducation & Formation se mettent en quête de partenaires industriels et financiers en vue de la création, dans l’Eure (7ème département industriel de France), d’une[...]Actualité
Pour répondre à des besoins de recrutements de ses entreprises, l’UIMM Normandie Sud, en partenariat avec Pôle Emploi et l’Adefim Normandie, lance un appel d’offre de préparation opérationnelle à l’emploi collective (POE) "Pré-qualification au C[...]Article
En complément d'un plan de recrutement, qui portera à 645 le nombre de nouveaux salariés recrutés en CDI depuis 2015,le site de Renault Sandouville a mis en place, en collaboration avec l'Afpi ( association de formation professionnelle de l'indu[...]Document
La présente étude doit permettre d’observer les pratiques de recrutement des entreprises et les besoins en emploi et en compétences découlant des évolutions touchant l’industrie, aujourd’hui et demain. Il s’agit d’objectiver et de comprendre les[...]Actualité
L’Union des industries et métiers de la métallurgie (UIMM) et l’Assemblée des directeurs d’Instituts universitaires de technologie (ADIUT) ont formalisé dans un protocole de collaboration signé le 19 janvier 2017 leurs pratiques de mise en œuvre[...]Article
L’Union des industries et métiers de la métallurgie (UIMM), la CFDT, la CFE-CGC, la CFTC et FO ont signé, le 10 janvier 2017, deux accords relatifs au contrat de professionnalisation. Le premier texte constitue un avenant à l’accord du 13 nove[...]Article
Le Pôle formation des industries technologiques Rouen-Dieppe, outil de formation de la branche professionnelle de la métallurgie (UIMM Rouen-Dieppe) a décidé d'organiser conjointement avec le Greta d'Elbeuf-Vallée de Seine une journée de visite [...]Article
L'industriel français MetalValue Powder va investir 50 millions d'euros à Pîtres, dans l'Eure, pour construire une usine de poudre d'acier, qui emploiera une soixantaine de personnes.Article
Voilà un moment que notre vieux middle West industriel n’avait pas connu une nouvelle aussi revigorante. L’aciérie du XXIe siècle va donc s’implanter à Pîtres dans l’Eure au prix d’un investissement global de 75 millions d’euros. Les acteurs loc[...]Actualité
Non polluante, innovante, économe en énergie et en déchets, la technologie que la startup Metalvalue Powder s’apprête à implanter en terre normande est une véritable révolution dans le monde de la métallurgie. Et une véritable aubaine pour la No[...]Article
L’Etat, la Région Nouvelle Aquitaine et l’Union des Industries des Métiers de la Métallurgie Nouvelle Aquitaine "s’engagent à ce que les actions proposées s’inscrivent dans une perspective de : - sécurisation des parcours professionnels des sa[...]Actualité
2015, année des adaptations ! Dans son rapport d'activité 2015, Opcaim, opca des industries de la métallurgie dresse le bilan suivant : "Les résultats de l’activité, dans ce contexte de réforme,marquent une baisse globale de 18 %. Il s’agit e[...]Article
La Fédération Française des Geiq, représentée par son président, Heric Quettelart, et l’ OPCAIM , représenté par Stéphanie Lagalle-Baranès, Directrice Générale, ont signé une convention de partenariat le 8 juillet à Lyon, pour favoriser l’accès [...]Article
Le géant de l'acier a perdu 112 000 salariés depuis la fusion de 2006. Une action menée dans toutes les régions du monde, y compris en Europe.Article
Les PME de la métallurgie ne le crient pas sur les toits mais, même dans une région de tradition industrielle, il leur arrive de devoir refuser des commandes faute de pouvoir compter sur des tourneurs fraiseurs en nombre suffisant.Actualité
Celle-ci sera applicable dès le 1er janvier 2016.Article
Comment les branches professionnelles se sont-elles emparées du contrat de génération ? Éléments de réponse avec les secteurs de l’assurance, signataire de l’accord en avril 2013, et de la métallurgie, signataire en juillet 2013.Article
« Le compte personnel de formation peut fonctionner à condition qu’il soit couplé à d’autres dispositifs comme la période de professionnalisation ou le plan de formation » selon Jean-François Foucard, membre du bureau d’Opcaim au titre de la CFE[...]Document : Etude
Crefor - Pôle observation et prospective ; Malika MANSOURI // Crefor // Cahier métiers CPRDFP // 01/01/2015Le Pôle Observation et prospective du CREFOR a été sollicité pour constituer un appui technique et méthodologique aux acteurs régionaux dans le cadre de la mise en oeuvre du Contrat de Plan Régional de Développement des Formations professionnell[...]Document
Depuis plusieurs années, les entreprises de la métallurgie sont confrontées, comme l’ensemble du secteur industriel en France, à un défi majeur de compétitivité dans un environnement de concurrence internationale exacerbée, en particulier de la [...]Article
Durant l’été, les partenaires sociaux des branches de la métallurgie et de la chimie sont parvenus à s’entendre sur des textes définissant leurs grandes orientations dans le cadre du pacte de responsabilité.Document
Les partenaires sociaux de la branche de la métallurgie ont décidé d’actualiser l’étude prospective sur l’évolution des emplois et des métiers dans la métallurgie de septembre 2012. Il s’agit en effet de mesurer les impacts possibles du Pacte de[...]Article
Une récente étude publiée en septembre 2012 par l’observatoire de la branche Métallurgie met en évidence les enjeux des prochaines années. La Haute-Normandie, dont la part du secteur est conséquente dans l’industrie, doit relever le défi en mati[...]