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À compter du 1er septembre 2017, en application de l’article 16 de la loi Travail du 8 août 2016, les conventions et accords de groupe, interentreprises, d’entreprise et d’établissement sont rendus publics et versés dans une base de données nati[...]Article
D'ici 2020, les entreprises de plus de 11 salariés se doteront d'un comité social et économique.Article
Le groupe d'experts chargé de faire des préconisations sur la revalorisation du Smic recommande de supprimer la formule légale. Ces règles sont "légitimes" et le gouvernement y est "attaché" lui a rétorqué le ministère du Travail. [voir aussi L[...]Article
- Deux de réforme : les services DRH face aux projets de loi sur la protection sociale, - Santé et prévoyance : la flexicurité en marche, - Retraites : des chantiers à tous les étages.Article
Le gouvernement réfléchit à une indemnisation forfaitaire de 700 à 800 euros par mois pour une durée de 6 mois à 1 an. Elle serait réservée aux seuls entrepreneurs qui ont fait faillite.Actualité
L'Assemblée nationale a adopté mardi 28 novembre le projet de loi de ratification des ordonnances.Article
La commission des Affaires sociales de l'Assemblée nationale à commencé à examiner le projet de loi de ratification des ordonnances réformant le Code du travail. Un geste vis-à-vis de la CFDT est en bonne voie sur le rôle des conseils d'entreprise.Article
La réforme du télétravail, prévue dans l'une des ordonnances de modification du code du travail est effective depuis sa publication au Journal officiel le 23 septembre. D'une facilité négociée, le télétravail devient un droit individuel. Une ava[...]Article
Au sommaire de ce numéro : - La retraite des salariés du secteur privé en France - L'artisan, son comptable et sa retraite - L'emploi et la protection sociale dans l'agriculture au filtre des rapports de genre.Article
En 2016, l'Urssaf de Basse-Normandie a effectué 12,6 millions de redressements au titre du travail dissimulé. A 3 mois de la fin de l'année 2017, ce chiffre atteint les 16,9 millions. Explications.Article
La fusion des institutions représentatives du personnel imposée par le gouvernement va chambouler le dialogue social en entreprise. Si cette révolution qui commence à peine inquiète les syndicats et certains DRH, les uns et les autres peuvent s’[...]Article
Un exemple qui pourrait être suivi par d'autre branche.Article
En 2015, 50 000 accords ont été conclus dans le cadre de la négociation collective d’entreprise, un nombre stable par rapport à l’année précédente. 87 % des accords déposés ont été signés par des délégués syndicaux contre 85 % en 2014. 15 % des[...]Article
Le groupe Safran renouvelle son accord-cadre européen. Voici quelques engagements retenus : - Contribuer à la formation professionnelles des jeunes, - Développer l'apprentissage, - Favoriser l'accueil de stagiaires, - Accueillir de jeunes ét[...]Article
Initialement conçu pour un usage exceptionnel, le référendum de validation des accords d'entreprise est banalisé par les ordonnances réformant le code du travail. L'expérience de ceux qui ont déjà eu recours à cet outil montre qu'il est d'usage [...]