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4 - Thésaurus formation > EMPLOI 41055 > SITUATION EMPLOI 41048
SITUATION EMPLOI 41048
Commentaire :
Portrait de l'emploi dans un secteur, une région, une entreprise.
Synonyme(s)41048Voir aussi |
Documents disponibles dans cette catégorie (93)
Document : Etude
5 775 offres d'emploi ont été diffusées en 2019 en Normandie dont près d'un tiers se situe en Seine-Maritime et un quart dans le Calvados. Les trois métiers les plus recherchés sont : - enseignant artistique (311 offres) - secréta[...]Article : Etude
Ce numéro fait le point sur cette filière en devenir en Normandie : localisation des emplois, caractéristiques des actifs et de l'emploi, dynamique et évolution de l'emploi, offre de formation. En Normandie, la part des seniors âgés de 60 ans[...]Article
Nadine DUDOUBLE ; Malyka DEMEAUTIS ; Carif-Oref de Normandie ; Céline VATINEL ; Cité des métiers de NormandieCe numéro fait le point sur ces deux domaines économiques en constante évolution : localisation des emplois, caractéristiques des actifs, de l'emploi, dynamique et évolution de l'emploi, offre de formation. En Normandie, les activités du numé[...]Article
Cette brochure apporte un éclairage sur les métiers de la défense et de la sécurité en Normandie : chiffres clés, profil des actifs, liste des métiers, formations, témoignages. Les témoignages complets : . Capitaine chef du bureau Armée de[...]Article : Etude
Quel que soit le secteur d’activité (industrie, services ou BTP), le chiffre d’affaires des entreprises progresse, à un rythme toutefois modéré par rapport à 2017. Le commerce extérieur constitue pourtant un point noir. En lien avec la croiss[...]Document : Etude
Cette étude, réalisée en partenariat avec la DREAL, la Région, l'UHS, la Banque des territoires - groupe Caisse des dépôts, la CAPEB et la FFB Normandie, propose des éléments de réponses aux questions suivantes : - Quel est l'impact du logement[...]Document : Etude
L’amélioration de l’accueil, le développement du numérique et la sécurisation des parcours professionnels constituent trois grands enjeux du tourisme normand. A la demande de la Direccte, une analyse des impacts de ces enjeux sur les emplois et [...]Document : Ouvrage
Cet ouvrage rassemble des analyses portant sur les débuts de parcours professionnels des jeunes. La transition de l’école à l’emploi et les premières années d’expérience professionnelle sont, en effet, pour beaucoup de jeunes, semées d’embûches,[...]Document : Etude
Issu d’un partenariat entre la Direccte, Pôle emploi, le Conseil régional, le Crefor et l’Errefom, l’outil « Les métiers en tension en Normandie » a pour objectif principal de repérer sur chaque territoire les métiers susceptibles de connaître d[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire d'Alençon - L'Aigle - Mortagne, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeu[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire d'Argentan - Pays du Bocage, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeux d[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire de Bayeux - Vire, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeux des politiqu[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire de Bernay, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeux des politiques publ[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire de Caen - Falaise, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeux des politiq[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire du Cotentin, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeux des politiques pu[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire de Coutances - Saint-Lô, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeux des p[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire de Dieppe, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeux des politiques publ[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire d'Elbeuf - Louviers, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeux des polit[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire d'Evreux, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeux des politiques publi[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire de Fécamp, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeux des politiques publ[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire de Rouen, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeux des politiques publi[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire du Havre, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeux des politiques publi[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire de Lillebonne - Caux Seine Austreberthes, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les gr[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire du Pays d’Auge, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeux des politiques[...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire du Sud Manche, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeux des politiques [...]Document : Etude
Ce diagnostic couvre, pour le territoire de Vernon, les champs de la population, de l’emploi, du marché du travail et de la formation. Il constitue un apport pour la réflexion, parmi d’autres ressources, sur les grands enjeux des politiques publ[...]Document
Pour la première fois depuis 2012, le nombre de création d’emplois est supérieur aux destructions. On observe une explosion des services aux entreprises ainsi qu’un impact fort des start-up et du numérique dans l’économie des territoires, facteu[...]Document : Etude
L’emploi cadre en Haute-Normandie apparaît fortement polarisé sur 2 des 8 zones d’emploi qui la composent. La zone d’emploi de Rouen concentre à elle seule plus de la moitié des cadres du privé. Ce taux atteint 75 % en ajoutant la zone d’emploi [...]Document
Commission européenne // Office des publications officielles des Communautés européennes // 15/01/2015Les pays alliant des emplois de qualité à une protection sociale efficace et à un fort investissement dans le capital humain ont mieux résisté à la crise économique. C’est là une des principales conclusions du rapport 2014 sur l’évolution de l’e[...]Article
2012 a été une année terrible sur le front du chômage. En un an, le nombre de demandeurs d’emploi a bondi de 10,4 % en France. Mais cette explosion du chômage n’a pas été ressentie partout de la même manière sur le territoire. Lire également dan[...]Document
Le conseil d’orientation pour l’emploi a analysé les emplois vacants en France. Le rapport :Document
Pour la seconde année consécutive, F/I/E/, cabinet de conseil en ressources humaines et en marketing des territoires, présente son étude sur les créations et les destructions d’emplois intervenues en 2010 dans l’industrie et les Services. Cette [...]Document : Etude
Delphine DENOUAL ; Crefor - Pôle observation et prospective ; Energies Haute-Normandie // Crefor // Cahier sectoriel // 01/01/2011L’étude « La filière Energie en Haute-Normandie activités et emplois » a été réalisée par le pôle Observation et Prospective du Crefor pour l’association Énergies Haute-Normandie. Cette étude se compose de trois parties qui pour la première déc[...]Document
Observatoire des métiers des professions libérales // Observatoire des Métiers des professions Libérales // 2010L’objectif de ce rapport d’activité est de témoigner des actions menées en 2009 par l’observatoire des métiers et des qualifications dans les professions libérales ainsi que les études se poursuivant en 2010.Document
Le marché de l’emploi cadre est en panne en Europe. Ainsi, le nombre de recrutements que réaliseront les entreprises entre juillet 2009 et juin 2010 devrait accuser une chute comprise entre 9% et 22% par rapport à la même période en 2008/2009. A[...]Document
Prés d’une entreprise sur deux déclare avoir mis en place une politique de réduction ou d’optimisation des coûts de fonctionnement. Un quart d’entre elles s’appuient sur une nouvelle organisation du travail, qui peut recouvrir des mesures aussi [...]Outil pédagogique
Ce guide vous permet d’amener les personnes à développer leur curiosité, apprendre à décrypter le marché du travail, développer leur mobilité professionnelle et géographique. L’ouvrage développe deux parties :La partie théorique avec les grandes[...]Article
En un an, l’indicateur trimestriel de tension, rapport offres sur demandes enregistrées dans le trimestre, passe pour l’ensemble des professions de 0,60 à 0,59.Document
2008En 2007, la population de la France métropolitaine a augmenté de 0,5%. La croissance s’explique pour l’essentiel par l’excédent des naissances sur les décès. Avec près de deux enfants par femme, la France est un des pays les plus féconds d’Europ[...]Document
Collectif d'auteurs // Alternatives économiques // Alternatives économiques hors-série Pratique // 01/01/2008Ce document présente l’évolution de l’emploi et des métiers, les débouchés par filière, l’emploi en chiffres, comment le travail change. Au sommaire :- Comment l’emploi s’est transformé, - L’insertion des jeunes filière par filière - Emploi[...]Document : Etude
Les savoirs des professionnels du GFE 1 "Agriculture et activités connexes" sont rattachés à la culture des végétaux et à l’élevage des animaux. Les activités connexes concernent les travaux forestiers, les travaux paysagers, les techniciens et [...]Document
Observation Santé ; Observatoire santé social régionale Haute-Normandie (OSSR) // DRASS Haute-Normandie // 2008Cette troisième édition des "Données et profils pour la région Haute-Normandie", tableau de bord publié par l’Observation "Santé / Sociale régionale" (OSSR), montre bien que cet outil d’observation statistique est devenu, en trois ans, un vérita[...]Document
Observatoire des métiers des professions libérales // Observatoire des Métiers des professions Libérales // 2008L’objectif de ce rapport d’activité est de témoigner des actions menées en 2008 par l’observatoire des métiers et des qualifications dans les professions libérales, pour répondre aux missions suivante: - proposer un état général de l’emploi et d[...]Document
Réalisé par les Conseillers Emploi Formation (CEF) du groupe AF-IFTIM, le Tableau de Bord Régional de l’Emploi et de la Formation Professionnelle est disponible pour les 21 régions continentales. Ces régions qui concernent 94 départements sont r[...]Article
Dans sa dernière enquête, le laboratoire Matisse estime que presque 2 millions de salariés travailleraient dans le secteur associatif et la moitiée en contrat à durée indéterminée.(...) Les chercheurs ont calculé qu’au cours des 6 dernières anné[...]Document
Réseau Vie Associative de Haute-Normandie ; Délégation interministérielle à l'innovation, à l'expérimentation sociale et à l'économie sociale (DIIESES) // Réseau Vie Associative Haut Normand // 2007Cette étude a été commandée au RVAHN par le correspondant régional de la Délégation Interministérielle à l’Innovation, à l’Expérimentation Sociale et à l’Economie Sociale (DIIESES). Elle a été réalisée via un questionnaire, auprès d’un échantill[...]Document
La capacité d’expertise technique dans le champ de la formation et de l’emploi est devenue, avec la décentralisation, un enjeu important pour les acteurs régionaux. Cet ouvrage rend compte des travaux et réflexions d’un groupe de techniciens sur[...]Document
Le bilan qui ressort d’une comparaison systématique de la Haute-Normandie avec les 21 autres régions de métropole est très partagé. Si la relative jeunesse de la population haut-normande ne se dément pas, le faible développement des activités te[...]Article
Grâce à des industries diverses, à une bonne capacité d’accueil et à un niveau de salaire parmi les plus bas de France, ce département affiche un taux de chômage de 6,5 % bien inférieur à la moyenne nationale. Cependant, plus d’un millier d’empl[...]Document
Article
Aides à domicile venues de l’Est pour personnes âgées en Italie, employées de maison latino-américaines en Espagne, femmes de ménage "au noir" ou travailleurs saisonniers : à la veille de son élargissement, le 1er mai, l’UE fait toujours rêver l[...]Article
Chez Palace Parfums, Flodor et OCT, des dirigeants ont déménagé, ou tenté de le faire, l’outil de production en catimini. La collectivité doit prendre en charge les conséquences sociales de ces pratiques, les poursuites judiciaires engagées ayan[...]Document
Quelques chercheurs et universitaires, émanation d’un groupe de travail "Enseignement supérieur" ont centré leurs travaux sur l’insertion des diplômés de l’enseignement supérieur et notamment sur l’analyse des résultats locaux des enquêtes d’ins[...]Document
Article
Dans son ouvrage "Données sociales - la société française, 2002-2003", l’INSEE aborde notamment les thèmes de l’emploi et du monde du travail, qui connaissent de profondes mutations. L’auteur du présent article propose une synthèse de ce volet s[...]Article
Le 24 juin 2002, le Commissariat général au plan a organisé une journée d’étude basée sur un rapport consacré aux "Mesures d’aide aux emplois du secteur non marchand dans les politiques d’insertion en Europe". Après une analyse du système frança[...]Document
Cet ouvrage présente trois contributions issues des travaux menés dans le cadre d’un groupe de travail "insertion et territoire" composé de membres de centres associés au Céreq, du Céreq et de la DPD, réunis autour des préoccupations relatives a[...]Document
Bilan 2001 : la Normandie accuse une baisse des recrutements et une augmentation des sorties. Cependant, l’accroissement du nombre de promotions internes permet à la Normandie de maintenir son solde net de création d’emploi cadre d’une année sur[...]Document
Cet ouvrage propose une sélection de références bibliographiques sur l’évolution du secteur de l’industrie hôtelière : marché du travail, évolution de l’emploi, les différents métiers, la formation, l’insertion professionnelle et la validation d[...]Document
Cet ouvrage dresse un bilan dans le domaine de l’emploi, de la formation, du travail, de la population sur la Haute-Normandie.Document
L’affiliation au Régime d’Assurance chômage est obligatoire pour tout établissement du secteur privé industriel et commercial employant au moins un salarié en vertu d’un contrat de travail écrit ou verbal, quelle que soit sa branche d’activité. [...]Document
Entre 1990 et 1999, la Haute-Normandie a connu une progression de l’emploi qui a largement profité aux femmes : l’emploi féminin s’est accru de 6,8% , tandis que l’emploi masculin a régressé de 2,6%. Durant cette même période, le chômage a égale[...]Document
Cet ouvrage présente un état des lieux sur l’emploi et les dynamiques professionnelles en Haute Normandie, l’argumentaire des acteurs régionaux pour le développement de l’emploi en environnement, le dispositif Nouveaux services emplois jeunes, l[...]Document
Article
Malgré la persistance d’un niveau de chômage relativement élevé, le "retour au plein emploi" est redevenu un horizon crédible à moyen terme. Les débats qu’il suscite, notamment quant aux éventuelles pénuries de main-d’oeuvre qualifiée, relèvent [...]Article
Ce dossier se compose de plusieurs articles qui développent une logique d’observation de l’ANPE. Son fonctionnement est analysé à travers ses interventions, son développement, son rôle d’intermédiaire et ses attributions. Ces articles analysent[...]Document
Les emplois liés directement ou indirectement aux ports représentent près de 8% de l’emploi salarié haut-normand. L’emploi direct des ports représente près de 15 000 salariés. L’emploi indirect concerne plus de 30 000 personnes, essentiellement [...]Article
Les collectivités territoriales sont de plus en plus sollicitées pour contribuer à la solution du problème de l’emploi. Elles participent au développement des missions locales pour l’emploi des jeunes et aux comités de bassin d’emploi. L’objet d[...]Document
L’artisanat haut-normand emploie environ 72 000 personnes dans plus de 21 000 établissements, ce qui représente 10% de la population active et le tiers des établissements régionaux.49 000 salariés sont employés dans les entreprises artisanales, [...]Document
Cet ouvrage présente le plan d’action pour l’emploi 1999 de la France qui s’appuie sur les lignes directrices pour l’emploi de 1998 actualisées ; Il aborde le cadre macro-économique et la situation de l’emploi en France, la stratégie pour l’empl[...]Article
Le dossier de ce numéro de Racine est consacré à l’actualité en matière d’égalité des chances entre hommes et femmes. C’est l’occasion pour M. Voets, de la DG V, de présenter le nouveau PAC dans ce domaine, adopté en décembre 1995 pour la périod[...]Article
L’auteur définit les raisons et les conditions de la mise en place d’une fonction orientation professionnelle dans les entreprises : exigences de plus grande qualification des emplois, fin des mobilités ascendantes, remise en question de la noti[...]Article
Les PME-PMI n’échappent pas aujourd’hui au modèle de la production "au plus juste". Celles qui fabriquent des produits propres et ont un accès direct au marché sont confrontées d’emblée à la nouvelle donne de la concurrence et à des incertitudes[...]Article
Cet article porte sur la démocratie locale. Il expose également la situation de l’emploi et de la formation des agents territoriaux.Article
Ensemble d’articles relatifs à la situation des cadres face à l’emploi, au travers des thèmes suivants : le rôle du FNE-cadre et de l’ANPE, le choix du travail à temps partagé, l’insertion professionnelle des jeunes diplômés. Repères bibliograph[...]Article
Cette bibliographie sur la formation des cadres recense des articles et des ouvrages sur l’emploi, la formation et l’orientation professionnelle des cadres.Article
Au cours de l’année 1993, 2,2 millions de personnes ont bénéficié d’une des mesures de la politique de l’emploi, soit 12% de plus qu’en 1992. Cette augmentation recouvre cependant des évolutions contrastées entre les deux semestres.Article
Dans POUR (146-147, 1995)Plus de dix ans de politiques de formation et d’insertion à l’égard des jeunes. Il nous importait de réaliser un premier bilan, en s’abstenant de tout propos zélateur, mais en mettant en évidence les lignes forces de ces différents dispositifs e[...]Article
Dans POUR (148, 1995)L’auteur fait quelques remarques sur la perte de sens de la démarche de la promotion sociale. Depuis la loi de 1950, celle-ci a subi de profondes mutations. La formation des adultes est aujourd’hui soumise aux impératifs économiques.Article
Ce texte est basé sur une recherche menée dans le cadre du contrat de plan Etat-région de la région Poitou-Charentes par les quatre organismes de formation intervenant dans le domaine de l’insertion des femmes. Au sommaire, notamment : vie activ[...]Article
En matière de taux de chômage des jeunes, la position de la France n’est pas très favorable. Mais cette situation doit être reliée à la faiblesse du taux d’activité des jeunes. Les explications habituelles des difficultés des jeunes sur le march[...]Article
Cet article dresse un bilan statistique de l’emploi et du chômage en France pour l’année 1992. Concernant l’emploi, une analyse par secteur d’activité et par mesure est réalisée.Article
Pour rendre compte de l’évolution accidentée des effec-tifs salariés temporaires dans la décennie écoulée troisgrands déterminants macro-économiques sont distingués :- le cadre institutionnel,- les conditions d’offre de main d’oeuvre temporaire,[...]Article
L’analyse de l’évolution des situations d’emploiparticulières de 1945 à 1990 permet de repérer troisgrandes périodes : - jusque dans les années 50, la "norme" d’emploi n’existepas et l’on se réfère à deux pôles : le travail indépen-dant et le tr[...]Article
Après une brève présentation du secteur, cet article analyse les actions mises en place par la mission Nouvelles Qualifications dans le BTP. Est analysé surtout la place et l’impact du tutorat dans une démarche Nouvelles Qualifications.Article
Ce dossier rassemble plusieurs contributions : une réfexion sur la définition de ce public et sur les stratégies éducattives appropriées, des données sur l’emploi de cette population, la politique de l’AGEFOS-PME en direction de ce public, un ex[...]Article
Cet article rend compte de l’évolution des emplois des professions de la formation depuis 1984 sur la base de l’enquêtete INSEE sur la structure des emplois. L’auteur analyse les données enregistrées dans deux rubriques du niveau détaillé de la[...]Article
En quelques chiffres, l’auteur dresse un tableau des relations entre le niveau de formation initiale et les caractéristiques du marché du travail. Les évolutions de chaque catégorie socio-culturelle, prévues vers 1994, sont également présentées [...]Article
Le secteur du textile et du prêt-à-porter en Espagne, Grèce et Portugal est durement frappé par la crise. Des restructurations sont en cours. Le CEDEFOP, dans le cadre de son programme de travail a éxaminé les conséquences de ces restructuration[...]Article
Cet article présente les caractéristiques de l’emploi dans les industries agro-alimentaires. La première partie analyse les principales évolutions des effectifs employés dans ces secteurs, la seconde est consacrée à l’examen de quelques résultat[...]Document
Dès que le périmètre d’études d’un " pays " a été défini, et semble stabilisé, la Direction Régionale de l’INSEE réalise un court diagnostic sous la forme d’un 8 pages faisant apparaître les grandes caractéristiques du pays en matière de démogra[...]Ressource en ligne
L’Animation Territoriale traduit la volonté concertée de l’Etat et de la Région Normandie d’articuler les politiques de l’emploi et de la formation professionnelle en Normandie. Pour outiller cette démarche et les acteurs Emploi-Formation sur le[...]Document
Damien BARTHELEMY ; INSEE Haute-Normandie ; Jérôme FOLLIN ; DRTEFP Haute-Normandie ; Serge TILLARD ; Jean-Louis REBOUL ; Marine LE ROUX ; Gisèle GIROUXLe traitement local des problèmes d’emploi, d’insertion et de formation implique des actions et des interventions coordonnées de la part des différents acteurs du développement économique, du marché du travail et du système éducatif. Dans chaque[...]