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4 - Thésaurus formation > ORGANISATION ENTREPRISE 32055
ORGANISATION ENTREPRISE 32055Synonyme(s)32055 ;Reengineering Structure de l'entrepriseVoir aussi |
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Le 3 septembre 2002, la Cegos et Renault organisent une formation pour 500 personnes au Stade de France, pour tous les chefs de vente du réseau de concession de la marque. Patricia Gautier-Moulin nous en fait le compte-rendu.Document
La première partie de la journée a été consacrée à la mise en perspective de la GPEC à la logique de compétence. Ensuite, la deuxième partie est composé de 5 ateliers dont les thèmes ont été les suivants : "Evolution des organisations, gestion d[...]Document
Cet ouvrage se veut un guide pour le créateur d’entreprise : définition de son projet, choix de la forme de l’entreprise, formalités de constitution, aides financières.Document
Cet ouvrage dresse un premier bilan des pratiques qui se sont développées dans les entreprises autour du concept de la compétence. Chaque thème particulier est présenté : lien entre stratégie, organisation et compétences ; élaboration des référe[...]Document
Ce document présente le Groupe Formation Emploi : transport logistique, les différents métiers couverts par ce GFE, les évolutions et enjeux, le contexte de l’emploi, les conditions d’emploi, le marché du travail, l’offre de formation en Haute-N[...]Document
Direction générale de la comptabilité publique // Ministère de l'Economie, des Finances et de l'Industrie // 2003Ce guide développe les règles statutaires, budgétaires, financières et comptables des GIP (Groupement d’Intérêt Public) à gestion publique. Ce guide est à vocation généraliste, il n’intègre pas les dispositions spécifiques de certaines catégorie[...]Document
Cet ouvrage présente sous forme de fiche-métier les métiers de la finance et de la comptabilité : direction financière, comptabilité-trésorerie, gestion, banque, conseil.Document
Cet ouvrage présente sous forme de fiche-métier les métiers des fonctions commerciales et marketing : encadrement commercial, réalisation de la vente, support commercial ; stratégie marketing, marketing études-produit-client-distribution.Document
Le référentiel sur les métiers cadres des fonctions commerciales et marketing permet de mieux connaître les métiers cadres de ce domaine en évolution au moyen de fiches-métiers, d’identifier les entreprises où s’exercent ces métiers et de fourni[...]Document
Cet ouvrage fait un bilan sur les conséquences de la "nouvelle économie" : transformations des modes d’organisations des entreprises, conséquences sur l’emploi et le marché du travail, dualisation de la société, exclusion. La dualisation se retr[...]Document
Vieillissement, nouvelles technologies et organisation : accompagner le changement dans l'entreprise
Les Actes du séminaire sur la gestion des âges du 17 novembre 2003 au Conseil Economique et Social à Paris font le point sur les réflexions en cours et présentent des exemples concrets d’expérience au sein des entreprises ou des organisations (C[...]Article
L’ANACT a observé auprès d’une cinquantaine d’entreprises les différents effets de l’application de l’accord sur l’ARTT. Les modifications sont diverses : nouvelle répartition des compétences, gestion de la charge de travail différente, réorgani[...]Article
La croissance des activités de service donne à la notion de compétence relationnelle une importance croissante, à côté de celle de compétence technique. A partir des contrats d’études prospectives réalisés dans différentes branches d’activités t[...]Article
Dans un univers masculin, gravir les échelons dans les instances dirigeantes des entreprises pour une femme reste un chemin de croix. Pourtant, sous le coup de la loi, certains grands groupes à forte connotation masculine commencent à changer de[...]Article
Dans les années 80, on prônait la démocratie industrielle, les cercles qualité, l’implication des employés et leur polyvalence, la réduction des échelles hiérarchiques... Le pouvoir dans les organisations allait être redistribué, pensait-on. Dém[...]