Marché du travail / Statistiques emploi-formation
L'actu
Le nouveau numéro de la Lettre Evrest en Normandie est consacré aux spécificités des conditions de travail et de la santé des travailleurs normands de moins de 30 ans, à partir des données collectées dans le cadre du dispositif Évolutions et relations en santé au travail (Evrest).
Le Shift Project, groupe de réflexion autour des enjeux de la décarbonation à horizon 2050, publie cinq études sectorielles qui illustrent le rôle clé de la formation pour réussir la transition écologique.
Le plan Emploi futur, dévoilé le 7 mai dernier, a pour ambition principale d’augmenter le taux d’emploi des 16-25 ans. Il est composé de 15 mesures réparties en 3 axes stratégiques et vise à améliorer l'insertion professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans et à réduire leur délai d’accès à l’emploi dans un contexte où le taux de chômage des jeunes atteint 21,5 % en 2025 et où 1,4 million de 15-29 ans sont considérés comme Neets.
L'Ined publie, en collaboration avec l'Insee, un ouvrage collectif sur les trajectoires des immigrés et de leurs descendants, jeudi 21 mai 2026.
Le 15e numéro du bulletin StatenPLUS vient d'être diffusé. Il est consacré au secteur « Arts, spectacles et activités récréatives » en Normandie.
En début d'année, le Carif-Oref de Normandie a mené une enquête auprès des abonnés à Profil d'info afin de recueillir leurs avis et leurs besoins : merci à toutes celles et ceux qui ont pris le temps de répondre au questionnaire !
La DREETS de Normandie et France Travail publient les chiffres des inscrits à France Travail en Normandie pour le 1er trimestre 2026.
Le 20 avril 2026, le ministre du Travail et des Solidarités, Jean-Pierre Farandou, et le ministre délégué chargé de l’Industrie, Sébastien Martin, ont présenté la feuille de route nationale pour l’attractivité et l’emploi dans l’industrie qui vise 600 000 recrutements durables dans l’industrie dès 2026.
Dans un contexte économique en constante mutation, où s’inscrivent des enjeux majeurs de souveraineté et de grandes priorités économiques, les entreprises normandes confirment leur volonté de recruter en 2026. 1 établissement sur 4 prévoit de recruter, soit 100 692 projets estimés.
L'Insee Normandie publie la synthèse annuelle économique régionale pour l'année 2025, avec pour principaux constats la contraction de l'emploi salarié, un taux de chômage en hausse et la progression des créations d'entreprises.
La Mission locale de L’Aigle/Mortagne-au-Perche lance Job Jeunes, une nouvelle plateforme en ligne destinée à faciliter la mise en relation entre des jeunes et des employeurs sur des offres d’emploi ou de stage.
L'Observatoire régional de l’Artisanat de Normandie publie une nouvelle enquête de conjoncture semestrielle. Elle concerne le second semestre 2025 et a été menée du 20 novembre au 31 décembre 2025. 758 artisans se sont exprimés sur des questions relatives notamment à l’activité, la trésorerie, l’investissement ou l’emploi.
L'Insee Normandie a communiqué les chiffres du chômage de la région pour le 4e trimestre 2025. Il est de 7,5 % soit une hausse de 0,2 point.
Le réseau des Carif-Oref lance un baromètre régionalisé de la transition écologique pour aider les acteurs territoriaux à mieux identifier les enjeux emploi, compétences et offre de formation dans chaque région.
Depuis 2023, le réseau des Carif-Oref organise à destination des OFA et des CFA des webinaires afin de les accompagner dans la mise en œuvre des quatorze missions qui leur sont assignées. Ces webinaires apportent, grâce à des témoignages, des interventions d’experts, des présentations d’outils, un éclairage et des pistes concrètes pour approfondir les pratiques des professionnels.
En bref
Travailler en parallèle de ses études : quels étudiants, dans quels emplois ?
Durant l’année universitaire 2022-2023, parmi les 3 millions d'étudiants inscrits dans un établissement d’enseignement supérieur (hors filières agricoles et paramédicales non-universitarisées), 75 % exercent une activité professionnelle salariée déclarée au moins une fois dans l'année.
Emploi et chômage des personnes handicapées (Tableau de bord Agefiph 2025)
Á retenir : une stabilisation du chômage pour les personnes en situation de handicap, un accès à l'emploi qui progresse, un dynamisme des aides et des dispositifs d’accompagnement spécifiques et un fort développement de l’apprentissage pour ce public (+18 %).
Emploi des personnes en situation de handicap : une dynamique positive en 2025
En 2025, France Travail et Cheops, le réseau des Cap emploi, constatent que l’emploi des personnes en situation de handicap résiste bien malgré un contexte économique marqué par le ralentissement du marché du travail.
